訪問看護師(所長候補)

雇用形態

正社員
試用期間：3か月（試用期間中：同条件）

給与

【月給】 475000円～59万円

• 基本給：330,000円～445,000円
• 資格手当：20,000円（看護師）

※特定・認定看護師の方は資格手当プラス50,000円

• 管理者手当：125,000円（所長）
• 訪問加算手当：正看護師：3,000円

※訪問時間が月間70時間を超えた時間数×職種別金額

• オンコール手当（待機）：平日：3,500円／土日祝：7,000円

※実際にオンコール出動時は別途支給

• 通勤交通費：支給（上限20,000円/月）

年収例

・年収625万円（入社1年目/主任）
・年収770万円（入社3年目/所長）

月収例

・月収52万円（入社1年目/主任）
・月収64万円（入社3年目/所長）

勤務地

訪問看護ステーションはな 大船
・神奈川県鎌倉市岡本2-6-32

交通手段

・JR東海道線・根岸線
・湘南モノレール「大船駅」徒歩7分
・ＪＲ京浜東北・根岸線「大船駅」
・ＪＲ東海道本線「大船駅」
【最寄り駅】
・湘南モノレール「大船駅」
・ＪＲ東海道本線「大船駅」
・その他

勤務時間

• 08：30～17：30
• 休憩時間：1時間

休日・休暇

• 年間休日124日
• 交代制
• 有給休暇（入社日より付与※社内規定あり）
• リフレッシュ休暇5日（社内規定あり）
• 育児休暇
• 慶弔休暇
• 年末年始休暇

インフォメーション

【訪問看護ステーションはな 大船】で所長候補を募集！入社初日から有給付与！
オススメポイント
・年間休日124日でお休みも多め！ライフワークバランスが充実！
・入社日から有給付与が嬉しい！
・頑張った分だけインセンティブ、手当でしっかり還元されます！

当ステーションの雰囲気
当社のステーションやスタッフの雰囲気を知りたい方は、
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Tik Tok：https://www.tiktok.com/@ripple698/video/7517170458890980628
Instagram：https://www.instagram.com/houkan\_hana87/

職種

医療・介護・福祉 > 看護師

募集背景

当ステーションを支えてくれた現・所長が、このたび円満に節目（次のステップなど）を迎えることとなりました。
これまで築き上げてきた地域のみなさまとの信頼関係や、温かい職場環境を大切に引き継ぎながら、これからのステーションを一緒に盛り上げてくださる新しいリーダーを募集します！
「今までの経験を活かして、より良いステーションづくりに挑戦したい」「スタッフ一人ひとりに寄り添う看護を形にしたい」そんな想いを持った方からのご応募をお待ちしています。
引き継ぎ期間もしっかり設けますので、安心してスタートしていただける環境です。

仕事内容

具体的なお仕事内容は？

1.ステーションの運営・管理
予算管理や人員配置、設備管理など、ステーション全体の運営を円滑にすすめるための業務全般

2. スタッフの管理・育成
   スタッフの採用、教育、勤怠管理、評価を行いながらチーム全体のスキルアップを図ったり、
   スタッフにとって働きやすい環境への整備

3. 利用者の獲得・管理
   新規利用者さんの獲得や、既存利用者さんの適切な記録管理、情報管理、サービス内容の調整など

4. 関係機関との連携
   医療機関や介護施設、行政機関、ケアマージャーなどの関係機関との連携を密に行い、
   利用者さんにとって最適なサービスの提供

5. 品質管理
   訪問看護ステーション内の品質管理体制を整備し、サービス品質の管理をしながら、
   利用者さんが安心して利用できる環境の整備

6.法令順守
守秘義務、法令や規則に基づいた業務整備

7.安全管理
リスクマネジメント、災害時対策、賠償責任保険、車両管理

一日の流れ
《午前》
・朝礼、スタッフへの指示、情報共有、企業理念、車両チェック
・訪問スケジュールの確認、調整
・利用者さんからの相談対応
・関係機関への連絡、調整

《午後》
・会議、スタッフとの情報共有、課題解決
・書類作成（報告書や計画書など）
・スタッフの育成、研修
・新規利用者さん対応

《夕方》
・1日の業務報告、確認
・明日の準備
・必要に応じて緊急訪問対応

研修制度
・新入社員研修：半日
・実務トレーニング研修：3日

特選案件
[醍醐味]
～「誰かのためにが」、私を強くする～
仲間とともに成長しながら、自分らしく働ける場所です！
[こんな人が活躍]

• 20代・30代・40代が中心となって活躍しています！
• 頑張ってキャリアアップしたい方！
• しっかり働いてガッツリ稼ぎたい方！
• プライベートも優先させたい方！
• 資格を活かして働きたい方！
• 育児やプライベートなど、ワークライフバランスを大切にした方！

男性の育児休暇も積極的に行っています！

応募資格

• 看護師または准看護師資格経験1～2年以上
• オンコールを持てる方

※訪問看護未経験者でも、チャレンジしたい方は大歓迎

待遇・福利厚生

• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険
• 通勤交通費支給（上限20,000円/月）
• 有給休暇（入社日より付与／社内規定あり）
• リフレッシュ休暇（年間5日／社内規定あり）
• 独立制度あり
• 育児休暇制度あり（女性・男性取得実績あり）
• 引っ越し奨学金制度あり（30万円※社内規定あり）
• インフルエンザ予防接種補助
• 定期健康診断
• 企業型確定拠出年金制度あり
• 貸与品あり

・ユニフォーム
・スマホ・タブレット
・訪問移動車・訪問移動用バイク・訪問移動用自転車

アピールポイント

・8：30～17：30の残業ほぼなしで、お子さんの送り迎えも間に合う！
・土日祝日完全休みでワークライフバランスも充実！
・年間休日124日（各種長期休暇あり）
・お休みが多いため、家族と過ごす時間もとりやすい！
・お子さんの送り迎えをして出社する主婦（夫）の方多数活躍！

選考手順

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ありがとうございます。

書類選考面接内定入社の
流れで行います。

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応募の詳細や質問事項などお気軽にどうぞ。
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※ご応募内容を確認後、採用担当から
折り返しご連絡をさせて頂きます。

• 電話

TEL 03-6822-6711（採用担当）
受付時間 平日・09：00～17：00

面接地

現地または近隣の各訪問看護ステーション
※リモート面接もOKです！

お仕事No.

TI_看護_大船管理_260908