物流センター作業

ハローワーク事業所名

塩谷運輸建設 株式会社

就業場所

〒671-0224

兵庫県姫路市別所町佐土１１１８番地

ニチリン物流センター

職種

物流センター作業（正社員）（姫路市別所町）

仕事内容

＊倉庫内での受入検品・入庫作業・保管配付・出荷作業・梱包作業

の軽作業のお仕事です。

• 二輪車用ブレーキホースにおいて国内シェア１００％会社の物流

センターで一緒に働きませんか。

• 冷暖房完備できれいな職場です。

変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

28060-08404561

受付年月日

2026年9月16日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

加古川公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般貨物自動車運送業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2806-000581-2

事業所名

シオタニ ウンユケンセツ カブシキガイシヤ

塩谷運輸建設 株式会社

所在地

〒676-0074

兵庫県高砂市梅井５丁目４－１

ホームページ

https://www.shiotani-tc.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

資格不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

物流センター作業（正社員）（姫路市別所町）

仕事内容

＊倉庫内での受入検品・入庫作業・保管配付・出荷作業・梱包作業

の軽作業のお仕事です。

• 二輪車用ブレーキホースにおいて国内シェア１００％会社の物流

センターで一緒に働きませんか。

• 冷暖房完備できれいな職場です。

変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒671-0224

兵庫県姫路市別所町佐土１１１８番地

ニチリン物流センター

就業場所に関する特記事項

＊ＪＲひめじ別所駅より送迎バスあり

＊マイカー通勤の場合は無料駐車場があります。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外 喫煙場所あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

６０歳定年のため

試用期間

あり

期間

３ケ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

請負

労働者派遣事業の許可番号

派28-060027

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

211,450円〜220,700円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

193,450円〜202,700円

定額的に支払われる手当（ｂ）

職務手当 18,000円〜18,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊資格手当（フォークリフト）：９，０００円

＊残業手当は法定通り

＊食事手当：月額７，０００円支給

（欠勤時控除あり）

月平均労働日数

20.8日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

34,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

18日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

28日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり10,000円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年3回

賞与金額

計 2.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時30分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

季節的な需要の増大及び突発的な受注の変更に対処するため

１日８時間、１ヵ月８０時間（年６回まで）、年間７２０時間まで

休憩時間

60分

年間休日数

115日

休日等

休日

日曜日，その他

週休二日制

その他

その他

就業先カレンダーによる。

入社２ヶ月後、特別休暇（有給）１日付与。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

2年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり，世帯用あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

264人

就業場所

11人

うち女性

4人

設立年

大正2年

資本金

9,738万円

労働組合

なし

事業内容

建設事業、貨物取扱事業、倉庫業、ガラス・セメント製造業、耐火

煉瓦製造業、自動車整備業、人材派遣業：派２８－０６００２７

有料職業紹介事業：２８－ユ－３０００３２

会社の特長

大正２年創業以来、創業１世紀を超え「誠意・公平・公明」をモッ

トーに、社員と共存共栄を図り、より堅固な経営体質「安全最優先

、品質第一、環境創造経営」を目指し着実に発展を続けています。

法人番号

6140001043937

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

求人に関する特記事項 参照

選考場所

〒676-0074

兵庫県高砂市梅井５丁目４－１

塩谷運輸建設 株式会社

最寄り駅

山陽電鉄 伊保駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

17分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒676-0074

兵庫県高砂市梅井５丁目４－１

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

物流部

担当者（カタカナ）

シライ

担当者

白井

電話番号

079-447-0751

ＦＡＸ

079-448-5649

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊入社２ヶ月経過後、特別休暇（有給）１日付与。

年間休日数に含まず、６ヶ月経過後に付与される年次有給休暇と

は別途。

＊『選択制確定給付企業年金』制度を導入。 希望者は利用可能で

す。

＊『出生後休業支援給付』制度の利用実績のある働きやすい職場で

す。

＊マイカー通勤の場合は無料駐車場あり。

＊事前に、履歴書・職務経歴書（できれば）・紹介状を本社宛送付

して下さい。

書類到着後５日以内で面接日等をご連絡します。

＊求人への応募はハローワークの相談窓口で交付される「紹介状」

が必要です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

＊『選択制確定給付企業年金』制度を導入。 希望者は利用可能で

す。

＊『出生後休業支援給付』制度の利用実績がある働きやすい職場で

す。

＊年末に第３賞与（特別賞与）あり（社内実績による）。

＊社内功労表彰制度あり。

＊マイカー通勤の場合は、無料駐車場あり。

支店・営業所・工場等

代表的な支店・営業所・工場等１

本社（高砂市）

代表的な支店・営業所・工場等２

京都支店

年商

令和5年

34億4,000万円

令和6年

42億5,600万円

令和7年

31億7,600万円

主要取引先

主要取引先１

ＡＧＣ株式会社

主要取引先２

ＡＧＣセラミックス株式会社

主要取引先３

株式会社ニチリン

関連会社

関連会社１

塩谷建設株式会社

関連会社２

株式会社エスタック

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

『資格取得支援（一時金、手当）制度』あり。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

各種資格取得のための研修

両立支援の内容

『出生後休業支援給付』制度利用実績あり。

事業所に関する特記事項

『選択制確定給付企業年金制度』導入。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。