【千葉／市原】設備管理（機械）◇化学プラントの保全から設計・施工まで担う／就業環境◎

【企業名】

ＵＢＥ株式会社

【職種名】

【千葉／市原】設備管理（機械）◇化学プラントの保全から設計・施工まで担う／就業環境◎

【仕事内容(概要)】

【千葉／市原】設備管理（機械）◇化学プラントの保全から設計・施工まで担う／就業環境◎

【具体的な仕事内容】

【機械設備の保全、設計、施工管理のいずれかの経験をお持ちの方へ／残業25H／年休126日で就業環境◎プライム上場の大手化学メーカー】

■業務内容：

合成ゴムやポリエチレンなど、社会や産業を支える素材を生み出すプラントで、機械設備の保全・更新・改造を担うポジションです。まずは現場で設備の状態把握や保全計画に携わり、将来的には設備投資・新設/増設案件における設計・施工管理まで領域を広げていただきます。

＜詳細＞

・回転機・静機器の状態把握、点検結果の分析、保全計画の立案

・設備更新・改造における仕様検討、設計、発注、工事/施工管理

・設備データを活用した予防保全・保全高度化・改善提案

・将来的な新設・増設案件における機械設計・エンジニアリング業務

・社内関連部署、協力会社、メーカーとの調整・技術検討

■出向先情報

ＵＢＥエラストマー株式会社

事業内容：合成ゴムおよびその原材料の研究開発、製造、販売

■組織構成：

配属先は、技術診断チーム5名、機械チーム14名、計電チーム14名の計34名体制です。入社後は技術診断チーム・機械チームで現場経験を積み、保全・設備理解を深めたうえで、設備更新・投資案件に参画。将来的には、機械設計・施工を担う中核人材として活躍いただくことを期待しています。

■就業環境：

・残業：平均月25時間程度（定期修理時期などのピーク時は月40時間程度、年2回程度）

・出張：国内が半年に2回程度（更新機器立会など）、海外が2年に1回程度（タイ合成ゴムプラントなど）の想定

・年間休日：126日

■本ポジションの魅力：

・現場で設備の本質を理解したうえで、設計・施工まで一気通貫で関われます。

・設備更新やプラント改造を通じて、工場全体の安全・安定生産・競争力向上に貢献できます。

■採用背景：

素材製造プラントでは設備更新・高度化が加速しています。これまでの保全中心の体制に加え、仕様検討・設計・施工までを一貫して担うエンジニアリング機能を強化するためとなります。

■当社の魅力

・高シェアを誇る製品を製造：

ＵＢＥが製造しているのは、人々の暮らしを支える様々な化学製品。

自動車部品や食品用包装フィルムなど様々な用途をもつナイロンは、アジアトップクラスのシェアを誇ります。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須要件：

・高専卒以上

・機械設備の保全、設計、施工管理のいずれかの実務経験（目安3年以上）

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

ＵＢＥエラストマー(株)千葉工場

住所：千葉県市原市五井南海岸8-1

勤務地最寄駅：JR内房線／五井駅駅

受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

当面は想定しておりません

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

ＵＢＥエラストマー(株)千葉工場／千葉県市原市五井南海岸8-1　[最寄り駅]五井駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

フレキシブルタイム：6:00～22:00

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

8:00～16:45

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

試用期間中も、待遇に変動はありません。

【給与】

＜予定年収＞

550万円～800万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：320,000円～440,000円

＜月給＞

320,000円～440,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※給与詳細は、経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定

■給与改定：年1回（4月）

■賞与：年2回（7月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：補足事項なし

住宅手当：補足事項なし

寮社宅：補足事項なし

社会保険：各種社会保険完備

厚生年金基金：補足事項なし

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

60歳

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

■資格取得支援・手当あり

＜その他補足＞

・社宅完備（月額20,000円）

・社有寮完備（月額5,000円）

・住宅手当（持ち家、自己契約の賃貸住居の場合/月額45000円～）

・住宅財形貯蓄

・従業員持ち株制度

・社有保養施設（葉山など）

・各種サークルあり

・自動車・自転車通勤可

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇6日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数126日

慶弔休暇・有給休暇（最大20日）・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・創業記念日（6月1日）・諸休暇（転勤休暇ほか）

【事業概要】

■概要：化学を中心に機械など幅広く事業を展開し、海外にも生産拠点を構えるグローバル企業です。

■事業：

UBEグループは『化学』『機械』の２事業を展開しています。 国内の工場は、宇部工場のほかに千葉、堺、伊佐（山口）、苅田（福岡）。海外ではスペイン、タイにカプロラクタムやナイロン樹脂、ファインケミカルなどの生産拠点を設け、グローバルな市場で活動しています。『化学』は基礎化学品から先端分野の高機能品・医薬品まで幅広く展開するUBEの中核事業です。『機械』では世界の自動車メーカーに採用されているダイカストマシンと射出成形機は、加速しつつある次世代車への移行に伴い、ますます自動車の軽量化ニーズへの貢献が期待されています。

■特徴：

1897年に石炭採掘会社として誕生した創業120年を超えるメーカーです。「石炭には限りがある。工業を起こしていくべきだ。」という創業者の先見の明を受け継ぎ、その後「フロンティアスピリット」と「チャレンジ精神」を発揮して次々と新規事業に着手。今では世界各地に生産拠点を持つグローバル企業に成長。この成長の原動力になっているのが、創業以来受け継がれてきた「フロンティアスピリット」です。もう一つの原動力は、高い技術力。世界でも数社しか生産していない特殊な化学製品といった、付加価値の高い製品群を持つ一方、スペインとタイにも生産拠点を構えているナイロン原料のように、欧米の巨大化学メーカーと肩を並べる大規模な事業も擁しています。アジア、北米、欧州地区に海外事業所があります。

■地域との取り組み：

創業以来「共存同栄」の精神を掲げ、顧客や取引先だけでなく世界をフィールドにしながらも、地域社会との絆も決して疎かにしない姿勢を守っています。例えば、主力工場がある宇部市では、地域の「産・官・学・民」が連携した環境問題への取り組みが、国連環境計画（UNEP）の「グローバル500賞」を受賞。「宇部方式」と呼ばれるほど高い評価を得ています。

■社風：

自他ともに「居心地のいい会社」を認めるＵＢＥ株式会社では、その社風を大切にしながらも、成果主義的な人事制度を導入しています。能力を存分に発揮できる環境のもと、グローバルな視点で仕事を通じた自己実現を図るには、最適な環境です。

【郵便番号】

7550067

【所在地】

山口県宇部市大字小串1978-96

【ビル名等】

シーバンスN館

【設立年 補足】

1942年3月

【従業員数】

2,243名

【市場】

プライム市場

【資本金】

58,400百万円

【売上高】

494,700百万円

【経常利益】

8,689百万円

【平均年齢】

42.9歳

【HPリンク先】

https://www.ube-ind.co.jp/ube/jp/index.html