社会福祉法人 諫早市手をつなぐ育成会
グループホーム世話人・生活支援員【ナイト勤務専用求人】
1 month ago
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Important information
Work mode:
Onsite
Published on:
11 September 2026
What they need
ハローワーク事業所名
社会福祉法人 諫早市手をつなぐ育成会
就業場所
〒854-0062
長崎県諫早市小船越町554-7
共同生活つくしの家「ホームもみじ」ほかホーム
職種
グループホーム世話人・生活支援員【ナイト勤務専用求人】
仕事内容
- 入居者へ必要に応じて直接及び見守り支援
*食事、入浴、排泄、身辺に係る支援、洗濯支援、各ホーム巡回
- 健康管理、服薬支援等
- その他、各種記録記入、ご家族や事業所等並びに日中支援者への
連絡調整、清掃等
- 他のホーム等への車での移動があります。
就業日数についても相談可能です。 入社後すぐの研修の他、最初の1ヶ月は担当職員が付いて業務を
指導します。未経験の方も安心です。
*キャリアアップ制度や正社員登用の機会があります。
従事すべき業務の変更範囲:会社の全ての業務
- 面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
42030-06903661
受付年月日
2026年9月10日
紹介期限日
2026年11月30日
受理安定所
諫早公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
障害者福祉事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
4203-102028-6
事業所名
シャカイフクシホウジンイサハヤシテヲツナグイクセイカイ
社会福祉法人 諫早市手をつなぐ育成会
所在地
〒854-0062
長崎県諫早市小船越町554-2
ホームページ
http://isahayashi-ikuseikai.com/
正社員以外
フル
経験不問
学歴不問
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
年齢不問
仕事内容
職種
グループホーム世話人・生活支援員【ナイト勤務専用求人】
仕事内容
- 入居者へ必要に応じて直接及び見守り支援
*食事、入浴、排泄、身辺に係る支援、洗濯支援、各ホーム巡回
- 健康管理、服薬支援等
- その他、各種記録記入、ご家族や事業所等並びに日中支援者への
連絡調整、清掃等
- 他のホーム等への車での移動があります。
※就業日数についても相談可能です。
※入社後すぐの研修の他、最初の1ヶ月は担当職員が付いて業務を
指導します。未経験の方も安心です。
*キャリアアップ制度や正社員登用の機会があります。
従事すべき業務の変更範囲:会社の全ての業務
- 面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。
雇用形態
正社員以外
正社員以外の名称
準正職員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
3名
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
〜2028年3月31日
契約更新の可能性
あり(原則更新)
就業場所
〒854-0062
長崎県諫早市小船越町554-7
共同生活つくしの家「ホームもみじ」ほかホーム
最寄り駅
西諌早駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
法人事業所内
必要な免許・資格
免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
社会福祉士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
6ヶ月(通算1年)
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
試用期間中は扶養手当・住宅手当の支給はなし
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,900円〜202,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
158,900円〜170,000円
定額的に支払われる手当(b)
職員処遇改善手当 30,000円〜32,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*資格手当:5,000円(介護福祉士等)
*資格手当:7,000円(社会福祉士等)
*夜間ナイト勤務手当:2000円/回・就業時間欄
*深夜割増あり
※毎月の総支給額は各種手当込みで243,500円
程度になります(無資格の場合)
月平均労働日数
21.0日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
25,900円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1,800円〜5,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.60ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
21時00分〜9時00分
就業時間に関する特記事項
・この求人はナイト勤務となります
(夜間の仮眠4時間)
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
4時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
240分
年間休日数
113日
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
1か月単位の変形労働制(シフトによる)
※月8日以上の休日あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
加入
退職金制度
あり
勤続年数
1年以上
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
あり
託児施設に関する特記事項
企業主導型保育園を設置している 20時まで
会社の情報
従業員数
企業全体
98人
就業場所
16人
うち女性
10人
うちパート
7人
設立年
平成10年
労働組合
なし
事業内容
障害福祉では、主として知的障がい者を対象に、生活介護・生活支
援・職業指導を、児童福祉では、障がい児の発達支援・学童保育の
児童が心身ともに健やかに過ごされるように支援しています。
会社の特長
障がいのある子供の親達により設立された社会福祉法人であり、第
二種社会福祉事業を運営、8つの事業所があり、他の事業所職員と
の交流も多く、和気あいあいとした元気あふれる職場です。
法人番号
9310005004428
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
該当者なし
看護休暇取得実績
該当者なし
外国人雇用実績
なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
欠員補充
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
随時
選考場所
〒854-0062
長崎県諫早市小船越町554-2
最寄り駅
JR西諌早駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,その他
その他の送付方法
持参
郵送の送付場所
〒854-0062
長崎県諫早市小船越町554-2
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
担当者
課係名、役職名
常務理事
担当者(カタカナ)
ヤマグチ ユカ
担当者
山口 由香
電話番号
0957-27-0121
FAX
0957-27-0230
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
- グループホームでは、障害のある方の生活支援を中心に食事の提
供や、掃除・洗濯等の支援をしています。
- 利用者が帰宅後の支援となります。
夜間の支援になりますので、各ホームの巡回、就寝確認、
服薬管理、業務日誌の記録などが主な業務になります。
なお、もみじホーム朝食作りあり。
*土日祝日も利用者がおりますので、勤務になる場合がありますが
平日に休みとなります。
*副業可(要件有)
- 週に1回からの勤務も可能。その場合パート職員となります。
お気軽にご相談ください!
※1日(21:00~翌9:00)勤務の給与11,598円
※無資格の場合
- 年次有給休暇付与前の職員のみ、有給の病気休暇(5日)あり
- リフレッシュ休暇制度(年3日)あり(社内規定あり)
- ホームページもぜひご覧ください
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
グループホームでは、障害のある方の生活支援を中心に食事の提供
や、掃除・洗濯等の支援をしています。
利用者が帰宅後の支援となります。
夜間支援は各ホームの巡回があります。
フルタイムの求人ではありますが、週に1からの勤務も可能です、
その場合パート職員となります。(副業可)
1日(21:00~翌9:00)勤務の給与 11,598円
支店・営業所・工場等
箇所数
9箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
つくし学園
年商
平成30年
3億2,692万円
職務給制度
なし
復職制度
なし
研修制度
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
法人内・法人外研修、新任職員研修、職位・職能に応
じた研修等全職員を対象
両立支援の内容
働きやすい職場、勤務シフト、企業主導型保育所併設
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
あり
エレベーター
なし
点字設備
なし
階段の手すり
なし
バリアフリー対応トイレ
洋式トイレ
建物内の車いす移動
可
休憩室
なし
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
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