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主任保育士【正職員】

Exclusive opportunity

Onsite

主任保育士【正職員】

社会福祉法人あゆみの会

主任保育士【正職員】

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

3 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

社会福祉法人あゆみの会 板橋保育園

就業場所

〒174-0062

東京都板橋区富士見町20-25

職種

主任保育士【正職員】

仕事内容

  • 令和6年4月に板橋区に開園した新園です。

保育業務全般(1~5歳児の養護及び教育)

定員:103名

・チーム保育士としての保育業務

・各種行事の企画、実施、記録

・環境整備 等

チーム保育を実施していますので、安心して働ける

環境です(担任制ではありません)

  • 検索コード ・・・ 「保育」

【変更範囲:法人の定める業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13090-33334461

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

池袋公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

その他の社会保険・社会福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1309-645871-4

事業所名

シャカイフクシホウジンアユミノカイイタバシホイクエン

社会福祉法人あゆみの会 板橋保育園

所在地

〒174-0062

東京都板橋区富士見町20-25

ホームページ

https://itabashi.ayuminokai.jp/

正社員

フル

学歴不問

時間外労働なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

仕事内容

職種

主任保育士【正職員】

仕事内容

  • 令和6年4月に板橋区に開園した新園です。

保育業務全般(1~5歳児の養護及び教育)

定員:103名

・チーム保育士としての保育業務

・各種行事の企画、実施、記録

・環境整備 等

※チーム保育を実施していますので、安心して働ける

環境です(担任制ではありません)

  • 検索コード ・・・ 「保育」

【変更範囲:法人の定める業務】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒174-0062

東京都板橋区富士見町20-25

最寄り駅

東武東上線 中板橋駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

7分

就業場所に関する特記事項

※変更範囲:ご相談の上、埼玉県の各施設及び法人本部

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

健康増進法において『敷地内禁煙』

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

同一法人内

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限とする募集の為

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

保育士あるいは幼稚園教諭経験 5年以上を満たす方

必要なPCスキル

パソコン操作スキルあれば尚可(Excel、Word)

必要な免許・資格

免許・資格名

保育士

必須

幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)

あれば尚可

社会福祉士

あれば尚可

社会福祉主事 あれば尚可

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

310,000円〜400,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

159,000円〜213,000円

定額的に支払われる手当(b)

シフト手当 20,000円〜20,000円
給与特別改善手当 40,000円〜40,000円
職務処遇改善手当 91,000円〜127,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

家族手当

業務手当

職員宿舎借り上げ支援事業あり

・賞与以外に、おおむね9年にわたり3月に一時金の支

給実績あり

月平均労働日数

20.9日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

40,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり5,000円〜10,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年3回

賞与金額

計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

7時15分〜16時15分

就業時間2

7時30分〜16時30分

就業時間3

8時15分〜17時15分

又は

7時15分〜19時30分の時間の間の8時間

就業時間に関する特記事項

シフト制(概ね7:15~10:15開始の8種類のシフトあり)

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

114日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

その他

その他

※シフト制(当法人年間カレンダーによる)

※年始年末休暇、夏季休暇、慶弔休暇、研修参加休暇あり

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

勤務延長

あり

上限年齢

上限 80歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

求人に関する特記事項欄参照

会社の情報

従業員数

企業全体

220人

就業場所

35人

うち女性

30人

うちパート

19人

設立年

平成22年

労働組合

なし

事業内容

令和6年4月より開園した認可保育園です。

姉妹園:伊佐沼すまいる保育園、高階すまいる保育園、鶴ケ岡すま

いる保育園、三丁目すまいる保育園、となりのすまいる保育園

会社の特長

法人内保育施設完備で育休実績多数。『埼玉県多様な働き方実践企

業』働きやすさプラチナに認定。80歳までの実績更新中。それぞ

れの得意を持ち寄るチーム保育。異年齢保育を実施しています

法人番号

6030005008988

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒356-0004

埼玉県ふじみ野市上福岡3丁目11番3号

となりのすまいる保育園

最寄り駅

東武東上線 上福岡駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

8分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他

その他の応募書類

保育士資格証写し

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒356-0004

埼玉県ふじみ野市上福岡3丁目11番3号

となりのすまいる保育園

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

書類選考はございませんが、応募書類が届き次第、面接日程の調整

のご連絡を差し上げます

担当者

課係名、役職名

理事長

担当者(カタカナ)

アサカワ ヒロコ

担当者

淺川 弘子

電話番号

049-265-4882

FAX

049-265-4883

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

再雇用60歳以上:1年毎の更新有(80歳までの就労実績有)

行事等により日曜祝日等の勤務になる場合もあります

法人内保育施設完備:となりのすまいる保育園

応募方法:ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付、メールアドレ

ス記載)、職務経歴書、資格証写しを右記住所へ郵送してください

※ご縁を大切に、すべての方と面接をさせていただきます

・本業務へ従事するに当たっては、令和8年12月25日までに施

行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性

暴力等の防止等のための措置に関する法律(令和6年法律第69号

。以下「こども性暴力防止法」といいます)に基づき、特定性犯罪

の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。

・特定性犯罪の前科がある場合(特性性犯罪事実該当者の場合)は

こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置

を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性

犯罪の前科がないことを求めることとしています。

・このため、予め採用選考過程において、誓約書や履歴書等により

特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

安心して長く、楽しく働ける!あなたの笑顔を増やすこと

苦手を頑張らない得意を持ち寄るチーム保育。

クラス担任制ではなく、複数の保育者がチームで進めていきますの

で、誰かの苦手は誰かがサポートしてくれます。

子どもたちのために、皆が助け合う柔らかい職場です。

一人一人がやりたいこと、今抱えていることを出し合い、子どもた

ちと離れる時間、ノンコンタクトタイムを設け、それらの仕事をす

る時間が保証されています。

皆が安心して働ける環境を実現しています。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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