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【正社員】看護助手/日勤常勤!!

Exclusive opportunity

Onsite

【正社員】看護助手/日勤常勤!!

医療法人元洋会 森山病院

【正社員】看護助手/日勤常勤!!

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Fukuoka, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

10 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

医療法人 元洋会 森山病院

就業場所

〒750-0002

山口県下関市宮田町2丁目8-20

職種

【正社員】看護助手/日勤常勤!!/無資格・未経験OK!

仕事内容

療養病棟に勤務し、

入院患者(入所者)の介護業務一般を行います。 入浴介助等あり

看護助手募集/チームワークを大切に安心サポート

【日勤常勤!!無資格・未経験OK!】

業務内容の変更範囲:現状は変更の予定なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

35020-10446361

受付年月日

2026年9月10日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

下関公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3502-003878-2

事業所名

イリョウホウジン ゲンヨウカイ モリヤマビョウイン

医療法人 元洋会 森山病院

所在地

〒750-0002

山口県下関市宮田町2丁目8-20

ホームページ

http://www.moriyama-hp.ecnet.jp/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

資格不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

【正社員】看護助手/日勤常勤!!/無資格・未経験OK!

仕事内容

療養病棟に勤務し、

入院患者(入所者)の介護業務一般を行います。

※入浴介助等あり

看護助手募集/チームワークを大切に安心サポート

【日勤常勤!!無資格・未経験OK!】

業務内容の変更範囲:現状は変更の予定なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒750-0002

山口県下関市宮田町2丁目8-20

就業場所に関する特記事項

下関駅から車で10分

下関駅よりバス8分乗車 下車後徒歩7分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

労基法による:変形労働時間制/65歳定年のため

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

※試用期間中は時給制:1,050円~

皆勤手当:3,000円

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

185,100円〜225,600円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

159,500円〜200,000円

定額的に支払われる手当(b)

調整手当 4,000円〜4,000円
改善手当 15,000円〜15,000円
処遇改善手当 6,600円〜6,600円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

・その他の手当

皆勤手当 5,000円

※試用期間中は3,000円/月

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

50,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

28日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 4.20ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

6時30分〜15時30分

就業時間2

8時30分〜17時30分

就業時間3

10時00分〜19時00分

就業時間に関する特記事項

就業時間はシフト制

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

1時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

4周7休制+祝祭日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

あり

入居可能住宅

単身用あり

ワンルームタイプのアパート

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

100人

就業場所

92人

うち女性

81人

うちパート

14人

設立年

昭和46年

資本金

4,586万円

労働組合

なし

事業内容

「個別性を尊重した医療とケアを目指します」という基本理念に基

づき、療養型の病院として地域に密着した医療を行っています。安

全で快適な療養が出来る環境を整えています。

会社の特長

「働きやすい職場環境をつくろう」をスローガンに、定時に仕事を

終え帰れる事、有給取得率を8割以上にする事などの業務改善に取

り組んでいます。

法人番号

8250005003189

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後2日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒750-0002

山口県下関市宮田町2丁目8-20

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時、持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者(カタカナ)

ワダ/カトウ

担当者

和田/加藤

電話番号

083-231-0781

FAX

083-231-5539

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

~働き方・条件面~

・夜勤無しの日勤常勤/賞与4.2ヶ月分の高収入!

・残業ほぼなし!定時退社しやすい環境です

・有給休暇取得率80%以上!プライベートも大切にできます

【モデル年収】

・無資格、未経験の方の場合・・・・・・年収約303万円

  • 月給:190,100円 / 賞与:749,700円

・介護福祉士お持ちで経験5年の方の場合・・・年収約331万円

  • 月給:210,000円 / 賞与:793,800円

※皆勤手当、処遇改善手当を含めております。

※あくまで概算値となり、正式な金額は内定後に決定いたします。

【待遇】

施設見学OK(ご応募のうえお問い合わせください)

休憩室あり/インフルエンザ予防接種あり

入居可能住宅単身用あり

復職制度あり

  • 出産・育児等で一度退職された方でも、

復職の希望がある方については面接の上、再雇用を行っています。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

森山病院で働く仲間と職場環境をご紹介彡

<職員人数>

・常勤医師数:4名、看護職員数:45名

・介護職数:26名、セラピスト数:6名

・臨床検査部:2名、薬剤部:3名、事務職員数:7名

・ケアマネジャー:3名

<休日、残業について>

*年間休日数:110日+有給

*平均年次有給習得率:80%

*平均時間外労働時間:1時間/月

患者様にご信頼いただける病院を目指して、

寄り添ったサポートをしてくださる方をお待ちしております

チーム体制・雰囲気

・医師や看護師など多職種と連携しながら業務を進められます

・困った時は相談しやすく、チームで利用者様を支える職場です

まずは見学のみも大歓迎です!

実際の雰囲気をぜひ感じてください

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

出産・育児等で一度退職された方でも、復職の希望がある方につい

ては、面接の上、再雇用を行っています。

事業所に関する特記事項

*勤務延長は1年毎の更新

*サンデンバス 新町1丁目バス停

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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