软件项目经理

该职位来源于猎聘 岗位职责：

• 负责所分配项目的软件工程客户沟通工作。
• 与利益相关者、客户及其他相关方协作，理解需求，将能力（Capabilities）拆分为可定义和排序的功能特性（Features）。
• 在客户项目或项目集评审中，拥有决定权地批准功能是否完成。包括验证该功能是否符合“完成的定义”（Definition of Done）中的验收标准，并具备适当且可持续的验收测试。
• 与平台架构师及项目集架构师合作，共同定义功能性与非功能性需求。
• 与发布管理团队协作，制定客户版本发布计划和解决方案增量计划。
• 与平台架构师/工程团队以及项目集架构师合作，理解和优先处理平台层面的架构性工作。
• 评估各项指标，包括已实现业务价值与计划的对比分析。
• 参与项目集增量（Program Increment, PI）计划前和计划后的准备活动，明确输入内容、里程碑及高层目标。
• 在项目评审会议中展示贡献成果。
• 管理与供应商的合作，确保对供应商交付功能的需求得到充分理解，并协助其概念性集成问题的处理。
• 全面负责软件项目集的质量保障。
• 就PI客户目标与平台/组件负责人保持战略对齐。 任职要求：
• 计算机科学、工程、工商管理或相关专业的本科或硕士学历。
• 至少3–5年管理复杂软件项目的经验，有敏捷/DevOps环境下的经验者优先，特别是在大规模企业系统方面。
• 扎实掌握软件架构原则、现代开发工具、CI/CD流水线以及云平台知识。
• 在与全球团队、外部供应商及多利益相关方环境中成功合作的经验。
• 出色的沟通、谈判和人际交往能力，能够在没有直接职权的情况下施加影响力。
• 深入理解业务分析、系统思维及软件质量保证流程。
• 具备较强的抗压能力、适应变化的能力，以及积极主动解决复杂问题的思维方式。