建築施工管理

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理

【この求人のポイント】

• 借り上げ社宅制度あり（間取り相談OK）
• 残業月平均10hと業界屈指の少なさ
• 年間休日115日！＋有休で120日以上も！
• 未就学児手当（1万円）など家族手当が充実
• 賞与年2回支給！安定した給与
• 転勤なし！腰を据えて長く働ける環境
• ガソリン代支給で通勤も快適

【具体的な業務内容】
官公庁・民間案件における
建築工事の施工管理をお任せします。
担当現場は地域内のため移動負担も少なめです。

＜具体的には＞
・施工計画の作成（品質・工程・安全・原価管理）
・協力会社との打合せ
・資材の見積・発注
・各種書類作成
・CADによる簡易図面作成（割合：全体の1〜2割）
※1人あたりの担当は年間1～2現場が目安です。

《「きつい・休みがない」からの脱却》
当社は建設業界の古いイメージを
払拭することに全力を注いでいます！

残業は月10時間程度とかなり少なく、
17時の定時退社も珍しくありません。
プライベートをしっかりと確保できる環境です。

《仕事も遊びも本気な社風》

福利厚生の社内イベントも充実しています。
夏のBBQ、秋の芋煮会、社員旅行など、、
仕事はキッチリ、休む時は全力で楽しむ。

メリハリのある環境が、高い定着率に繋がっています。

《社員の声から作業着もリニューアル！》
当社は「現場の声」を何より大切にします。
作業着のデザイン変更も社員みんなで話し合い、
「カッコよく働きたい」という意見を実現。

風通しの良さは、働きやすさにも直結。
「建設業＝休みが少ない・帰れない」
そんなイメージを払拭する環境があります。

《先輩社員の声》
「入社して驚いたのは、その風通しの良さです」
（中途入社・施工管理職）
前職では「見て覚えろ」という古い慣習が根強く
当社に転職しましたが

「怒鳴られたことがない！」
「理不尽なことがない」
「慣れるまで丁寧に教えてくれる！」
「自分の裁量でのびのび仕事ができる」

そんな声が社員から自然とあがる温かい職場で
最初は本当に驚きました ！
経験者の方こそ、
この「人間関係のストレスの少なさ」を
実感していただけるはずです！

求めている人材

【必須条件】

• 建築工事に携わった経験をお持ちの方
• 普通自動車運転免許（AT限定可）

※学歴は一切不問

【歓迎条件】

• 1級・2級建築施工管理技士の資格保有者

（資格手当支給／国家試験等の受験料は全額会社負担）

• U・Iターン希望の方
• 安定企業で腰を据えて働きたい方

《こんな方に最適です》
・安定した会社で正社員になりたい

・働きながら資格を取りたい

・地元で長く働きたい

・地図に残る仕事をしてみたい

・異業種からのチャレンジ大歓迎！

【下記経験をお持ちの方も歓迎】
・土木施工管理技士
・現場監督
・工事管理者
・道路工事経験
・河川工事経験
・舗装工事

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日

8:00～17:00
（休憩90分）

※残業は月平均10時間程度
繁忙期はそれ以上になる可能性もございます。

※17時までの退社も可能です。

休日休暇

• 完全週休2日制（日曜・祝日）

※会社カレンダーによる（月6日～8日休み）
有給休暇を合わせると120日以上！
有休も取りやすい社風です

【休暇制度】

• GW休暇
• お盆休暇
• 年末年始休暇
• 有給休暇（入社半年後に10日付与）
• 産前産後・育児休暇（取得実績あり）
• 5日以上の連続休暇取得可能

勤務地

〒9995202山形県最上郡鮭川村佐渡2148

交通・アクセス

マイカー通勤可／無料駐車場あり

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 25万円 〜 35万円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万8000円 〜 6万7300円（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

経験・スキルを考慮の上、決定します
試用期間3ヵ月（待遇変更なし）

【昇給・賞与】

• 昇給：年1回
• 賞与：年2回（7月・12月）

※業績により決算賞与あり

【手当詳細】

• 通勤手当（全額支給／ガソリン支給）
• 残業手当（全額支給）

月平均10時間程度

• 現場手当
• 資格手当

・1級土木施工管理技士：2万円
・2級土木施工管理技士：1万円

• 未就学児手当（1万円）

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

・540万／40歳（月給35万×12＋賞与120万）
・690万／50歳（月給45万×12＋賞与150万）

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
【福利厚生】

• 社会保険完備
• 借り上げ社宅制度あり

家族構成によって間取りの相談OK

• 退職金制度（勤続3年以上）
• 再雇用制度（70歳まで／定年65歳）
• 資格取得支援制度

（費用全額会社負担）

• 制服・携帯・タブレット貸与
• 社用車貸与（1級・2級建築施工管理技士 資格取得後）
• マイカー通勤可
• 健康診断
• 社内イベント

（BBQ、忘年会、社員旅行など）

• 受動喫煙対策：屋内禁煙

職場環境

【社員インダビューはこちら】
https://www.sssconst.com/recruit/interview/

選考プロセス

【応募後の流れ】

1. Web書類選考
2. 面接（1～2回を予定）
3. 内定

※面接日・入社日はご相談に応じます。
※在職中の方もお気軽にご応募ください。

＜最短1分で応募完了＞
『電話応募』もしくは画面下の、
『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。

《電話でのお問い合わせについて》
0233-32-0770（採用担当：柴田宛）
までお問い合わせください。
受付時間 9：00〜17：00

地域社会に貢献し、地図に残る仕事を

私たちと一緒に手掛けましょう。

新しい仲間にお会いできるのを楽しみにしています。

【株式会社新庄・鈴木・柴田組とは】
最上郡・新庄エリアを中心に
公共工事を手がける総合建設会社です。
地域密着で事業基盤が安定しており、
建設業でも働きやすい環境づくりを
会社全体で進めています。