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【障害者採用】一般事務

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【障害者採用】一般事務

株式会社 EPLink

【障害者採用】一般事務

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

15 September 2026

What they need


ハローワーク 事業所名

株式会社 EPLink

就業場所

〒162-0815

東京都新宿区筑土八幡町2番1号

職種

職種解説

(障)一般事務

仕事内容

・経理 ・総務 ・人事 ・システム

*経験、能力、障がいの内容に応じて職務内容を検討します

*社内、外部からの電話応対が必ずございます

変更範囲:当社事業にかかる全ての業務への配置転換あり。

(ただし、会社規定に従って出向を命じることがあり、

その場合は出向先の定める業務)

<施設・設備状況等>

・企業在籍型ジョブコーチ:無 ・エレベーター:有

・出入口段差有(8cm) ・建物内車椅子移動スペース:無

・階段手すり有(片側) ・点字設備:無

・トイレ:車椅子対応・洋式 ・休憩室:有

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13080-88802661

受付年月日

2026年9月10日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

新宿公共職業安定所

求人区分

フルタイム(障)

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

その他の専門サービス業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1308-636077-1

事業所名

カブシキガイシャ イーピーリンク

株式会社 EPLink

所在地

〒162-0815

東京都新宿区筑土八幡町2番1号

ホームページ

https://www.ep-link.co.jp

正社員

フル(障)

経験不問

資格不問

週休二日制(土日休)

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

仕事内容

職種

職種解説

(障)一般事務

仕事内容

・経理 ・総務 ・人事 ・システム

*経験、能力、障がいの内容に応じて職務内容を検討します

*社内、外部からの電話応対が必ずございます

変更範囲:当社事業にかかる全ての業務への配置転換あり。

(ただし、会社規定に従って出向を命じることがあり、

その場合は出向先の定める業務)

<施設・設備状況等>

・企業在籍型ジョブコーチ:無 ・エレベーター:有

・出入口段差有(8cm) ・建物内車椅子移動スペース:無

・階段手すり有(片側) ・点字設備:無

・トイレ:車椅子対応・洋式 ・休憩室:有

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒162-0815

東京都新宿区筑土八幡町2番1号

最寄り駅

飯田橋駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

4分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

※求人に関する特記事項欄 参照

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜35歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図るため

学歴

必須

短大以上

専攻について

短大、専門学校卒業

必要なPCスキル

Word,Excel等のパソコン基本操作必須

試用期間

あり

期間

6ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

基本給 月額200,000円~(詳細は特記事項欄を参照)

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

労働者派遣事業の許可番号

派13-011282

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

200,000円〜212,300円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

200,000円〜212,300円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

※業績に応じ決算賞与支給の場合あり

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 4.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

フレックスタイム制

就業時間1

9時00分〜17時30分

就業時間に関する特記事項

(1)は標準時間 フレキシブルタイム 7:00~22:00

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

業務上必要のある場合、労使の協議を経て、1ヶ月80時間、1年

間720時間まで延長可。延長時間を更に延長する回数は6回まで

休憩時間

60分

年間休日数

124日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

リフレッシュ休暇年間5日

年末年始休暇7日間

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

2年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

1,633人

就業場所

258人

うち女性

129人

うちパート

1人

設立年

平成11年

資本金

1億円

労働組合

なし

事業内容

医療機関で行われる治験業務の受託機関(SMO)。医療機関で治

験が円滑に実施できるようサポートする治験コーディネーター業務

、治験事務局業務などを行っています。

会社の特長

創業以来着実に実績をあげており、SMOとしては業界トップの一

角を占めています。社員の大半は医療資格を有する専門スタッフで

あり、臨床試験の最前線で新薬開発に携わり社会貢献しています。

役職/代表者名

役職

代表取締役

代表者名

中島 裕尚

法人番号

5010001081868

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接(予定1回),書類選考,筆記試験,その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒162-0815

東京都新宿区筑土八幡町2番1号

最寄り駅

飯田橋駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

4分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他

その他の応募書類

職歴ある方は職務経歴書

応募書類の送付方法

Eメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

適性検査

担当者

課係名、役職名

採用室

担当者

障がい者採用担当

電話番号

03-4218-3523

FAX

03-4218-3522

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・通院への配慮有(フレックスタイム制活用)

※必要な合理的配慮についてはお申し出ください。

【試用期間後の労働条件について】試用期間終了時の規定に基づく

本採用評価により、給与金額が見直される可能性があります。

<応募書類等>

※業務遂行上の合理的配慮等の確認のため、障害の状況(障害種別

や程度)や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入下さい。

・履歴書にPC用のメールアドレスを記入して下さい。

(面接前にWebの適性検査を受検いただきます。Web環境の

ない方はご相談下さい。)

※メールアドレスが無い場合、その旨備考欄に記載して下さい。

・質問がなければ事前連絡不要です。

・下記書類をシステム応募よりご提出ください。

1写真付き履歴書2職歴あれば職務経歴書3ハローワーク紹介状

※システム応募よりご提出が難しい場合には、

担当者欄に記載のあるメールアドレス宛にお送りください。

※転勤の可能性:〔変更範囲〕本社および全ての事業場(ただし、

会社規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定

める場所)

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ,洋式トイレ

建物内の車いす移動

不可

休憩室

あり

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