医療法人社団 慈広会記念病院
看護師
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Izunokuni, Shizuoka, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
3 September 2026
What they need
ハローワーク事業所名
医療法人社団 慈広会記念病院
就業場所
〒410-2211
静岡県伊豆の国市長岡741-1
職種
看護師(正看護師)
仕事内容
・バイタルサイン(体温、血圧、脈拍、SpO2など)の測定
・患者様の全身状態の観察と異常の早期発見
・医師の指示に基づく点滴、注射、採血などの医療処置
・内服薬の管理、服薬介助
・経管栄養、胃ろうの管理/膀胱留置カテーテルの挿入と交換
・喀痰吸引、酸素療法、気管切開などの管理/疼痛、苦痛の緩和
・感染予防と管理/体位変換などの褥瘡予防と処置
・オムツ交換、入浴介助などの清潔保持
・トランス、摂食など療養生活全般の介助、管理、支援
・認知症のある患者様への対応
・看取り、終末期のケア/急変時の対応/ご家族様への対応
・看護記録、申し送り/その他の基本的な看護業務全般
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
22050-05389861
受付年月日
2026年9月3日
紹介期限日
2026年11月30日
受理安定所
三島公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
病院
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
2205-001778-5
事業所名
イリヨウホウジン ジコウカイキネンビョウイン
医療法人社団 慈広会記念病院
所在地
〒410-2211
静岡県伊豆の国市長岡741-1
正社員
フル
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
仕事内容
職種
看護師(正看護師)
仕事内容
・バイタルサイン(体温、血圧、脈拍、SpO2など)の測定
・患者様の全身状態の観察と異常の早期発見
・医師の指示に基づく点滴、注射、採血などの医療処置
・内服薬の管理、服薬介助
・経管栄養、胃ろうの管理/膀胱留置カテーテルの挿入と交換
・喀痰吸引、酸素療法、気管切開などの管理/疼痛、苦痛の緩和
・感染予防と管理/体位変換などの褥瘡予防と処置
・オムツ交換、入浴介助などの清潔保持
・トランス、摂食など療養生活全般の介助、管理、支援
・認知症のある患者様への対応
・看取り、終末期のケア/急変時の対応/ご家族様への対応
・看護記録、申し送り/その他の基本的な看護業務全般
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒410-2211
静岡県伊豆の国市長岡741-1
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
深夜勤務あり/定年制
学歴
必須
高校以上
専攻について
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
・療養病床で看護経験3年以上
・一般病院の内科系または外科系で看護経験3年以上
必要なPCスキル
Word・Excel・Mailの基本操作
必要な免許・資格
免許・資格名
看護師
必須
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
試用期間
あり
期間
4ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
290,000円〜310,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円〜220,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 30,000円〜30,000円
資格手当 50,000円〜50,000円
特別手当 0円〜10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・皆勤手当 3,000円
・当直手当 13,000円/回
・土日祝日手当 2,000円
・ベースアップ加算あり
・交通費実費は、マイカー通勤であっても、公共交通機
関の通勤定期代を基準に算定します。
月平均労働日数
21.0日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
50,000円
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
20日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
29日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0.55%〜1.00%(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1週間単位非定型的
就業時間1
8時45分〜17時15分
就業時間2
16時30分〜9時00分
就業時間に関する特記事項
・就業時間1(日勤)および2(夜勤)の2交替制
・日勤には、夜勤への引き継ぎ業務などのため、当番制で残り番
(残業)が1時間あります。
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
・夜勤は、週40時間以内/休憩時間は90分
休憩時間
60分
年間休日数
120日
休日等
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・4週8休
・年末年始・夏期休暇あり(交替制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
あり
勤務延長
あり
上限年齢
上限 70歳まで
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
73人
就業場所
73人
うち女性
47人
うちパート
6人
設立年
昭和59年
資本金
1億1,000万円
労働組合
なし
事業内容
病院(医療保険型療養病床/内科、リハビリテーション科)
会社の特長
医療保険型の療養病床です。
「人と人をつなぐ医療」をモットーに、生活支援と医療が連携して
患者様をチームで丁寧にお支えしています。
法人番号
2080105001801
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
あり
外国人雇用実績
あり
選考等
採用人数
3人
募集理由
欠員補充
選考方法
面接(予定2回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後14日以内
求職者への通知方法
電話
選考日時等
随時
選考場所
〒410-2211
静岡県伊豆の国市長岡741-1
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,その他
その他の送付方法
事前に提出して下さい
郵送の送付場所
〒410-2211
静岡県伊豆の国市長岡741-1
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
担当者
課係名、役職名
事務所長
担当者(カタカナ)
オダ カヨコ
担当者
織田 香代子
電話番号
055-947-0511
FAX
055-948-0045
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
当院は、伊豆の国市長岡に所在する療養病床(医療保険型)101
床を有する病院です。
長期的な医療管理や療養を必要とされる患者様に対し、医師・看護
師・介護職・リハビリ職・放射線技師・管理栄養士・歯科衛生士・
事務職などの多職種が連携し、個室療養を中心とした(差額ベッド
代はありません)落ち着いた環境の中で、患者様一人ひとりに寄り
添った医療・看護・介護サービスを提供しています。
当院では、長期療養を必要とする患者様に、安心して穏やかに過ご
していただけるように、患者様とご家族様に寄り添いお支えしてく
ださる看護師さんを募集しています。
急性期のような慌ただしさとは異なり、患者様の小さな異常や変化
に気づき、医師や他職種と協力して患者様とご家族様に向き合いな
がら、継続的な看護を行うことを大切にしています。
療養病床での勤務経験がある方、内科系または外科系の看護経験が
ある方、高齢者看護・慢性期看護に関心のある方、多職種とのチー
ムワークを重視する方、復職を考えている方、安心して長く働ける
職場を探している方、衛生観念・清潔意識の高い方、発信力・傾聴
力・対話力などコミュニケーション能力に自信のある方を歓迎しま
す。
【仕事の内容の変更範囲:変更なし】
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
療養型病床では、五感を使って患者様の小さな異常や変化に気づき
、医師への即時上申と適切な看護処置が大切です。
・療養病床だけでなく、急性期、慢性期病院での看護経験者は優遇
します。
・内科系または外科系の看護経験者は優遇します。
・子育て中の方や介護中の方には勤務時間のご相談に応じます。
・ブランクのある方の復職、セカンドキャリアをお考えの方も歓迎
します。
・見学も歓迎いたします。
・病室は、一部を除き、ほとんどが個室です(差額ベッド代はあり
ません)。
・病棟は2階と3階で、患者様はご高齢者がほとんどです。どちら
を担当していただくかは、書類選考と面接で適性を検討させていた
だきます。入職後の勤務ぶりから再検討を行ない、配置変更するこ
ともあります。
・院内多職種との密接な連携が不可欠ですので、発信力、傾聴力、
対話力などコミュニケーション能力に自信のある方を歓迎します。
・ご家族様や外部関係者様と接する機会もありますので、基本的な
マナーとエチケットは必須です。
・療養病床が初めての方でも、丁寧にサポートします。
職務給制度
あり
職務給制度の内容
・
復職制度
あり
復職制度の内容
ご本人の病気やケガ、出産・育児、ご家族の介護などの理由で退職
または長期休職した職員の復職は、原則受け入れています。復職後
の待遇等については、復職者ご本人との相談のうえ決定します。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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