人材会社での採用サポートスタッフ 兵庫県三田市

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー

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未経験から人材業界デビュー
採用サポートスタッフ✨
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👥【仕事内容】

求職者と企業をつなぐ、
採用サポート業務をお任せします！

一人ひとりの希望や悩みに寄り添い、
理想の働き方をサポートするポジションです。

「あなたに相談して良かった」
そんな言葉をいただけることも多く、
人の人生に寄り添えるやりがいがあります

＜具体的には＞

• スタッフフォロー（約4割）

・定期連絡や面談
・就業後の相談対応やフォロー

• マッチング業務（約3割）

・求職者へのヒアリング
・希望に合った企業のご紹介

• 事務業務（約3割）

・契約手続き
・勤怠管理
・データ入力 など

【1日の流れ（例）】

• 10:00 出社・チームミーティング
• 11:00 事務・運用

👉契約手続きや勤怠管理などを対応

• 12:00 ランチ休憩
• 13:00 スタッフフォロー

👉就業中のスタッフへ連絡・サポート

• 14:00 マッチング・提案

👉求職者と面談し、希望に合う企業をご提案

• 16:00 企業様との打合せ

👉状況確認や課題のヒアリング

• 18:00 振り返り・入力業務
• 19:00 退社

🌱【未経験からでも安心！】

未経験から安心してスタートできるよう、
基礎から学べる研修制度をご用意しています

✅ ビジネスマナー研修
✅ PC基礎研修
✅ ITツール研修
✅ 専任のバディ制度

先輩社員がマンツーマンでサポート！
困ったことや不安も気軽に相談できます

【入社後の流れ】

入社後は採用サポート業務の土台づくりとして、
約1年間当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。

現場では、お客様への提案や課題解決を通して、
コミュニケーション力・提案力・ヒアリング力など、
採用サポートとして欠かせないスキルを身につけていただきます。

販売現場を経験することで、
求職者へ仕事を紹介する際にも
「現場を知っているからこそできる提案」ができるようになります。

並行して、採用サポート職に必要な研修も実施。

• 面談・カウンセリング
• 面接対策
• 業界・企業理解
• マッチングスキル

などを学びながら、着実に準備を進めていきます。

💡【プライベートも、キャリアも。】

🏖️プライベートも充実！
年間休日120日以上＆土日休み！
残業は月10時間以下と少なめ
自分の時間も大切にしながら働けます。

🧘安定して長く働ける環境
ホワイト企業認定取得！
賞与年2回・昇給制度もあり、
将来を見据えて活躍できます

📈頑張りはしっかり評価！
年齢や社歴に関係なく、
成果や取り組みを正当に評価。
キャリアアップや収入アップも目指せます✨

🚀【freemovaの魅力をご紹介】

若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。
平均年齢26歳、20代が9割以上！
若手中心の組織だからこそ、
未経験からの早期キャリアアップも可能
Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、
“成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨

※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。
雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

※弊社では、1つのご応募で全ての職種を対象に選考を進めさせていただきます。
他の求人に重複してのご応募は不要ですので、あらかじめご了承ください。

求めている人材

《未経験歓迎｜学歴不問》
【必須要件】
・34歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ)
・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方
・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（ビザ取得・更新支援は行っておりません）

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

10:00〜19:00（実働8時間）

• 月平均残業10時間以下

休日休暇

＜年間休日120日＞

• 完全週休2日制（土日休み）

• 有給休暇（有給取得率100%！）

• GW休暇

• 夏季休暇(5日)

• 年末年始休暇(8〜9日)

• 慶弔休暇

• 産前産後休暇（取得実績あり）

• 育児休暇（男女ともに取得実績あり）

• Familyday（家族休暇）

• 5日以上の連続休暇取得可能

勤務地

〒6691300兵庫県三田市

交通・アクセス

「本竜野駅」より20分以内

給与詳細

基本給：月給 23万円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※経験・能力・前職給与を最大限考慮します

• 実績に応じたインセンティブ制度あり
• 昇給あり
• 交通費全額支給

賞与：年2回（8月・2月）
※賞与は業績により、変動いたします。
昇給：年2回（8月・2月）

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• ジョブローテーション制度
• 部屋を借りる際の仲介手数料100％OFF
• 上京支援制度（最大20万円の支給／規定有）
• ワーケーション制度
• 社内イベント

（社員旅行・バーベキュー・飲み会など多数）

• FamilyDay（家族休暇）
• 資格取得支援制度（お祝い金あり）
• ウォーターサーバー、オフィスコンビニ
• 服装・髪型・ネイル自由
• インセンティブ
• PC貸与
• 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
• 交通費全額支給
• 健康診断
• 知人友人紹介（リファラル採用）制度
• 売上の30％（1人あたり20～30万円）を支給
• 育児⽀援制度（時短勤務など）
• 大手美容クリニック提携

（対象治療が10%OFF~！）

• アパマンショップと提携

（物件探し⽀援＋仲介⼿数料20％カット）

• ホワイト企業認定ゴールド取得！（法令遵守・⼈材育成・ワークライフバランスを評価され、⼀般財団法⼈⽇本次世代企業普及機構より認定）

選考プロセス

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ありがとうございます。

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<入社までの流れ>
STEP1： 応募フォームよりエントリー

• 応募後、弊社からSMSをお送りしております！

STEP2：面接（1〜2回予定）
STEP3：内定
※応募から入社まで2〜3週間を予定しています。