【英語必須・未経験可】外資系ホテルのラウンジ正社員

仕事内容:

外資系ホテルでラウンジのお仕事です。

お客様の8-90%は法人個人を問わず海外のお客様となりますため、

コミュニケーションは英語でご対応いただくこととなります。

【主な仕事内容】

• 朝食のサービング、バッシング
• アフタヌーンティーのサービング、バッシング
• ラウンジ接客業務
• 簡単な調理、洗い物等
• 新規メニュー、イベントの考案等
• フロント、ホテルオペレーションのサポート

アピールポイント:

現在社員数は日本支社だけで400名以上。2022年にOakwoodホテルグループを買収することができ、今後もどんどん新規展開を行ってまいります。

職場は落ち着いた雰囲気でサポート体制も万全。

業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心して就業できます。（過去実績あり）

• 年間休日 124日以上
• 入社時研修あり

求める人材:

《必須条件》

• 日本語(ビジネスレベル、資格不要)
• 英語(日常会話レベル、資格不要)
• 基本的なPC操作(Word,Excel)ができる方
• 飲食店での接客経験（アルバイト含む）

《歓迎条件》

• ホテルもしくはレストランでの就業経験(アルバイト含む)
• 英語(ビジネスレベル以上)

勤務時間・曜日:

7時間労働シフト制

【シフトパターン例】

6:00-14:00/7:00-15:00/14:00-22:00等

※夜勤なし

休暇・休日:

• 週休2日制（月の土日祝と同数の休み）
• 年次有給休暇
• 産休・育休制度
• 夏季冬季休暇
• 介護休暇制度
• 能力開発休暇、ボランティア休暇

勤務地:

【東京23区内に17ホテル展開】

今回募集の勤務地

・Oakwood Premier Tokyo

国内出張：なし

敷地内禁煙

アクセス:

JR東京駅 八重洲北口から徒歩約2分

給与:

給与:

昇給・賞与あり　（前年度実績あり）昇給年 1 回（4月）、賞与年 1 回（3月）

実績や状況に応じて、下記の手当を支給。ただし、全員に一律支給ではありません。

・勤続手当

待遇・福利厚生:

• 社員割引あり
• 研修あり
• 資格取得支援制度あり
• 転勤なし
• 制服貸与

【雇用形態】

• 契約期間の定めなし、67歳定年、70歳までの再雇用制度

その他:

【企業概要】

• 従業員数: 470名
• Webサイト: https://www.discoverasr.com/ja

【採用までの流れ】

1. Indeed から応募

2. 面接 2 回

メールもしくは電話で採用可否をご連絡します。

※2回目の面接までに履歴書を送付いただきます。

【その他】

勤務開始日の相談可能

リモート面談対応可能

雇用形態: 正社員

給与: 220,000円 - 300,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 143時間30分

言語:

• 日本語 (必須)
• 英語 (必須)

資格と免許:

• 日本での就労権利もしくは就労ビザ (必須)