株式会社Luck
訪問看護師
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
16 September 2026
What they need
ハローワーク事業所名
株式会社Luck
就業場所
〒501-0434
岐阜県本巣郡北方町小柳1-54 セントラルパビリオン202
職種
訪問看護師(精神科)
仕事内容
- 主として精神疾患を持つ利用者様への訪問看護業務をお任せしま
す。
【主なケア内容】
・健康状態の観察(バイタルチェックなど)
・療養上のお世話(各種介護、清拭、手足浴など)
・服薬管理とアドバイス、傾聴対応など
*訪問件数 4-7件程度/日(利用者数により変動)
*訪問方法 社用車(軽自動車/AT限定可)
*訪問エリア 主に本巣郡・本巣市周辺をお願いいたします!
精神科経験や訪問看護経験のない方も歓迎です。
変更範囲:変更なし
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
21021-01627761
受付年月日
2026年9月16日
紹介期限日
2026年11月30日
受理安定所
大垣公共職業安定所 揖斐出張所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
医療に附帯するサービス業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
2102-617608-9
事業所名
カブシキガイシャ ラック
株式会社Luck
所在地
〒503-2424
岐阜県揖斐郡池田町池野550-7
ホームページ
正社員
フル
学歴不問
週休二日制(土日休)
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
訪問看護師(精神科)
仕事内容
- 主として精神疾患を持つ利用者様への訪問看護業務をお任せしま
す。
【主なケア内容】
・健康状態の観察(バイタルチェックなど)
・療養上のお世話(各種介護、清拭、手足浴など)
・服薬管理とアドバイス、傾聴対応など
*訪問件数 4-7件程度/日(利用者数により変動)
*訪問方法 社用車(軽自動車/AT限定可)
*訪問エリア 主に本巣郡・本巣市周辺をお願いいたします!
※精神科経験や訪問看護経験のない方も歓迎です。
変更範囲:変更なし
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒501-0434
岐阜県本巣郡北方町小柳1-54 セントラルパビリオン202
最寄り駅
樽見鉄道 北方真桑駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
3分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とするため
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
精神科訪問看護研修(入社後に受講も可能です)
必要なPCスキル
文字入力が可能
必要な免許・資格
免許・資格名
看護師
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
280,000円〜366,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
170,000円〜200,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 50,000円〜70,000円
訪問手当 30,000円〜50,000円
処遇改善手当 6,000円〜10,000円
ベースアップ手当 4,000円〜10,000円
固定残業代(c)
あり
20,000円〜26,100円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、10時間を超える時間外労働は追加で支給します。
その他の手当等付記事項(d)
・オンコール手当(1日当たり)
平日:1,000円以上、休日:1,500円以上
緊急の訪問があった際は、別途手当を支給します。
・1ヵ月の訪問件数に応じて、インセンティブ制度あり
。賞与に反映されます。(規定件数以上にて)
月平均労働日数
20.4日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
20日
賃金支払日
固定(月末)
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり9,000円〜15,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.20ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
就業時間1
8時30分〜17時30分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
1時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
120日
休日等
休日
土曜日,日曜日,その他
その他
夏季休暇 年末年始 祝日以外の平日(本人希望日に取得可能)
*特記事項参照
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(賠償責任保険)
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
5年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 75歳まで
勤務延長
あり
上限年齢
上限 75歳まで
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
36人
就業場所
3人
うち女性
2人
うちパート
1人
設立年
令和4年
労働組合
なし
事業内容
訪問看護事業(3事業所)
就労継続支援B型事業所 共同生活援助 相談支援事業所
総合建築事業
会社の特長
幅広い年齢層の方が第一線で活躍しており、会社全体の雰囲気も明
るい会社です。
また、お仕事を通して皆様に喜ばれ、社会貢献のできる事業です!
法人番号
8200001039811
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
該当者なし
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
該当者なし
外国人雇用実績
なし
選考等
採用人数
2人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒501-0434
岐阜県本巣郡北方町小柳1-54 セントラルパビリオン202
最寄り駅
樽見鉄道 北方真桑駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
3分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
応募書類の返戻
あり
選考に関する特記事項
まずは話を聞いてみたい、見学(同行)させて欲しいなど
お気軽にご相談ください。
担当者
課係名、役職名
代表
担当者(カタカナ)
コマツキ ヒトシ
担当者
駒月 仁志
電話番号
0585-45-8008
FAX
0585-74-0580
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*夜勤の無い勤務形態になります。
*残業が少なく、プライベートと両立しやすい職場です。
*オンコールの曜日・日数は相談可能です。
(オンコールは現在基本的にありません。あっても極僅かです。
)
*応募希望の方はハローワークより「紹介状」の交付を受けて下さ
い。
*訪問状況により直行直帰可能です(社用車を支給しますので社用
車で通勤も可能)
*ゆくゆくは責任者へのステップアップなども可能です!
【オンライン自主応募可】
*自主応募の場合、紹介状は不要です。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
- 職場の雰囲気
新規オープンの事業所だからこそ、スタッフみんなで一から職場を
つくっていける環境です。
精神科未経験の方も大歓迎です。最初は分からないことがあって当
然。経験のあるスタッフがしっかりサポートしますので、困ったこ
とや分からないことも気軽に相談してください。スタッフ同士で支
え合いながら、安心して働ける職場を目指しています。
また、完全週休2日制(土日)・年間休日120日以上で、仕事だ
けでなくプライベートも大切にできます。
- 私たちのビジョン・目指しているもの
私たちは、「人の役に立ちたい」という気持ちを大切にしています
。
「誰かの力になりたい」「人と関わる仕事がしたい」そんな想いが
あれば、経験は問いません。
一人で抱え込まず、スタッフみんなで考え、支え合いながら、より
良い支援を届ける。そんなチームを一緒につくっていきませんか?
支店・営業所・工場等
箇所数
5箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
訪問看護ステーションふくろう
代表的な支店・営業所・工場等2
訪問看護ステーションふくろう 関支店
代表的な支店・営業所・工場等3
就労継続支援B型事業所あうる
職務給制度
なし
復職制度
あり
復職制度の内容
就業規則に基づく
福利厚生の内容
【福利厚生 訪問看護】
・スマホ・タブレット貸与あり。
・1人1台営業車を支給するので自家用車で訪問はありません。
(※通勤にもご使用いただけます。)
・1人1セット感染対策セット完備で安心な訪問を。
---------------
【福利厚生 全体】
・出張整体師による整体(会社全額負担)
・勉強会・研修参加費用負担制度。
・転居費用を全額負負担します。
研修制度
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
社内研修制度
他社と合同での勉強会の実施
資格取得補助制度
両立支援の内容
育児・介護休業規定等あり
・お子様の急な体調不良や休校の際にもご対応可能!
・介護でのお休みも対応いたします。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
階段の手すり
あり
手すりの設置
片側
バリアフリー対応トイレ
洋式トイレ
休憩室
あり
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
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