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資格を活かす放課後ケアスタッフ

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資格を活かす放課後ケアスタッフ

特定非営利活動法人 ほっと

資格を活かす放課後ケアスタッフ

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent, Part time

Location:

Toyama, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

14 September 2026

What they need


仕事内容:

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富山市・特定非営利活動法人 ほっとで
放課後ケアスタッフを募集!
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子どもや成人の方を対象に、日常生活をサポートするお仕事です。「一緒に成長していきましょう」という職場の姿勢のもと、パートや補助のみの経験の方、ブランクのある方、新卒・第二新卒の方も歓迎します。

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お仕事の流れ(午後〜夜間の一例)
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午後は学校へお迎えに行くところからスタート。おやつを提供し、宿題の確認やレクリエーション、自由時間の見守りを行います。夕方以降はご自宅への送迎や業務記録・翌日の準備作業を担当。夜勤の際は深夜帯の見守りも含まれます。

午前の日勤帯では、送迎車の出発準備や、成人の方の入浴介助・衣服のサポート・食事のお手伝いが主な業務です。

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シフト・勤務時間
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《日勤》9:00〜18:00(1時間程度の残業可能性あり)
《夜勤》16:00〜翌9:00(月2〜3回を想定)

深夜時間帯の22〜23時・4〜5時の計2時間は時給125%が適用されます。入社後はまず日勤で業務を習得する流れなので、安心してスタートできます。

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応募資格
======

保育士、幼稚園教諭、児童指導員のいずれかの資格が必須です。
経験の有無や年数は問いません。新卒・第二新卒の方もしっかりサポートします。

勤務地:富山県富山市八幡750-3(JR富山駅より車15分)

アピールポイント:

✼┈┈┈┈┈┈✼
長く安心して働ける制度が充実
✼┈┈┈┈┈┈✼

退職金制度あり、産休・育休制度あり、育児休暇あり。将来のライフイベントを見据えても安心して長期就業できる環境です。

社会保険も完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)しており、アルバイト・パートでも法定の保障が整っています。

✼┈┈┈┈┈┈✼
スタート日・働き方の柔軟さ
✼┈┈┈┈┈┈✼

スタート日は応相談。即日スタートも可能なので、「すぐにでも働きたい」という方も「少し準備してから」という方も、まずはあなたのご都合をお聞かせください。

シフト制で平日休みが取れるケースもあり、プライベートの予定も立てやすい働き方です!

✼┈┈┈┈┈┈✼
夜勤で収入アップを狙える
✼┈┈┈┈┈┈✼

夜勤は月2〜3回を想定。深夜時間帯(22〜23時・4〜5時)は時給125%が適用されるため、夜勤を担当するほど収入を上乗せできます。賞与もあるので、頑張りをしっかり還元してもらえる職場です♪

求める人材:

<資格>
・保育士、幼稚園教諭、児童指導員:いずれか必須

<経験>
※新卒・第二新卒の方もしっかりサポートします!
※パートや補助のみの経験の方、ブランクのある方もぜひご応募ください!

勤務時間・曜日:

<勤務時間>
・シフト制
≪日勤≫9:00~18:00
※1時間程度の残業可能性あり
≪夜勤≫16:00~翌9:00

※夜勤頻度は月2~3回を想定しております
(入社後、しばらくは日勤で仕事を覚えていただきます)
※深夜時間:22-23時間,4-5時間の2時間は時給125%

休暇・休日:

<休日について>
・シフトによる(平日休みあり)
・年間休日:113日

勤務地:

富山県富山市八幡750-3「特定非営利活動法人 ほっと」

アクセス:

・JR「富山駅」より車15分

・車通勤OK

・自転車・バイク通勤OK!

うれしい駐車場無料!

給与:

【固定残業代】
なし

【給与詳細】
<賞与>
・賞与あり

<社会保険>
・社会保険完備(健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)

<手当>
・夜勤手当:深夜時間帯の勤務のみ時給125%
・交通費支給(上限10,000円/月)
・資格手当あり
<その他>
・退職金あり
・産休育休制度あり
・育児休暇あり

待遇・福利厚生:

【待遇・福利厚生】
<その他>
・退職金あり
・産休育休制度あり
・育児休暇あり

【試用期間】
なし

その他:

【応募について】

(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

社内確認用ID###toyamahotrecruit2###

雇用形態: アルバイト・パート

給与: 1,070円 (時給) 以上

資格と免許:

  • 保育士、幼稚園教諭、児童指導員:いずれか必須 (必須)

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