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調理師

Exclusive opportunity

Onsite

調理師

医療法人 徳新会 山北徳新会病院

調理師

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

9 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

医療法人 徳新会 山北徳新会病院

就業場所

〒959-3942

新潟県村上市勝木1340-1

職種

調理師

仕事内容

山北徳新会病院及び併設施設での給食調理

  • 病院の入院患者様最大60名

〇山北徳新会介護医療院の入所者様最大60名

  • 介護老人保健施設「優和の里」の入所者様100名

  • 調理場内の清掃業務

  • その他雑務

  • 調理師・調理補助を含めて12名でローテーションを組んで業務

にあたります。(常時4名程度で業務)

【変更範囲:変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

15140-02104761

受付年月日

2026年9月9日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

村上公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1514-501384-6

事業所名

イリョウホウジン トクシンカイ サンポクトクシンカイビ

ョウイン

医療法人 徳新会 山北徳新会病院

所在地

〒959-3942

新潟県村上市勝木1340-1

ホームページ

http://www.tokushukai.or.jp/hsp/sanpoku/index.html

正社員

フル

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

調理師

仕事内容

山北徳新会病院及び併設施設での給食調理

  • 病院の入院患者様最大60名

〇山北徳新会介護医療院の入所者様最大60名

  • 介護老人保健施設「優和の里」の入所者様100名

  • 調理場内の清掃業務

  • その他雑務

  • 調理師・調理補助を含めて12名でローテーションを組んで業務

にあたります。(常時4名程度で業務)

【変更範囲:変更なし】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒959-3942

新潟県村上市勝木1340-1

最寄り駅

JR羽越線勝木駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜62歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が63歳のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

給食調理経験あれば尚可

必要な免許・資格

免許・資格名

調理師

必須

試用期間

あり

期間

6ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

201,400円〜259,056円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

170,000円〜212,800円

定額的に支払われる手当(b)

早出手当 7,000円〜9,000円
調理業務手当 8,000円〜20,000円
調整手当手当 3,400円〜4,256円
ベースアップ手当 13,000円〜13,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

*bは、早出手当10回で計算

・就業時間(1)…@900円×10回

(2)…@700円×10回

*住宅手当、家族手当は該当者に支給

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

24,500円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

28日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり900円〜3,600円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

交替制(シフト制)

就業時間1

5時00分〜13時30分

就業時間2

6時30分〜15時00分

就業時間3

11時00分〜19時30分

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

*4週8休シフト制による

*月8~10回休み

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 63歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

就業場所

159人

うち女性

80人

うちパート

10人

設立年

平成10年

資本金

11億883万円

労働組合

なし

事業内容

外来診療科目(内科・外科・整形外科・泌尿器科・眼科・皮膚科・

循環器科・リハビリテーション料・歯科ロ腔外科・人間ドック・各

種健診・人工透析)介護保険事業(居宅介護支援事業等)

会社の特長

村上市北部の基幹的病院として救急医療から保健予防医療、福祉介

護までの包括した住民本位の活動に努める。入院(一般病棟60床

、介護医療院60床)令和6年医療法人徳新会に法人名変更

法人番号

1190005011989

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日通知

選考場所

〒959-3942

新潟県村上市勝木1340-1

最寄り駅

JR羽越線勝木駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他

その他の応募書類

資格証(写)

応募書類の送付方法

郵送,その他,求職者マイページ

その他の送付方法

事前送付

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

総務課

担当者(カタカナ)

ヨシミツ

担当者

吉光

電話番号

0254-60-5555

FAX

0254-60-5553

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • 作業服/制服:貸与

  • 駐車費用 月200円

応募希望の方は、事前連絡の上「履歴書」「職務経歴書」「ハロー

ワーク紹介状」「資格証(写)」を送付してください。

追って面接日時をご連絡します。

*求職者マイページから直接応募ができます。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

給与規定に基づき職種毎に決定

復職制度

なし

福利厚生の内容

【診療費補助】(職員家族も対象)徳洲会グループ病院で月々の保

険診療費の自己負担が3,000円を超えた場合、その超過額を全

て支給します。

【検診・人間ドック費用補助】職員本人は当病院での検診や人間ド

ックを毎年無料で受けることができます。

【慶弔費制度】慶弔事に際して、お祝金やお見舞金があります。

【保養施設】リゾートホテルやスポーツジム、エステサロンなど契

約保養施設が多数あります。

研修制度

研修制度の内容

新人研修、安全管理研修、院内感染研修等院内での研

修会を開催しています。施設が認めた院外研修会の参

加経費を負担します。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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