株式会社フジテックトーヨー住器
住宅設備の施工・配送スタッフ
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
18 September 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:職人/現場作業員
フジテックトーヨー住器では、窓・サッシ・ガラス・玄関ドアなどの住宅設備を扱う、施工・配送スタッフを募集しています。
経験年数やブランクは問いません。
これまで身につけた施工経験を活かしながら、
「もっと落ち着いて働きたい」
「地域に根付いた会社で長く働きたい」
「施工だけでなく、いろいろな仕事を覚えたい」
そんな方に合う仕事です。
【具体的には】
主に扱うのは、「窓、サッシ、ガラス、玄関ドア、網戸、シャッター、鏡など」住宅設備の商品を現場へ運び、実際の住宅・建物で取り付けや交換作業を行います。
*住宅設備の配送
*現場での搬入、設置、取り付け
*サッシ、窓ガラスなどの施工
*シャッターの取り付け
*網戸の建て込み
*鏡の設置
*社内での簡単な組立作業
*翌日分の商品の積み込み
*倉庫内の部材管理 など
経験や得意分野に応じて、できる仕事からお任せします。基本は2人1組で現場へ向かいますが、経験を積んだ方には、簡単な案件を一人で担当していただくこともあります。
🔶現場は「近場」が中心です
当社の仕事は、地域のお客様・工務店様からの依頼が中心。
そのため、現場の約9割が会社から30分程度。
遠くても1時間圏内が基本です。
長距離移動や遠方への出張はありません。
一日の仕事をきちんと終えて、夕方には帰る。
そんな働き方を大切にしています。
🔶経験者だからこそ、仕事の幅を広げられます
サッシ・ドア・ガラスなど、
扱える商品や施工技術を少しずつ増やしていくことで、
住宅設備の仕事を幅広く担当できるようになります。
資格取得支援もあるため、
「今の経験をベースに、もう一段スキルアップしたい」という方にもおすすめです。
🔶働きやすさも、仕事選びの大切な条件です
- 月給31万円~33万円
- 基本土日祝休み
- 年間休日120日
- 残業ほぼなし
- 早出ほぼなし
- 出張・転勤・異動なし
- 賞与年2回+決算賞与
- 資格取得支援あり
- 退職金制度あり
- 社宅完備(規定あり)
さらに、会社の営業利益の一部を社員へ還元する「決算賞与」もあります。
過去には、賞与を年間合算で8ヶ月分支給した実績もあります。
社員にも還元していく会社です。
求めている人材
学歴・資格不問
【必須】
*普免(AT限定OK)
*住宅設備、建築、建設関連の施工・設置経験がある方
※経験年数不問
※ブランクOK
サッシ・ガラス・ドアなどの住宅設備経験者はもちろん、
建築・内装・設備工事など、現場経験を活かしたい方も歓迎します。
【こんな方にオススメ】
*これまでの現場経験を活かしたい
*経験を活かして収入を上げたい
*遠方の現場や出張が少ない会社で働きたい
*土日祝休みで生活リズムを整えたい
*残業の少ない環境で働きたい
*一つの会社で長く働きたい
*施工の幅を広げたい
*チームで協力して仕事を進めたい
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日
8:30~17:30
※実働8時間
※残業ほぼなし
※早出ほぼなし
休日休暇
週休2日制(土日)
祝日
GW
夏季
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
*年間休日120日
*会社カレンダーあり(年数回、月間最終土曜が出勤となる場合があります)
勤務地
〒1790083東京都練馬区平和台3-20-13
交通・アクセス
平和台駅から徒歩10分
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 27万9000円 〜 29万9000円
固定残業代:あり
1ヶ月あたり3万1000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
法定内残業時間:1ヶ月あたり0時間0分
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
※経験・能力・前職給与を考慮し決定
※前職給与を下回らないよう調整します
※給与には一律職能手当を含みます
- 未経験から始めたい方は「月給27万~30万円」
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
給与例
<年収例>
・キャリア5年目:年収480万円
・キャリア10年目:年収720万円
賞与・決算賞与や各種手当もあり、経験を積んだ社員にはしっかり還元しています。
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
長く働いてもらいたいからこそ、
毎月の給与だけではなく、住まい・家族・将来まで支えられる制度を整えています。
<毎日の生活をサポート>
・住宅手当
持ち家:月3万円/賃貸:月2万円
・家族手当
配偶者:月1万円/子ども:月5000円
・交通費支給
・時間外手当
・制服・工具貸与
・社宅完備(規定あり/会社から徒歩10分程度)
<将来の安心もしっかり>
・昇給年1回(4月/昨年実績:平均5000円/月)
・賞与年2回(7月・12月)
・決算賞与年1回
・退職金制度(勤続3年以上)
・資格取得支援制度
・社会保険完備
<会社の利益は社員にも還元>
決算賞与では、営業利益の20%を社員へ還元。
これまでには、年間で賞与8ヶ月分を支給した実績もあります。
会社の業績が良かったときは、社員にもきちんと還元する。
それが当社の考え方です。
・保養所利用可
・資格取得支援制度
・退職金制度あり
・社宅完備(規定あり)
職場環境
施工スタッフは現在4名。
20代~40代のメンバーが中心です。
異業種・異職種から転職してきたスタッフも活躍中。
少人数のチームだからこそ、
仕事で分からないことがあればすぐに聞ける環境です。
チームで協力しながら現場を進めています!
選考プロセス
- 応募
- 面接1回
- 内定
面接では、これまでの経験や得意な仕事についてざっくばらんにお聞きします。
「どんな仕事をしてきたか」
「どんな働き方を希望しているか」など、
ぜひ率直にお聞かせください。
面接日・入社日はご相談に応じます。
在職中の方もお気軽にご応募ください。
まずは仕事内容や給与、働き方について話を聞いてみたい、という方も歓迎します。
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