リフォーム提案・工事管理

仕事内容:

◆年収500万円～600万円を目指せる!◆
◆反響中心で、無理な飛び込み営業なし◆
◆年間休日120日・転勤なし・月平均残業10時間程度◆

「営業経験を活かして、もっとお客様に寄り添える仕事がしたい」
「数字だけに追われず、提案の質を大切にしたい」
「収入も働き方も、どちらも妥協したくない」

そんな想いをお持ちの方に、ぜひご覧いただきたいポジションです。

────────────────
＼安定基盤のもとで、提案力と経験を活かす／
分譲マンションのリフォームプランナー
想定年収500万円～600万円
────────────────

❖この仕事の魅力
・想定年収500万円～600万円! 経験を活かして高収入を目指せます。
・賞与年2回、約2.75か月分支給。昇給年1回もあり、日々の頑張りがしっかり反映されます。
・自社管理マンションへの提案が中心のため、景気変動の影響を受けにくく、安定した受注が見込めます。
・反響営業中心なので、リフォーム相談会、DM、チラシなどからの問い合わせ対応がメイン。落ち着いてお客様と向き合えます。

❖どんなお仕事?
当社が管理させていただいている分譲マンションにお住まいのオーナー様から寄せられる、修繕やリフォームのご相談に対応するお仕事です。
首都圏を中心とした管理物件に対して、顧客要望や築年数に応じたリフォーム提案を行い、工事管理まで一貫して担当していただきます。
あなぶきグループで買い取ったマンションのお部屋に対しても、新しい価値提案を組み込んだリノベーション提案や工事管理をお任せします。

【具体的な業務内容】
・リフォーム提案、工事管理業務
・オーナー様へのヒアリング、要望確認
・物件の特徴や過去の工事履歴を踏まえた提案
・設備交換から間取り変更まで幅広い提案
・書類作成や進行管理などの付随業務

提案だけで終わらず、工事完了まで伴走できるため、やりがいを感じやすい仕事です。
月5～10件程度の担当件数で、無理な詰め込みはありません。品質を重視しながら、丁寧に進められます。

❖働きやすさにも自信あり
・月平均残業10時間程度
・業務システムは19時にシャットダウン
・ほとんどの社員が19時までに退社
・直行直帰可
・転居を伴う転勤は原則なし
・異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情を事前確認
・車通勤可（マイカー通勤 or 社有車を選択可）

「一つひとつの案件を丁寧に進めたい」
「お客様と長く信頼関係を築ける仕事がしたい」
そんな方にぴったりの環境です。

────────────────

アピールポイント:

❖安定収入を見込める給与水準
想定年収は500万円～600万円。
経験や能力を考慮して決定されるため、これまでの実績を活かしながら、収入面のステップアップを目指せます。

❖反響中心で提案に集中しやすい
リフォーム相談会、DM、チラシなどからの反響対応が中心。
飛び込み営業や無理な新規開拓がないため、お客様の要望を丁寧に聞き取り、最適な提案に集中できます。

❖働き方を整えやすい環境
年間休日120日、完全週休2日制、月平均残業10時間程度。
19時にシステムがシャットダウンするため、メリハリをつけた働き方がしやすいのが特長です。

❖安定基盤で長期的なキャリア形成
自社管理マンションへの提案のため、景気変動の影響を受けにくく、安定した受注が見込めます。
将来的にはリーダー、マネジメント、部門長、スペシャリストなど、多様なキャリアを描けます。

❖一貫して携われるやりがい
提案から工事管理、完了までを担当できるため、案件全体を見届ける達成感があります。
設備交換から間取り変更まで幅広く携われる点も、経験を深めたい方に魅力です。

────────────────

求める人材:

❖このような方歓迎!
・リフォーム営業経験のある方
・住宅設備に関する営業経験のある方
・住宅設備に関するサービスエンジニア経験のある方
・お客様とコミュニケーションを取ることが好きな方
・提案から工事完了まで一貫して携わりたい方

❖応募資格
・以下いずれかに当てはまる方（目安3年以上）
・リフォーム営業経験がある方
・住宅設備に関する営業経験がある方（ガス、電気、水道、家具なども含む）
・住宅設備に関するサービスエンジニア経験がある方

❖その他、ご応募の要件に関する特長
・資格不問
・学歴不問
・言語不問
・転居を伴う転勤は原則なし
・試用期間3ヶ月あり（同条件）
────────────────

勤務時間・曜日:

❖勤務時間
・標準勤務時間 9:00～18:00
・所定労働時間 8時間
・休憩 60分
・フレックスタイム制（コアタイムなし）

❖勤務のポイント
・直行直帰可
・業務システムは19時にシャットダウン
・月平均残業10時間程度
・夜遅くまでの長時間勤務になりにくい環境です

❖勤務曜日
・フレックスタイム制のため、業務状況に応じて柔軟に働けます。
・案件対応とプライベートの両立をしやすい勤務スタイルです。

実際の1日の流れや担当案件の進め方をイメージしやすい環境です。

休暇・休日:

❖休日
・年間休日120日
・完全週休2日制
・日曜日、水曜日、祝日休み
・年末年始休暇（12月30日～1月3日）
・有給休暇あり（5日を合わせて最低125日休みあり）

❖休暇・お休みの特徴
・休みの曜日が明確で予定を立てやすい環境です。
・連休取得も可能です。
・振休により土日休みや平日連休での取得実績があります。

仕事と私生活のバランスを整えやすく、オンオフを切り替えて働ける勤務体系です。

勤務地:

・勤務地：埼玉県所沢市大字山口5168-57-1
・施設名：ホームライフ管理
・郵便番号：3591145
・車通勤可
・転居を伴う転勤は原則なし
・異動時は本人希望や家庭事情を事前確認
・転居をともなう異動が発生する場合は各種手当あり
・詳細は会社規定による

アクセス:

➤車通勤
・詳細な最寄り駅の記載はありませんが、車通勤が可能です。
・マイカー通勤または社有車を選択できます。
・通勤手段を選びやすく、日々の移動負担を抑えやすい環境です。

通勤方法を具体的にイメージしやすい方にとって、無理なく通いやすい職場です。

給与:

【給与詳細】
❖月給：344,620円～412,480円
月給 = 基本給 + 手当（※残業代・交通費は別途支給）

・基本給：251,700円～
・想定給与：344,620円～412,480円
・想定年収：500万円～600万円
・昇給年1回
・賞与年2回（約2.75か月分）

【残業について】
・記載給与には残業代は含まれていません。
・月10時間程度残業した場合の概算年収は531万円～637万円です。
・年齢、経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します。

────────────────

待遇・福利厚生:

・交通費支給（会社規定）
・上限なし
・直線距離2.0km以上が対象
・社会保険完備
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・試用期間3ヶ月
・試用期間中も同条件
・退職金制度あり
・定年60歳
・再雇用制度あり
・転居を伴う異動時は各種手当あり

その他:

雇用形態: 正社員

給与: 344,620円 - 412,480円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 164時間

通勤の可否:

• 埼玉県 所沢市 大字山口 (必須)