保育⼠

求人詳細

月給23万以上｜バイリンガル保育士（正社員・中堅職）｜基本土日祝休み・年休120日以上・持ち帰り仕事なし｜賞与年2回・残業少なめ

【給与】
月給 23万 円 以上

【シフト】
週5日、1日8時間以上

【勤務地】
名古屋市緑区

【最寄り駅】
徳重駅

将来を担う子どもたちに、最先端の教育を届ける―。

名鉄グループが運営するバイリンガル幼児園で保育士を募集しています。
英語・運動は専任スタッフが担当するため、保育士は子ども一人ひとりと丁寧に向き合える環境です。
土日祝休み・年間休日120日以上・残業少なめで持ち帰り仕事もありません。徳重駅徒歩30秒の好立地で通勤も楽ちん。
車通勤も可能です。

《注目ポイント》
＜抜群の労働環境＞
年間休日日数120日以上や、固定残業代なし、TOEIC毎年受験費全額補助、副業制度もあり、名鉄の保養施設（長野県）を使用できる等、福利厚生も高水準。
「仕事は続けたいけど労働環境が辛い」「自分の時間も確保できたらな」といった悩みも当社なら解決できます！名鉄グループとして安定感もバツグンなので、今後長期的にキャリア形成を考えている方にとっても、ピッタリの環境と言えるでしょう！

お仕事内容

【1日の流れの例】

• 8:30 出勤

掃除・朝会で授業予定などを確認

• 8:45 園児迎え入れ・指導計画に沿った準備

バスの受け入れもあります

• 9:00～12:00 カリキュラムに基づく指導

・知育の時間は保育士が主導してクラスの運営
最新の電子黒板（Starboard）を活用して授業を行います
新技術への対応で保育者としてのさらなるスキルアップも叶います

• 12:00 昼休み

• 13:00～17:00 カリキュラムに基づく指導

・園児のお昼寝サポート
・音楽専任の先生が主導して、音楽発表会に向けた練習の補助など
隙間時間に連絡帳の記述

• 17:00 園児のお見送り

他、指導記録作成・翌日の授業準備など

• 17:30 業務終了

【ルーティン業務】
・月案
ブランド共通の素案をもとに
担任がPCで作成します
・週案
ブランド共通の素案をもとに
担任がPCで作成します
・日案
担任の先生（日本人の保育士）が
中心となって手書きで作成します

給与

月給 23万 円 以上

• 昇給あり

・資格手当有
・昇給年1回
・賞与年2回
・TOEIC手当（700点以上）、保育士資格手当含む
・リーダー手当別途

• 支払い方法： 月1回

月10締め、25日支払い

• モデル月収例

月収236,527円 ／保育士（大学新卒）／※月20時間の残業がある場合
月収276,846円 ／ 保育士（中堅リーダー）／※月20時間の残業がある場合
月収305,757円 ／ 保育士（ダイレクター候補）／※月20時間の残業がある場合

• 交通費： 全額支給

・車通勤可
ガソリン代も支給
駐車場代補助あり

・ 試用期間／有
試用期間の期間 3か月
試用期間中の賃金と雇用形態 同条件

・ 固定残業代／無
「固定残業代なし」 ※打刻機で管理

試用期間詳細

試用期間の期間 3か月

※試用期間の給与、シフトは通常期間と同条件となります。

勤務地

〒458-0852
愛知県 名古屋市緑区 元徳重１丁目４０１ ユメリア徳重1階

アクセス

• 名古屋市営地下鉄桜通線 徳重駅 徒歩 2分
• 名古屋市営地下鉄桜通線 神沢駅 徒歩 13分
• 名古屋市営地下鉄桜通線 鳴子北駅 車 10分
• 名古屋市営地下鉄鶴舞線 平針駅 車 12分

勤務期間

長期（3ヶ月以上）

勤務形態

シフト制

シフト・勤務時間

週5日、1日8時間以上

＜下記の時間帯でシフト制勤務（例）＞
・早番…7：30～16：30の間で実働8時間（休憩60分）
・中番…8：30～17：30 の間で実働8時間（休憩60分）※中番が主となる勤務です
・遅番…11：00～20：00の間で実働8時間（休憩60分）

【休日・休暇】
年間休日120日以上
（2026年度は年間休日122日）

【休日】
週休2日制（基本土・日・祝日休み）
※説明会などで土日祝の出勤日あり

【休暇】 休暇制度の多さが魅力です！
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・年次有給休暇 ※入社半年後に10日間付与
・ウェルカム休暇（有給扱い） ※入社時に2日間付与
・誕生日休暇（有給扱い） ※誕生月に1日間付与

応募資格

＜次世代のリーダー候補生を募集＞
➤将来的に園のリーダーを担っていただく方を育成していきます。
※新卒や第２新卒の方はご相談ください。

教育方針への共感
・社会で生きていくための力
・生活上でのスキルを身に着けること
を一番大切にしています。

この土台があっての
英語教育と考えています。

未経験者歓迎/経験者優遇/専門・短大卒以上

特徴・メリット

高収入・高時給/オープニングスタッフ/語学活用

社会保険

健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険

待遇・福利厚生

社保完備/制服貸与/研修制度あり/社員割引あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

待遇福利厚生(備考)

＜働きやすさ抜群！充実の福利厚生＞

• 制服支給（夏：ポロシャツ ／ 冬：トレーナー）

• 鍵付きロッカー完備（1人1つで安心）

• リラックスできる休憩室あり（レンジ・冷蔵庫・ポット完備）

• 社会保険完備で安心

• 定年制度＆再雇用制度で長く働ける！

• 名鉄グループ特別優待制度あり

ホテル・飲食店の割引利用OK！また、自動車保険、医療保険、火災保険などを割引価格で提供します

その他、名鉄グループ各社のイベントなどを案内します。

• 総合福利厚生サービス：旅行、レジャー、グルメ、映画、スポーツジム、育児・介護サポートなど、幅広いメニューを特別価格で利用できる「福利厚生倶楽部（リロクラブ）」に加入しています（扶養外のパートスタッフも対象）。

• 健康サポート

定期健康診断（年1回）を実施します。また、インフルエンザ予防接種費用を会社が補助します。

他にも…

• 名古屋鉄道の保養所「木曽のはなれ」（長野県）利用可能
• 引っ越しサポート手当（2026年4月以降）

遠方から近隣に引越しする際に、引越代を最大80,000円補助します（条件あり）

• 出張等の補助（2026年4月以降）

支度料として、期間が1週間以上2週間未満の場合3,000円、2週間以上の場合5,000円を支給します。

• 従業員割引制度

当社運営のKDIおよびiKSの入園金・保育料を割引します。保育料：月額5万円に割引。

兄弟姉妹を同時にお預けの場合：2人目以降の保育料は月額4万円に割引。

※幼児教育・保育無償化の対象（最大3.7万円の助成金と併用可能）。

• 副業制度：社員の多様な働き方を尊重し、副業を認めています（雇い入れられない形態のみに限ります）。

応募方法

「応募する」ボタンより応募してください。

応募後のプロセス

エントリー後弊社からご連絡差し上げます。