営業

ハローワーク事業所名

株式会社 仲井玄米茶屋

就業場所

〒610-0311

京都府京田辺市草内上り立１番地

職種

営業（お茶・健康茶の受託と管理）

仕事内容

固定のお客様を担当する法人営業です。

飛び込み営業や厳しいノルマはなく、お客様との長期的な信頼関係

を大切にしています。

新規案件もお問い合わせやご紹介が中心のため、じっくりお客様に

向き合える環境です。

お客様との打合せ、生産管理、商品開発のサポートを通じて、もの

づくりに深く関われる仕事です。

営業未経験の方、商品知識や業務の流れを丁寧にお教えします。

【変更範囲：変更無し】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

26040-02926761

受付年月日

2026年9月9日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

京都田辺公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

茶・コーヒー製造業（清涼飲料を除く）

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2604-005939-4

事業所名

カブシキガイシヤ ナカイゲンマイチャヤ

株式会社 仲井玄米茶屋

所在地

〒610-0311

京都府京田辺市草内上り立１番地

正社員

フル

経験不問

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

仕事内容

職種

営業（お茶・健康茶の受託と管理）

仕事内容

固定のお客様を担当する法人営業です。

飛び込み営業や厳しいノルマはなく、お客様との長期的な信頼関係

を大切にしています。

新規案件もお問い合わせやご紹介が中心のため、じっくりお客様に

向き合える環境です。

お客様との打合せ、生産管理、商品開発のサポートを通じて、もの

づくりに深く関われる仕事です。

営業未経験の方、商品知識や業務の流れを丁寧にお教えします。

【変更範囲：変更無し】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒610-0311

京都府京田辺市草内上り立１番地

最寄り駅

京阪バス 東田辺バス停駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

就業時間中は禁煙です。

昼休憩や就業前後は屋外に喫煙所を設置しています。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜35歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期キャリア形成のため若年者を募集

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なＰＣスキル

エクセルなどが使用できることが望ましい

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

採用から３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

220,000円〜233,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

157,000円〜170,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

職責手当 53,000円〜53,000円

営業手当 10,000円〜10,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

その他、役職手当、皆勤手当・通勤手当、家族手当があ

ります

月平均労働日数

21.7日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

35,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

10日

賃金支払日

固定（月末）

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり5,000円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時25分〜17時15分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

1時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

取引先との商談延長

休憩時間

50分

年間休日数

105日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

会社のカレンダーに準拠します。

月に２回ほど土曜出勤があります。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

02年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

70人

就業場所

31人

うち女性

22人

うちパート

17人

設立年

昭和24年

資本金

2,000万円

労働組合

なし

事業内容

・ティーバッグ、ティースティック、粉末茶の小袋充填受託加工

・麦茶、玄米茶の素の原料販売

会社の特長

全国でも数少ないティーバッグ・ティースティック加工の専門メー

カーです。大手企業との取引も多く、業績・財務内容は社員へ公開

しています。

法人番号

1130001038810

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒610-0311

京都府京田辺市草内上り立１番地

最寄り駅

京阪バス 東田辺バス停駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒610-0311

京都府京田辺市草内上り立１番地

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

※書類選考：応募書類一式（ハローワークの紹介状含む）事前送付

（Ｅメールによる事前送信でも可）

担当者

課係名、役職名

業務部部長

担当者（カタカナ）

ウエダ タツヤ

担当者

植田 辰八

電話番号

0774-62-0151

ＦＡＸ

0774-63-0714

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【事業所からのメッセージ】

営業未経験の方、入社後は商品知識や仕事の流れを丁寧にお教えし

ますので、安心してご応募ください。

実際に、営業経験がない状態からスタートし、現在活躍している社

員も在籍しています。

新しいことに興味を持って取り組める方、前向きに取り組める方を

歓迎します。

２０２７年からは年間休日を５日増やす予定です。

＊マイカー・バイク・自転車通勤可（駐車場自己負担なし）

＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社は、ティーバッグやティースティックの製造を行っている会社

です。

以前はお茶屋さんからのご依頼が中心でしたが、２０１５年に食品

安全の国際規格「ＦＳＳＣ２２０００」を取得して以降、大手ドリ

ンクメーカー様、海外輸出向け製品、健康食品関連など、お取引の

幅が広がっています。

また、２０２４年には【健康経営優良法人】の認証を取得し、社員

が安心して働ける環境づくりにも力を入れています。

２０２７年からは年間休日を５日増やす予定で、当社の事業目的で

ある「全従業員の物心両面の豊かさの追求」に向け、より働きやす

い会社を目指しています。

製造ラインではロボット導入などの自動化も進めており、新しいこ

とにも積極的に挑戦しています。

まだまだ成長途中の会社ですが、その分これからの伸びしろも大き

い会社です。

好奇心を持って前向きに取り組める方のご応募をお待ちしています

。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。