看護助手

ハローワーク事業所名

医療法人 熊本桜十字 桜十字熊本宇城病院

就業場所

〒869-0631

熊本県宇城市小川町北新田５

職種

看護助手（無資格・未経験可／７時間１５分勤務が特長）

仕事内容

患者さまを自分の家族のように思い、ケアが出来る方

＊入浴介助、排泄介助、食事介助などの身体介助を通して

患者さまの入院生活に寄り添い、サポートします。

＊技術面は一からお教えしますので、ご安心ください。

介護への思い、揺るがない覚悟をお持ちの方を積極採用します。

長期間ご入院される方も多い病院なので、患者さまやご家族さま

お一人お一人とじっくり関係性を作ることができます。

＊飲食業や接客業など、他職種で培った経験を活かして活躍してい

るスタッフも多いです。まずは見学だけでも可能です。お気軽に

お問い合わせください。

［業務の変更範囲：変更なし］ 【職場見学可】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

43080-04343761

受付年月日

2026年9月14日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

宇城公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

4308-614928-5

事業所名

イリョウホウジン クマモトサクラジュウジ サクラジュウ

ジクマモトウキビョウイン

医療法人 熊本桜十字 桜十字熊本宇城病院

所在地

〒869-0631

熊本県宇城市小川町北新田５

ホームページ

http://www.sj-kumamoto-uki.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

資格不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

看護助手（無資格・未経験可／７時間１５分勤務が特長）

仕事内容

患者さまを自分の家族のように思い、ケアが出来る方

＊入浴介助、排泄介助、食事介助などの身体介助を通して

患者さまの入院生活に寄り添い、サポートします。

＊技術面は一からお教えしますので、ご安心ください。

介護への思い、揺るがない覚悟をお持ちの方を積極採用します。

長期間ご入院される方も多い病院なので、患者さまやご家族さま

お一人お一人とじっくり関係性を作ることができます。

＊飲食業や接客業など、他職種で培った経験を活かして活躍してい

るスタッフも多いです。まずは見学だけでも可能です。お気軽に

お問い合わせください。

［業務の変更範囲：変更なし］ 【※職場見学可】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒869-0631

熊本県宇城市小川町北新田５

最寄り駅

鹿児島本線 小川駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

6分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として募集するもの

必要なＰＣスキル

簡単なＰＣ入力業務

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

167,900円〜169,200円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

135,700円〜137,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

職能手当 7,000円〜7,000円
ベア手当 16,800円〜16,800円
ベア２手当 8,400円〜8,400円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

準夜手当：３０００円／回、深夜手当：４０００円／回

夜勤手当：７０００円／回

日祝手当：５００円／回

住宅手当：４０００～６０００円

扶養手当：２０００～８０００円

皆勤手当：６０００円 資格手当：５０００円

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

10,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時45分〜17時00分

就業時間２

7時45分〜16時00分

就業時間３

10時45分〜19時00分

就業時間に関する特記事項

（４）１６：００ー００：００（５）２３：３０ー翌９：３０

（６）１６：００ー翌９：３０

（１）から（６）のシフト制。

（５）（６）の休憩時間は１２０分。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

3時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

勤務シフトによる。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

650人

就業場所

270人

うち女性

198人

うちパート

18人

設立年

昭和14年

資本金

642万円

労働組合

なし

事業内容

生まれ育ったまち、住み慣れた家でいつまでも健康で暮らしていた

だけるよう医療の側面からサポートしてまいります。

会社の特長

１９７８年に開設した『おおもり病院』は、２０１９年８月より『

桜十字熊本宇城病院』として新たなスタートをきりました。地域の

皆様に気軽に頼っていただける病院を目指し努めてまいります。

法人番号

6330005005955

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒869-0631

熊本県宇城市小川町北新田５

最寄り駅

鹿児島本線 小川駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

6分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒869-0631

熊本県宇城市小川町北新田５

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

事務局

担当者

採用担当

電話番号

0964-43-1155

ＦＡＸ

0964-43-3930

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊経験豊富なスタッフが多数在籍しているので業務のことからプラ

イベートまで気軽に相談しやすい環境が整っています。

＊子どもの急な休みやライフイベントにもスタッフでカバーし合う

ことができ、残業もほとんどないため、家族との時間を大事にし

ながら働くことができます。

＊未経験の方も大歓迎！未経験から入職し国家資格を取得した職員

が多数在籍しています。

＊仕事内容や職場環境をご理解いただくために、面接時に病院の見

学を実施します。お気軽にお問い合わせください。（市中の感染

状況による）

＊夜勤の有無、回数は相談に応じます。

＊事前連絡の上、履歴書、紹介状を送付又は持参してください。書

類選考後に面接等について後日連絡致します。

＊就職応援金制度あり（詳細は面接時にご確認ください）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職務の難易度や、責任の度合いにより

基準を設け、設定している。

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ，洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。