スキルも人間力もアップ!プラント電気設計業務

ハローワーク事業所名

日本環境検査株式会社

就業場所

〒104-0032

東京都中央区八丁堀１－８－３ 仁成堂ビル３０２

職種

スキルも人間力もアップ！プラント電気設計業務

仕事内容

プラントの電気設計業務

・電気負荷一覧・単線結線図・危険場所区域図・電気ダクトルート

図

・動力設備配置図・照明設備配置図・静電設置図・避雷設備図

・機器仕様確認（受変電、配電所設備、電気機器などのベンダー図

書チェック）

・ベンダー見積査定、工事設計、施工会社の見積査定、設計工数積

算、機器、資材数量積算等。

＊変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13010-99062461

受付年月日

2026年9月1日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

飯田橋公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

建物等維持管理業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1301-668851-0

事業所名

ニホンカンキョウケンサ カブシキガイシャ

日本環境検査株式会社

所在地

〒104-0032

東京都中央区八丁堀１－８－３ 仁成堂ビル３０２

ホームページ

http://www.nihon-kankyo.jp/

正社員以外

フル

学歴不問

資格不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

ＵＩＪターン歓迎

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

スキルも人間力もアップ！プラント電気設計業務

仕事内容

プラントの電気設計業務

・電気負荷一覧・単線結線図・危険場所区域図・電気ダクトルート

図

・動力設備配置図・照明設備配置図・静電設置図・避雷設備図

・機器仕様確認（受変電、配電所設備、電気機器などのベンダー図

書チェック）

・ベンダー見積査定、工事設計、施工会社の見積査定、設計工数積

算、機器、資材数量積算等。

＊変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

契約社員

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

なし。

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）

3ヶ月

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒104-0032

東京都中央区八丁堀１－８－３ 仁成堂ビル３０２

最寄り駅

茅場町駅８分 ／ 八丁堀駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

4分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

石油化学プラント、発電所関連の電気設計業務経験者（経験年数不

問）

必要なＰＣスキル

Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄでの資料作成ができる程度（フォーマットへ

の入力が主体）

試用期間

あり

期間

２か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

労働者派遣事業の許可番号

派13-306161

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

324,800円〜438,480円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

324,800円〜438,480円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

月額＝時給×８時間×２０．３日で換算

＊時給につきましては、経験・スキルを考慮し決定致し

ます。

月平均労働日数

20.3日

賃金形態等

時給

2,000円〜2,700円

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

121日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

遠方の場合、レオパレス相当の住

居を提供。光熱費本人負担なし。

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

5人

就業場所

5人

うち女性

2人

うちパート

0人

設立年

平成20年

資本金

4,500万円

労働組合

なし

事業内容

＊各種プラント関連・建設設備関連などの人材派遣、人材紹介業務

、検査業務

会社の特長

私たちは、１９５３年設立の日本検査株式会社１００％出資会社と

して、様々なサービスを提供しております。

法人番号

6011701014991

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後21日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

土日除く毎日１９時半まで対応可能。

選考場所

〒104-0032

東京都中央区八丁堀１－８－３ 仁成堂ビル３０２

最寄り駅

茅場町駅８分 ／ 八丁堀駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

4分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

東京都中央区八丁堀２－９－１ ＲＢＭ東八重洲ビル１０階 日本

環境検査株式会社 東京支店

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

エンジニアリング部 採用担当

担当者（カタカナ）

ツツミ

担当者

堤

電話番号

080-3463-7031

ＦＡＸ

03-3537-3679

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊お持ちの方はＥメールアドレスを履歴書に記載してください。

・基本はＷＥＢ面接となります。

（ＷＥＢ環境にない方は電話もしくは対面での面接でご相談）

＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。ただしオンラ

イン自主応募の場合は不要。

＊質問等がなければ事前連絡不要です。ハローワークの紹介状を受

けた上で応募書類を送付して下さい。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

私達日本環境検査株式会社は、１９５３年に設立した国内初の民間

検査会社である日本検査株式会社の１００％出資会社です。

私たちは人を大切にすることをモットーとしており、「人材」では

なく「人財」として個々人が日々人として成長していく姿を見守っ

てまいります。老若男女へ少しでも活躍の場を提供できるよう努

めてまいります。

協力し合える環境下で、一体感のある現場で働きませんか？

人あたりの良い方（相手の意見を尊重し、好印象を与えるほうが

得意である）やチームワーク（チームに溶け込んで、メンバーと

一緒に取り組む方が得意である）を重視したい方のご応募を

お待ちしております。

支店・営業所・工場等

代表的な支店・営業所・工場等１

東京支店

主要取引先

主要取引先１

日揮株式会社

主要取引先２

レイズネクスト株式会社

主要取引先３

東京パワーテクノロジー株式会社

関連会社

関連会社１

日本検査株式会社

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

雇用・労災・年金・健康保険

定期健康診断、予防接種費用一部負担

有給休暇（６ヶ月在籍後１０日）、５日取得率＝１００％

宿舎：会社負担（通勤付加の場合）

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

導入研修（社会人としての心得、安全教育ｅｔｃ）

また、ｅーラーニングにて自身で様々な内容の研修が

受講可能

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。