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施工管理技士

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Onsite

施工管理技士

本田工業 株式会社

施工管理技士

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

11 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

本田工業 株式会社

就業場所

〒899-5431

鹿児島県姶良市西餅田2104-5

「置 場」

職種

施工管理技士

仕事内容

  • 土木施工に関する現場管理業務全般に従事します。

・入札

・積算

・写真管理

・工程管理

・施工管理等

・その他付随する業務

*社用車(AT・MT)を使用します。

*事業所に集合して現場に向かいます。

*姶良市内が主な工事現場となります。

*従事すべき業務の変更の範囲:変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

46040-08273361

受付年月日

2026年9月11日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

国分公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般土木建築工事業

トライアル雇用併用の希望

希望する

求人事業所

事業所番号

4604-101609-1

事業所名

ホンダコウギョウ カブシキカイシャ

本田工業 株式会社

所在地

〒899-5652

鹿児島県姶良市平松4600-1

ホームページ

hondakougyou.com

正社員

フル

経験不問

学歴不問

週休二日制(土日休)

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

トライアル雇用併用

仕事内容

職種

施工管理技士

仕事内容

  • 土木施工に関する現場管理業務全般に従事します。

・入札

・積算

・写真管理

・工程管理

・施工管理等

・その他付随する業務

*社用車(AT・MT)を使用します。

*事業所に集合して現場に向かいます。

*姶良市内が主な工事現場となります。

*従事すべき業務の変更の範囲:変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒899-5431

鹿児島県姶良市西餅田2104-5

「置 場」

最寄り駅

重富駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙場所の設置

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢未満の方を募集

必要な免許・資格

免許・資格名

2級土木施工管理技士

必須

2級管工事施工管理技士

必須

2級建築施工管理技士

必須

又は上記資格の技士補

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

必須(AT限定不可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

280,000円〜550,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

260,000円〜530,000円

定額的に支払われる手当(b)

現場管理手当 20,000円〜20,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

・資格手当:入職後取得した場合

・精勤手当

・こども手当

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

31,600円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

25日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり2,000円〜(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 1.50ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

7時30分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

90分

年間休日数

125日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

会社カレンダーによる。土日祝休み・年末年始・お盆。

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(業務災害補償)

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 75歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

52人

就業場所

52人

うち女性

7人

うちパート

1人

設立年

昭和52年

資本金

3,000万円

労働組合

なし

事業内容

・土木工事、舗装工事

・上水道配水管布設工事

・給排水衛生工事

会社の特長

公共工事を主に仕事をしています。

慰労会が年に3日程あります。

(釣り・ゴルフ・ボーリング等のレクレーションあり)

法人番号

8340002016151

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒899-5652

鹿児島県姶良市平松4600-1

最寄り駅

重富駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

経理・人事担当

担当者(カタカナ)

アリムラ ユウヤ

担当者

有村 優也

電話番号

0995-66-2981

FAX

0995-66-4650

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

トライアル雇用併用求人(期間3ヶ月:労働条件不変)

*昇給・賞与は会社業績による。

*資格取得制度あり(講習費、交通費、旅費は会社負担)

*マイカー通勤可:駐車場敷地内 自己負担なし

*入院保障の保険・生命保険(勤続年数3年以上)に会社負担加入

*通勤手当について

・通勤手当は、会社規定に基づき通勤距離に応じて支給します。

・通勤距離は、会社が認めた合理的な通勤経路により決定します。

【応募前職場見学可能です】※事前に連絡して下さい。

*応募にはハローワークからの紹介状が必要です。

《トライアル雇用併用求人》

  • 「事業所からのメッセージもぜひご覧下さい」

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・残業ほぼなし

・繁忙期なし

・転勤なし

・年間休日120日

・長期休暇あり

・有給消化率ほぼ100%

半年ほどの工期を要する大きな現場ばかりなので、しっかり休んで

リフレッシュ!オンオフのメリハリをつけて働けます。

社内には、休憩室や鍵付き個人ロッカー、冷蔵庫、

ミニキッチン、喫煙所、従業員駐車場などを完備しています。

業務に必要なマニュアルやフォーマットもあり、

円滑に作業できるベースを整えています。

DX化を推進しており、より効率的に働けるよう

会社が動いています。

Iターン・Uターン歓迎!オンライン面接にも対応しています。

赴任旅費や選考旅費要相談。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

*通勤手当について

・通勤手当は、自宅から勤務地までの片道通勤距離に応じて支給し

ます

・支給額は2kmごとの距離区分により算定し、所得税法上の非課

税限度額の範囲内で支給します。

・通勤距離は会社が認めた合理的な通勤経路により決定します

*「施工管理技士」取得時は資格手当あり(入社後より)

*昇給・賞与:規定あり 昇給1回/年 賞与3回/年

(会社業績により額決定)

*会社負担の保険加入(医療・生命)

*各種資格取得については会社負担のバックアップあり

両立支援の内容

育児休暇・看護介護休暇の規定あり

有給について時間取得可能であり、介護などによる時間休暇取得や

子供の学校行事などへの参加がしやすい環境です。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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