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【大阪支社】ボイラの設計職/正社員登用

Exclusive opportunity

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【大阪支社】ボイラの設計職/正社員登用

株式会社 アイメックス

【大阪支社】ボイラの設計職/正社員登用

1 month ago

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Important information


Work mode:

Onsite

Published on:

7 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 アイメックス

就業場所

〒533-0033

大阪府大阪市東淀川区東中島1-20-19 ヒカリビル4F

大阪支社

職種

【大阪支社】ボイラの設計職/正社員登用/カナデビア子会社

仕事内容

発電用・産業用ボイラ、廃熱回収ボイラなどのプラントに関する

「基本計画(設計)」を担当します。

見積から設計、現地での試運転・性能試験まで、一貫して携われる

やりがいのある仕事です。

【具体的な業務内容】

ボイラの見積設計から、現地据付後の性能試験までの一連業務

お客様・メーカー・社内との調整・折衝業務

周辺機器の基本設計、発注、コーディネート、検査立会

完成後の現地試運転・性能試験の立会(設計したボイラをお客様に

引き渡すまで)

【変更範囲:会社の定める業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

34040-05277961

受付年月日

2026年9月7日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

尾道公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般産業用機械・装置製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3404-300857-0

事業所名

カブシキガイシャ アイメックス

株式会社 アイメックス

所在地

〒722-2393

広島県尾道市因島土生町2293-1

ホームページ

https://www.eco-imex.co.jp/

正社員以外

フル

転勤なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

UIJターン歓迎

年齢不問

仕事内容

職種

【大阪支社】ボイラの設計職/正社員登用/カナデビア子会社

仕事内容

発電用・産業用ボイラ、廃熱回収ボイラなどのプラントに関する

「基本計画(設計)」を担当します。

見積から設計、現地での試運転・性能試験まで、一貫して携われる

やりがいのある仕事です。

【具体的な業務内容】

ボイラの見積設計から、現地据付後の性能試験までの一連業務

お客様・メーカー・社内との調整・折衝業務

周辺機器の基本設計、発注、コーディネート、検査立会

完成後の現地試運転・性能試験の立会(設計したボイラをお客様に

引き渡すまで)

【変更範囲:会社の定める業務】

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

契約社員(有期雇用社員)

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績(過去3年間)

過去5年の実績 16名(16名中)正社員登用

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

4ヶ月

契約更新の可能性

あり(条件付きで更新あり)

契約更新の条件

勤務成績、勤務態度、能力、業務の進捗状況、会社の経営状況によ

り判断

就業場所

〒533-0033

大阪府大阪市東淀川区東中島1-20-19 ヒカリビル4F

大阪支社

最寄り駅

新大阪駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙場所あり。

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

学歴

必須

高専以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

・大学などで工学系(機械、伝熱、化学、電気)の知識を学んだ方

・プラント関連の業務経験のある方

・設計未経験でも元気で責任感がありコミュニケーション好きな方

必要な免許・資格

資格取得支援制度あり。受験料や講座費用は全額会社負担。

普通自動車運転免許

あれば尚可(AT限定可)

試用期間

なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

246,300円〜356,300円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

240,000円〜350,000円

定額的に支払われる手当(b)

