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企業の採用課題を解決する人材サービスの法人提案営業

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企業の採用課題を解決する人材サービスの法人提案営業

株式会社Felna

企業の採用課題を解決する人材サービスの法人提案営業

1 month ago

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Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

18 September 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:その他営業、人材/アウトソーシング法人営業

<無理なルールなし✨裁量を持って伸び伸び提案できる法人営業>
「決まった物を売る営業からステップアップしたい」「自分の裁量で自由に営業したい」という方にピッタリ
人材不足に悩む企業様へ、自社の人材サービスを活用した採用プランをご提案するお仕事です!「コンサルって難しそう…」と思うかもしれませんが、少しでも営業経験があれば大丈夫 アプローチ方法やヒアリングのコツは先輩が丁寧に共有するので安心 無駄な社内会議は一切ナシ!スケジュール調整や直行直帰も個人の裁量でスムーズに進められる環境です 完全土日祝休みで私生活も満喫できます

  • 具体的にお任せするお仕事(自分のペースでサクサク)

・アプローチ先の選定&連絡:採用に困っている企業様へサクッとご連絡
・採用課題のヒアリング:「どんな人材が必要か」を経営者や人事担当へ確認
・最適な人材プランのご提案:自社の紹介・派遣スキームをご紹介
・ご成約&アフターフォロー:契約後のサポートや追加提案まで伴走

  • 1日のスケジュール例(10:00〜19:00勤務)

・10:00|出社または直行 朝はゆったり10時スタート
・10:30|企業様へのアプローチ&アポ調整(午前)
・12:00|ランチ休憩(しっかり60分 谷町四丁目周辺でリフレッシュ)
・13:30|経営者様とのオンライン商談&課題ヒアリング
・15:30|提案書の作成&チーム内での情報共有
・17:30|商談の振り返り&明日のスケジュール確認
・19:00|本日もお疲れ様でした 直帰OKでサクッと退社

求めている人材

\高校卒以上 営業経験が少しでもある方大歓迎!/
「大手で何年もコンサルをしていた」等の高い実績は不要です 個人・法人問わず何かしらの営業経験や接客販売の提案経験があればOK!意欲や人柄重視の採用です

【 応募条件(MUST) 】

  • 高校卒業以上の方
  • 何かしらの営業経験(年数・商材不問)をお持ちの方

※BtoBや無形商材の営業経験がある方は優遇

【 求める人物像|こんな方にピッタリ 】
< 提案営業に挑戦 >|決まった物を売るだけでなく課題に寄り添う提案がしたい方
< 自由な働き方 >|無駄なルールなく直行直帰やスケジュールを自分で決めたい方
< 好環境 >|完全土日祝休み&朝ゆったり10時始業で生活リズムを整えたい方✨
< 高収入GET >|月給33万〜+青天井インセンティブで成果をしっかり稼ぎたい方

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり163時間

・10:00 ~ 19:00(実働8時間 / 休憩60分)
※朝はゆったり10時スタート
※勤務形態:シフト制(月間総労働時間:163時間)
※直行直帰やスケジュール調整も個人の裁量でスムーズに行えます

休日休暇

・完全週休2日制(土・日休み)
・祝日休み
・年間休日120日以上
・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇あり
※法人顧客のため、土日出勤は原則ありません!

勤務地

〒5560017大阪府大阪市浪速区湊町1-2-3 マルイト難波ビル7F

交通・アクセス

近鉄南大阪線 恵我ノ荘駅 から徒歩15分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 28万8000円 〜 45万8000円

固定残業代:あり
1ヶ月あたり4万2000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

※経験・能力・前職給与を最大限考慮の上決定いたします

試用・研修期間:6ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・昇給あり(随時・成果連動)
・高率インセンティブ制度あり
・交通費全額支給
・直行直帰OK
・定期健康診断・人間ドック補助あり
・各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災✨)

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