企業の働き方を支える法人営業

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業

【ここがポイント！】

• 未経験からIT・DXの知識が身につく！
• 幅広い商材で提案力も成長！
• 年間休日128日・土日祝休み！
• テレワーク・直行直帰など柔軟な働き方！
• 研修充実＆チーム制だから安心！

【仕事内容】
「ITやDXに興味はあるけど、知識や経験がない…」
そんな方でも大丈夫です。

お客様の「もっと仕事を効率化したい」「働きやすいオフィスにしたい」といった課題に対し、IT機器やDXサービスを活用した提案を行います。

営業未経験でも、商品知識や提案方法は研修で基礎から学べます。

＜主な業務＞
・既存企業への定期訪問
・課題のヒアリング
・DX・IT機器の提案
・オフィス環境の改善提案
・納品・アフターフォロー

将来的にはIT・DXの知識を身につけながら、お客様の働き方を支えるコンサルティング営業として成長できます。

【1日の流れ】
・09:00 出社・メール確認・訪問準備
・10:00 お客様先へ訪問・商談
・12:00 外出先でランチ
・13:30 午後の訪問・Web商談（1～3件）
・16:30 帰社・見積作成や事務処理
・17:30 業務終了（直行直帰・テレワークの日もあります）

【入社後の流れ】
入社後は研修を通して商品知識や営業の基礎を学び、その後は先輩社員との同行営業からスタートします。
2～3名のチームに配属されるため、分からないことはすぐに相談できる環境です。
段階的に担当企業を引き継ぎながら、お客様との信頼関係を築き、提案の幅を広げていきます。

求めている人材

【必須要件】
高卒以上
普通自動車運転免許（AT限定可）
基本的なPC操作（Word・Excel・メール入力）ができる方
営業・接客・販売など、人と接する仕事に興味がある方
未経験・第二新卒歓迎

【歓迎要件】
法人営業または個人営業の経験
接客・販売・サービス業での勤務経験
IT機器・通信・オフィス機器・DX商材に関する知識や興味
提案営業やルート営業の経験
お客様と長期的な信頼関係を築く営業がしたい方
業界未経験歓迎

【求める人物像】
お客様の話を丁寧に聞き、課題解決に向けた提案ができる方
コミュニケーションを大切にし、人と信頼関係を築くことが好きな方
チームで協力しながら仕事を進めることが好きな方
新しい知識やIT・DXに興味を持ち、学ぶ意欲がある方
安定した環境で長くキャリアを築きたい方
ワークライフバランスを大切にしながら成長したい方

※受け身ではなく、自ら提案・行動できる方を歓迎しています。
20代の若手社員も多く活躍しており、女性営業も活躍できる環境です。

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日

9:00～17:30（実働7時間30分／休憩1時間）

残業月平均11時間程度

休日休暇

＼年間休日128日／

完全週休2日制（土・日）
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇（平均取得日数12.3日／2024年度実績）
慶弔休暇
産前・産後休暇（取得実績あり）
育児休暇（2025年実績：女性取得率100％・男性取得率89％）

土日祝休みに加え、有給休暇も取得しやすい環境です。仕事とプライベートを両立しながら、長く安心して働けます。

勤務地

〒5420081大阪府大阪市中央区南船場２－５－２ エイコービル

交通・アクセス

大阪メトロ堺筋線・長堀鶴見緑地線「長堀橋」より徒歩2分／大阪メトロ御堂筋線「心斎橋」より徒歩7分

給与詳細

基本給：月給 23万円 〜 28万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

月給23万円～28万円＋賞与年2回＋各種手当

※経験・能力・年齢を考慮のうえ決定します。
※試用期間3ヶ月（給与・待遇の変更なし）

【各種手当】
家族手当（配偶者：月1万円、子ども：月7,000円／人）
資格手当（月1,000円～）
職責手当（月1万円～10万円）

【想定年収】
年収310万円～400万円

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

年収480万円／27歳（入社6年目）
年収660万円／38歳（入社9年目）
年収1,000万円／43歳（入社15年目）

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
【福利厚生】
昇給年1回（4月）
賞与年2回（7月・12月）
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
交通費支給（規定あり）
退職金制度
家族手当
資格手当
職責手当
資格取得支援制度
研修制度（エイコーアカデミア・メーカー研修・外部研修）
iPhone貸与
直行直帰制度
時差出勤制度
ランチタイムフレックス制度
時短勤務制度
永年勤続表彰・優秀社員表彰
ベネフィット・ステーション利用可
宿泊施設・ホテル・レンタカーなど提携施設の優待利用
時短読書アプリ「flier」利用
ビジネススキル学習サービス（BIZSCORE・BIZCAMPUS）
社員旅行（実績：沖縄・ハワイ）

社員一人ひとりの成長を支える研修制度と、安心して長く働ける福利厚生が充実。
柔軟な働き方やスキルアップ支援制度も整っており、仕事もプライベートも大切にできる環境です。

職場環境

2022年に移転した新オフィスは、フリーアドレスやWeb会議ブース、カフェエリアを備えた開放的な空間です。
営業は2～3名のチーム制で活動するため、一人で抱え込むことはありません。平均勤続年数は13年と定着率も高い職場です。

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

選考プロセス

【選考フロー】
STEP1｜書類選考

STEP2｜一次面接（WEB・履歴書不要）

STEP3｜二次面接（対面）

STEP4｜最終面接（WEB）

STEP5｜内定・入社

※履歴書は二次面接以降にご提出いただきます。
※会社見学も可能です。お気軽にご相談ください。