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産業用品 総合商社でのオフィスワーク (営業事務)

Exclusive opportunity

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産業用品 総合商社でのオフィスワーク (営業事務)

大久保商事株式会社

産業用品 総合商社でのオフィスワーク (営業事務)

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

18 September 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:その他事務、一般事務、営業事務

=====

ほぼ残業なし・賞与年3回など
手厚い福利厚生が自慢

地元産業に貢献する
オフィスワーク正社員を募集 !

=====

1946年の創業以来、

三河地域のモノづくりを支えてきた

老舗総合商社で、営業事務 正社員を募集。

✅ ほぼ残業なし (月4h 程度)
✅ 賞与年3回 (前年度実績 計6.8ヶ月分)
✅ 転勤なし & 異動なし
✅ 扶養人数に応じた家族手当あり

…など、手厚い待遇が自慢です。

私たち大久保商事が取り扱うのは、

鋼材・機械工具など、製造業向けの資材と用品。

近隣エリアに拠点を構える800社以上のお客様と、

長年にわたり信頼関係を築いています。

世界に誇る製品が生まれ続けるまちで、

一緒に長く活躍しませんか。

【 仕事詳細 】

主に製造業のお客様への、商品納入に付随するデスクワーク。

入社後は先輩スタッフによるOJT研修があり、初めての方でも着実に慣れていっていただけます。

< 具体的には… >

工作機械・機械工具・鋼材等の納入に関する…

・見積依頼書・見積書の作成
・注文をいただいた際の受注対応
・倉庫からの商品出荷、伝票の作成・処理
・事務所での電話対応・FAX対応・メール対応
・その他 営業メンバーのサポート全般

【 当社について 】

・業界トップクラスの広大な敷地を保有し、多種多様な商品の在庫を確保しています。安定納入力を活かし、自動車関連はもちろん、食品や建設など、モノづくりの現場を幅広く支えています。

・社内メンバーに求めているのは、仲間を思いやりながら仕事を進めていくこと。報連相や整理整頓なども含め、任された仕事をこなすだけでなく、「どうすれば後工程が作業しやすいか」を常に考えながら、行動することを大切にしています。

・現在は「業界一オシャレで、快適・幸福度の高い会社」を目指し、事業進化を推進中。実績にあぐらをかくことなく、一緒に組織を盛り上げてくれる新戦力として、あなたのエントリーをお待ちしています !

※ 職場見学も受付中 ※
ご希望の方はお電話・メールにて、お気軽にご連絡ください

求めている人材

【 必須条件 】
短大卒以上 35歳以下で、
Excelの基本操作と、一般的な電話対応が可能な方
(年齢制限は例外事由による)

・資格不問・経験不問。業界・職種未経験者歓迎

・既卒者・第二新卒OK。I・Uターンで地元での再就職をご検討中の方も歓迎します

年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下 (長期勤続によるキャリア形成のため))

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり7時間55分
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日

8:20 ~ 17:15/休憩 1h

・ほぼ残業なし/月平均 4h。定時退勤できる日が多いです

休日休暇

週休2日制/基本 土日休み
(年1 ~ 2回、土曜出勤あり/会社カレンダーによる)

長期休暇/GW・夏季休暇 (お盆)・年末年始休暇

有給休暇/入社6ヶ月後に10日付与し、法定に則り年5日以上の有給休暇を取得

特別休暇/慶弔休暇 ほか

・年間休日117日。有給は半日単位での取得が可能。2~3日前くらいまでにご申告ください

勤務地

〒4440951愛知県岡崎市北野町池田27
・マイカー通勤者向け無料駐車場完備。バイク通勤もOK

交通・アクセス

大門駅より西へ車で4分 (車通勤可・転勤なし)

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給:月給 19万8000円 〜 25万5000円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
1ヶ月あたり5000円

※上記金額には一律昼食手当:5,000円を含む

【 固定給とは別に支給される諸手当 】
・時間外手当/勤務実態に応じ別途残業代支給
・通勤手当/公共交通機関:月2万円まで実費支給。マイカー通勤:直線距離により支給 (規定)
・家族手当/健康保険法上の扶養者1名:月1万2,000円、2名:月1万5,000円、3名:月1万8,000円、4名:月2万円、5名:2万2,000円 (上限5名まで)

試用・研修期間:試用期間 3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・昇給年1回/年次昇給あり (月あたり3,000 ~ 1万5,000円/前年度実績)
・賞与年3回/計6.8ヶ月分 (前年度実績)
・社会保険完備
・法定健康診断
・退職金制度/勤続3年以上
・受動喫煙防止体制/分煙 (原則禁煙・屋内喫煙所あり)
・再雇用制度/60歳定年後65歳まで

※給料日:給与は毎月末締、当月28日支払い
(固定給分を当月払い、残業代ほか変動給分は翌月払い)

【 その他 従業員向け制度あり 】
・資格取得支援制度/職種により、玉掛け・天井クレーン・フォークリフト免許などの講習・受験費用を当社負担
・契約リゾート施設・テニスコート利用可
・クラブ活動/フットサル同好会 (任意)

職場環境

喫煙所:喫煙所あり(屋内)

選考プロセス

【 電話応募OK 】
TEL <0564-31-3131> 採用担当まで
受付時間:平日 9 ~ 17時

【 応募方法 】
応募フォームよりエントリー願います
・電話応募も可。応募時の情報入力の手間が省けます!

本社での面接1回のみ (当日は写真付履歴書を持参)
・職場見学OK。土日面接・夜間面接も応談

採用内定 (勤務開始日応談)
・7日以内に合否をお知らせします

※応募前のご質問等も受付中。お電話にてご連絡ください

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