2nd Community株式会社
仙台 華道講師の採用担当(普通職)
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
8 September 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:採用人事、人事事務
【この仕事の目的】
華道の経験者を「教えられる講師」として見極める、採用担当(普通職)の求人です。
募集するのは講師本人ではなく、講師を採用する2nd Community株式会社の社内人事です。
【見極めの基準】
選考では「工程を三段階に分ける説明」を取り入れます。加えて、火器・刃物・食品衛生・アレルギー・工具などを確認し、流派や経験差を威圧に変えないかを具体的な場面で質問し、技術、説明力、安全配慮を別々に記録します。
華道領域では、指導経験は豊富でも記録が少ない指導者候補に、再現性を確認するため何を追加で尋ねるかを見ます。
【ジャンル固有の採用条件】
技術の背景や作法を伝えつつ、初心者が家庭や日常で再現できる手順に落とせる指導者を採用します。主な受講者は文化に初めて触れる人、暮らしに技術を取り入れたい人、資格や作品完成を目指す人。履歴の長さだけでなく、初回の受講者に何をどう伝えるかまで確かめます。
華道講師については、経験者の癖を頭ごなしに否定せず、目標との差を観察して練習課題へ置き換えられるかを確かめます。
【指導者候補との出会い方】
工房と専門店の講師網を中心に指導者候補へ接点をつくり、衛生・道具管理を確認します。応募数が足りないときも対象を無制限に広げず、担当可能なレベル・曜日・地域を分けて原稿と検索条件を更新します。
華道講師へのアプローチでは、平日昼、平日夜、週末の稼働可能枠を先に把握し、教室側の不足時間帯と照合します。
【担当業務】
スカウト送付、応募者対応、面接調整を一つの案件表で扱います。作業量ではなく、講師候補が次工程へ進めたかを日次で確かめます。
衛生・道具管理に不足がある場合は、指導者候補へ必要項目だけを具体的に依頼し、受領期限と次工程を一緒に案内します。
・華道講師採用における未返信者への丁寧な再連絡
・華道講師採用における応募経路ごとの一次確認
・華道講師採用における面接官への申し送り
【働く場所】
東京側の責任者へ判断材料を文章で共有し、拠点間の確認待ちで指導者候補を滞留させません。
華道領域は工房と専門店の講師網との地域接点を育て、東北で活動を続けやすい曜日・移動範囲を早めにそろえます。
専門講師の母集団が限られる地域では、通勤可能圏、曜日、担当できる年齢層を早めに確認し、遠方指導者候補にも判断しやすい選考情報を届けます。
【評価指標】
主に「初回連絡の当日完了率」と「指導者候補情報の入力精度」を確認します。入社後90日は、華道講師の指導者候補像、評価項目、連絡手順を理解し、自分の案件で滞留理由を説明できる状態を目指します。
求めている人材
【必須】
・選考対象者へのメール・電話連絡を丁寧に進められる
・複数案件の期限と次の行動を整理できる
・表計算・チャット・オンライン会議の基本操作ができる
・仙台オフィスへ継続的に出社し、東北の選考対象者事情を踏まえて丁寧に採用を前へ進める方
【大切にする姿勢】
・選考対象者を肩書だけで判断せず、工程を三段階に分ける説明を通じて指導の再現性を見る
・火器・刃物・食品衛生・アレルギー・工具などを確認し、流派や経験差を威圧に変えないかという観点を選考記録から外さない
・不採用理由も次の求人改善に使える粒度で残す
【歓迎】
・華道または伝統・生活文化領域の学習・実務・採用に関わった経験
・衛生・道具管理を読み取り、事実と推測を分けて記録できる方
・文化に初めて触れる人、暮らしに技術を取り入れたい人、資格や作品完成を目指す人への指導場面を想像して質問を組み立てられる方
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日
9:00~18:00(休憩1時間/実働8時間)
採用状況や面接予定に応じて、会社のシフトルールの範囲で調整します。仙台オフィスへの出社勤務です。
休日休暇
年間休日120日以上/会社カレンダーによるシフト制
年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
勤務地
〒9800021宮城県仙台市青葉区中央3-3-3 丸三ビル2階 Find share office Doors A、B
交通・アクセス
仙台駅徒歩5分/青葉通り一番町駅徒歩2分
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 25万9400円 〜 31万1300円
固定残業代:あり
1ヶ月あたり4万600円 〜 4万8700円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
月給¥300,000~¥360,000。基本給¥259,400~¥311,300、固定残業代¥40,600~¥48,700(20時間分)を含みます。20時間を超える時間外労働分は追加支給します。経験・能力・担う職責を踏まえて決定します。
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
給与例
賞与を含まない年収目安:¥3,600,000~¥4,320,000
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・社会保険完備
・社割あり
・交通費支給(上限2万円)
職場環境
仙台オフィスで華道講師の採用課題を共有し、運営担当と週次で求人・選考を改善します。
選考プロセス
応募
- 書類選考
- オンライン面接・適性検査
- 必要に応じて最終面接
- 内定・入社
※選考では仕事内容・給与内訳・働き方を相互に確認します。
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