支社手当 6,300円〜6,300円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

参考:(想定年収)350万~600万円

(大卒初任給)基本給:24万円

賞 与:年2回 4ケ月分

月平均労働日数

20.3日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

150,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間1

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

機械トラブル対応等に6回を限度として月80時間まで

会社全体の残業平均は、20時間程度/月

休憩時間

60分

年間休日数

121日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

毎週

その他

基本土曜日休み(但し年3回程度祝日のある週の土曜日出勤有)*

忙しい時は休日出勤あり*年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇有

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

361人

就業場所

10人

うち女性

1人

うちパート

0人

設立年

昭和63年

資本金

14億8,400万円

労働組合

あり

事業内容

ボイラ、舶用ディーゼルエンジン、環境装置、産業機械の製造を通

じて、社会に貢献する製品を手掛けています。設計、製作、据付、

アフターサービスに至るまで一貫したサービスを提供しています。

会社の特長

カナデビア株式会社(旧社名 日立造船)が100%出資する総合

機械メーカーです。住宅補助手当の新設や社員食堂のリニューアル

オープンなど、労働環境の改善に積極的に取り組んでいます。

法人番号

9240001037769

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

その他

その他の募集理由

事業領域拡大による人員体制強化のため

選考方法

面接(予定2回),書類選考,筆記試験,その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

一次選考通過者に面接日時をご連絡します。

選考場所

〒722-2393

広島県尾道市因島土生町2293-1

最寄り駅

土生港(因島バス停)駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒722-2393

広島県尾道市因島土生町2293-1

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

一次選考:筆記試験、適性検査、面談

最終選考:役員面接 (一次選考前に大阪で面談する場合あり)

担当者

課係名、役職名

管理部

担当者(カタカナ)

ウエノ ヨシフミ

担当者

上野 賀史

電話番号

0845-22-6411

FAX

0845-22-6455

Eメール

ueno_[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • 本社で研修を受けていただく可能性があります。
  • 契約更新・終了または正社員採用あり

4カ月の雇用期間終了後、正社員登用のための評価をします。

2026年までの実績では100%正社員に登用(16名)

登用の条件は勤務成績、勤務態度、能力、これらによる総合的な

判断となります。

  • 年次有給休暇:契約終了日までの期間に対し3日間の付与あり。

【正社員登用後の待遇】

・昇給 年1回、賞与 年2回(2025年 4か月分)

・有給休暇 入社年度20日間付与(契約期間の3日間含む)

・社会保険完備/退職金制度あり/資格取得支援あり

・定年60歳(再雇用制度あり)

  • ワークライフバランスを重視した働きやすい環境です。

20代~60代まで幅広く、落ち着いた環境でじっくり成長

できます。

・年間休日121日、有給休暇取得率80%

・作業服、安全靴の支給あり

・資格取得支援制度あり

・アニバーサリー休暇あり

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

私たちは、製品の製造・販売を通して、社会に貢献することを目指

しています。

他の製造業との違いは、スケールの大きさ、製品に求められる精度

の高さ、製品の重要度の高さです。

大型製品でありながら高精度が要求され、また社会や企業の重要な

設備であるため、信頼度の高さも欠かせません。

そのような製品を、仲間と共同作業でつくり上げていくという醍醐

味を味わうことができます。

*自分が基本計画したボイラが製品となって蒸気を発生し活躍する

という、やりがいと達成感のある業務です。(ボイラプラントの設

計職)

支店・営業所・工場等

箇所数

2箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

因島本社

代表的な支店・営業所・工場等2

大阪支社

年商

令和5年

150億円

令和6年

132億円

令和7年

146億円

関連会社

関連会社1

カナデビア株式会社

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

  • 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保

険(労災))

  • 諸手当:通勤手当、残業手当、役職手当、資格手当
  • 昇給:年1回
  • 賞与:年2回(2025年実績 4カ月分)
  • 年間休日数:121日
  • 休日休暇:土曜、日曜、祝日、年次有給休暇、アニバーサリー休

暇、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、子の看護休暇、看護休暇

  • その他:退職金制度(確定拠出年金)、定期健康診断、作業服・

作業靴貸与、弁当券補助、食堂利用補助など

  • 単身寮、家族寮あり
  • 住宅補助手当、自動車通勤手当、駐車場代補助あり

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

  • 新人研修、フォローアップ研修
  • 各種技術講座(2~10年目対象)
  • 英語基礎力研修(2~10年目対象)
  • 熟練技術者育成教育研修(10年目対象)
  • 階層別研修(10年目以降対象)
  • 部門研修など

両立支援の内容

両立支援としては、時短勤務、介護休暇、子の看護休暇等の休暇制

度があり、いずれも取得実績があります。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ,洋式トイレ

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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