建設機械エンジニア

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

神奈川県横浜市旭区

職種

建設機械エンジニア（整備・修理・開発）

仕事内容

建設機械やアタッチメントの点検・整備・修理を行う仕事です。仕

事に慣れてきたら、工事部門と協力し、施工現場の条件に合わせた

機械の改良・開発にも携わっていただきます。

【主な仕事内容】・建設機械、アタッチメントの点検・整備・修理

・油圧機器、油圧回路の点検・修理・溶接、部品製作、機械加工・

建設機械やアタッチメントの改良・開発・ＣＡＤを使用した図面作

成・取引先での出張修理 など

未経験の方は、先輩社員と一緒に基本的な作業から覚えていただき

ます。入社時点ですべての知識・技術は必要ありません。経験者の

方は、これまでの経験・技術を活かせる業務から担当していただき

ます。 業務内容の変更範囲：変更あり

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

14010-44723561

受付年月日

2026年9月9日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

横浜公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

土木工事業（舗装工事業を除く）

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

建設機械エンジニア（整備・修理・開発）

仕事内容

建設機械やアタッチメントの点検・整備・修理を行う仕事です。仕

事に慣れてきたら、工事部門と協力し、施工現場の条件に合わせた

機械の改良・開発にも携わっていただきます。

【主な仕事内容】・建設機械、アタッチメントの点検・整備・修理

・油圧機器、油圧回路の点検・修理・溶接、部品製作、機械加工・

建設機械やアタッチメントの改良・開発・ＣＡＤを使用した図面作

成・取引先での出張修理 など

未経験の方は、先輩社員と一緒に基本的な作業から覚えていただき

ます。入社時点ですべての知識・技術は必要ありません。経験者の

方は、これまでの経験・技術を活かせる業務から担当していただき

ます。

※業務内容の変更範囲：変更あり

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

神奈川県横浜市旭区

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙スペースあり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢（６５歳）を上限

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

建設機械・自動車・トラック・産業機械等の整備、溶接、油圧機器

、機械加工等の経験

必要な免許・資格

免許・資格名

準中型自動車免許

必須

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定不可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

236,820円〜388,500円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円〜330,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

作業手当 3,000円〜3,000円

固定残業代（ｃ）

あり

33,820円〜55,500円

固定残業代に関する特記事項

整備手当として時間外労働２０時間分を毎月支給

１６９１×２０＝３３８２０～２７７５×２０＝５５５００

※２０時間を超過した場合は別途追加支給

その他の手当等付記事項（ｄ）

子ども手当：子ども１人につき１０，０００円／月

資格手当：５，０００～２０，０００円／月

点検手当：５００～１，５００円／回

技術手当：１００～１，０００円／日

出張修理手当：１，０００～３，０００円／日

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり5,000円〜20,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.40ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

工期切迫対応、突発的な仕様変更対応、大規模トラブル対応

年６回限度、月上限７５時間、年上限７２０時間とする。

休憩時間

90分

年間休日数

120日

休日等

休日

土曜日，日曜日

その他

業務スケジュールによる変動有り

ＧＷ休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇等有り

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

12日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（労災上乗保険）

企業年金

確定給付年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

70人

就業場所

54人

うち女性

0人

うちパート

0人

労働組合

なし

事業内容

大手ゼネコンや電鉄各社の１次協力会社として、鉄道インフラ整備

に伴う基礎工事を行います。また、建設機械のメンテナンスや特殊

な条件に合わせた改良・開発も行っています。

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

書類選考を通過した方には、原則お電話にて面接日のご連絡をいた

します。 ※オンライン自主応募の方は紹介状不要

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【未経験者・経験者ともに歓迎！】当社は建設機械の整備・修理だ

けでなく、現場条件に合わせた機械やアタッチメントの改良・開発

も自社で行っています。未経験の方は基本から丁寧に指導し、経験

者の方はこれまでの技術・経験を活かしていただけます。

【働きやすさ・充実した福利厚生】

・年間休日１２０日／残業月平均１０時間

・奨学金返還支援制度あり：最大総額５００万円／社内規定による

・資格取得支援制度、資格手当あり

・会社負担の確定給付企業年金制度あり

・会社負担による医療・がん・三大疾病等の各種保険制度あり

・がん早期発見検査（Ｎ－ＮＯＳＥ）の費用を会社負担

・退職金制度あり

・子ども手当

・遠方就職者への家賃補助あり（社内規定による）

・会員制リゾートホテル利用制度あり

（宿泊費・食事代を規定内で会社負担）

【年収例】※各種手当・時間外手当・賞与を含む実績例

・２３歳／未経験入社４年／年収５３７万円

・４５歳／経験者入社５年／年収７２１．７万円

※年収は経験・能力・保有資格等により異なります。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

私たちは建設基礎工事業と建設機械整備業を営む会社です。

ゼネコンのパートナーとして、工事部門がＪＲや私鉄各社の鉄道

インフラ整備などを通じて社会に貢献し、その工事で使用する建

設機械の安全を守り、難工事に対応できるようにカスタマイズす

るのが、技術開発部門の建設機械エンジニアです。

入社後は、杭打機やバックホウ、移動式クレーン、アタッチメン

トの点検・整備をはじめ、様々な現場条件に合わせたカスタマイ

ズやオリジナル重機の開発にも挑戦していただきます。

溶接や塗装・電気・油圧回路・ＣＡＤ等、多岐に渡る作業に取り

組み技術を身につけていただけます。

また、他社機のメンテナンスも請け負っているので、一通りの仕

事に慣れたら、お客様のもとへ赴き対応していただくこともあり

ます。

ドイツ製の杭打機等、様々な建設機械に携わっていただけます。

元自動車整備士も活躍中！

これまでのご経験を活かし、さらにステップアップしたい方を

お待ちしております。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

退職後に本人が希望し、会社が必要と認めた場合

福利厚生の内容

作業着（年２回）、ヘルメット、安全靴、空調服（夏季）、

防寒着（冬季）貸与

＜遠方からの就職支援制度＞

・家賃補助（１年目４万円／月、２年目３万円／月）

・初期費用の無利子貸付制度（２年間勤務にて全額返済免除）

・社員寮有（寮費：月２万円）光熱費Ｗｉ－Ｆｉ込み

＜加入中の保険＞ 保険料は全額会社負担

損保ジャパン「事業活動総合保険」「病気入院保険」

セコム損害保険「新ガン治療費用保険」

住友生命保険「団体３大疾病保障保険」

ＳＯＭＰＯひまわり生命保険「総合福祉団体定期保険」

労災上乗せ保険の他、ガンの治療や私病による死亡時にも

保険金が支払われる各種生命保険に会社で加入しています。

（従業員が保険料を支払う必要はありません）

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

不可

研修制度の内容

土木施工管理技士、建設機械整備技能士等の国家資格

の取得支援有。玉掛けやガス溶接、車両系建設機械等

の技能講習やアーク溶接等の特別教育等、仕事に必要

な資格は全て会社負担にて取得していただきます。国

家資格取得後は毎月資格手当も支給。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。