大栄システム 株式会社
システムエンジニア正社員
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
9 September 2026
What they need
ハローワーク事業所名
大栄システム 株式会社
就業場所
〒314-0006
茨城県鹿嶋市宮津台151-56 または
茨城県土浦市川口1-1-26アーバンスクエア土浦ビル6階
職種
システムエンジニア\正社員/完全週休2日制
仕事内容
茨城県と東京都の大手企業向けにシステム開発を行います。
お客様の要望の取りまとめからプログラム設計、プログラミング、
作成したプログラムのテストなどをチームを組んで遂行していきま
す。
勤務地は本社だけでなく、鹿嶋市内、土浦市内、東京都内とさまざ
まで、各地で活躍の場があります(異動や配属は、本人の意思を尊
重します)。
これまでの経験を活かして当社に貢献してくれる方、地元で働きた
い方など、皆さまのご応募を心よりお待ちしております。
【業務の変更範囲:変更なし】
『いばらき健康経営推進事業所認定企業』
『健康経営優良法人』『ユースエール認定企業』
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
08120-04916261
受付年月日
2026年9月9日
紹介期限日
2026年11月30日
受理安定所
常陸鹿嶋公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
ソフトウェア業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
0812-003227-9
事業所名
ダイエイシステム カブシキガイシャ
大栄システム 株式会社
所在地
〒314-0006
茨城県鹿嶋市宮津台151-56
ホームページ
正社員
フル
学歴不問
週休二日制(土日休)
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
システムエンジニア\正社員/完全週休2日制
仕事内容
茨城県と東京都の大手企業向けにシステム開発を行います。
お客様の要望の取りまとめからプログラム設計、プログラミング、
作成したプログラムのテストなどをチームを組んで遂行していきま
す。
勤務地は本社だけでなく、鹿嶋市内、土浦市内、東京都内とさまざ
まで、各地で活躍の場があります(異動や配属は、本人の意思を尊
重します)。
これまでの経験を活かして当社に貢献してくれる方、地元で働きた
い方など、皆さまのご応募を心よりお待ちしております。
【業務の変更範囲:変更なし】
『いばらき健康経営推進事業所認定企業』
『健康経営優良法人』『ユースエール認定企業』
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒314-0006
茨城県鹿嶋市宮津台151-56 または
茨城県土浦市川口1-1-26アーバンスクエア土浦ビル6階
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
土浦市内の客先オフィス、当社東
京事務所
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が60歳の為
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
システム開発における実務経験1年以上 または プログラミング
経験(言語および年数不問)
必要な免許・資格
免許・資格名
基本情報技術者
あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
試用期間
あり
期間
6か月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号
派08-300299
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円〜440,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜400,000円
定額的に支払われる手当(b)
住宅手当 5,000円〜40,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※求人条件特記事項参照
月平均労働日数
20.2日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
50,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
12日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり3,000円〜15,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
500,000円〜1,200,000円(前年度実績)
労働時間
就業時間
就業時間1
9時00分〜17時45分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
12時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
特に納期がひっ迫したとき、延長可能時間数を
月80時間(※年6回限度)、年600時間とする
休憩時間
60分
年間休日数
123日
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
会社カレンダーによる
年末年始休暇、夏季休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
加入
退職金制度
あり
勤続年数
1年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
136人
就業場所
68人
うち女性
14人
うちパート
0人
設立年
平成3年
資本金
1,000万円
労働組合
なし
事業内容
地元の大手建設機械メーカー、大手製鉄会社、都内の大手保険会社
など、製造・金融のお客様のシステム開発を行っています。
会社の特長
・創立35年間、黒字経営を継続
・大手のお客様との取引が9割以上
・未経験からでも挑戦できる充実の研修プログラム
法人番号
1050001020289
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
2人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回),書類選考,筆記試験
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
求職者への通知方法
電話,Eメール
選考日時等
その他
その他の選考日時等
追って連絡
選考場所
〒314-0006
茨城県鹿嶋市宮津台151-56
または土浦事務所(茨城県土浦市川口)
または東京事務所(東京都千代田区外神田)
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール
郵送の送付場所
〒314-0006
茨城県鹿嶋市宮津台151-56
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
※オンライン自主応募の方、ハローワーク紹介状は不要です
担当者
課係名、役職名
総務部 人材開発課
担当者(カタカナ)
ヨシハラ タクロウ
担当者
吉原 拓郎
電話番号
050-5536-9764
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
<諸手当>
・通勤手当 実費(※上限あり)
・住宅手当 5,000~40,000円/月(条件あり)
・資格手当 5,000~30,000円/月(期限あり)
・児童手当 子1人当たり 5,000円/月
・時間外手当 時間外勤務時間に応じ、手当を支給
・役職手当 役職に応じ、手当を支給
・履歴書、紹介状、職務経歴書を郵送またはメールで送付して下さ
い。
(事前連絡要)後日面接日等についてご連絡いたします。
・無料駐車場あり
・兼業不可
【送付先】〒314-0006
茨城県鹿嶋市宮津台151-56
大栄システム株式会社 総務部人材開発課宛
- いばらき健康経営推進認定事業所
健康経営優良法人ユースエール認定企業
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
求人を閲覧いただきありがとうございます。
当社は、創業35年を迎える中小の老舗システム開発会社です。
近年は新卒採用に力を入れており、社員の約半数が20代の若手社
員です。採用だけでなく、若手の育成や定着にも注力しており、そ
の取り組みが評価され、2025年には厚生労働大臣から『ユース
エール認定企業』として認定を受けました。社風としては、非常に
穏やかで、人を大切にする風土が根づいています。経営基本方針と
して「お客様に信頼される人づくり・技術づくり・チームづくり」
を掲げ、社員一人ひとりが誠実でハイスキルなエンジニアとして成
長できる環境を目指しています。安定した環境で着実にスキルを身
につけたい方のご応募を心よりお待ちしております。システム開発
の実務経験がある方はもちろん、未経験でもプログラミングが好き
な方はぜひ気軽にご応募ください。
職務給制度
あり
職務給制度の内容
職位に応じて
復職制度
なし
福利厚生の内容
永年勤務表彰制度、自己啓発支援制度、リファラル採用報奨金制度
、懇親会補助制度、職場積立NISA(報奨金あり)、インフルエ
ンザ予防接種補助、各種スポーツ・レクリエーション同好会、健康
イベント表彰制度、社内旅行、全社スポーツイベント、忘年会他
研修制度
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
内定者研修、新入社員合同研修、社内研修、eラーニ
ング、社内勉強会、OJT、ワーキンググループ他
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
エレベーター
なし
点字設備
なし
階段の手すり
あり
手すりの設置
片側
バリアフリー対応トイレ
洋式トイレ
建物内の車いす移動
不可
休憩室
なし
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
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