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ホテルのオープニングスタッフ(フロント)

Exclusive opportunity

Remote

ホテルのオープニングスタッフ(フロント)

株式会社オンザページ

ホテルのオープニングスタッフ(フロント)

25 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Remote

Published on:

25 September 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント、宴会スタッフ

* NEW OPEN!"人生の拠点"となる
ライフエクスペリエンスホテル✨
* 立ち上げに携われるオープニング募集!
* 学歴・経験年数は不問
* 英語など語学力のある方は大歓迎!
* 賞与年2回、各種表彰制度など
頑張りはしっかり評価される環境!

※Native level Japanese required

"人生の時間が交差する" 拠点、
「ベースレイヤーホテルユニオン名古屋栄」
にてオープニング立ち上げメンバーを募集!

ホテル業界・飲食店接客経験者や
ラグジュアリーブランドや高級店の接客経験者は大歓迎です!

人生に深く繋がる滞在体験を生み出す
ホテルを一緒につくりませんか?

【主なお仕事内容】

  • チェックイン・チェックアウト対応

※自動チェックイン機も導入予定

  • ネットや電話からの予約受付
  • 来館や外出されるお客様の対応
  • 荷物の受け取りや受け渡し
  • 旅行会社や企業、お客様からのメール・電話などの対応
  • 売上管理、各種データ処理などの事務作業
  • 宴会や結婚式の出席者のお出迎え&ご案内
  • SPAやジムの清掃及び館内巡回
  • アルバイトスタッフの教育・管理

など

※夜勤は下記も行います。

  • 翌朝のお客様を迎える準備
  • 館内巡回、安全確認
  • 清掃スタッフ・清掃会社への指示、連携 など

✨今年11月より研修スタート!
✨同時間帯にフロント2~3名体制
✨業務フローやサービス、チームづくりなどにも携われる!

※オープニングにあたり、
上記以外にもスパやウエディング、
レストランなど幅広い業務に携わります。

―――――――――――――――――――

【ホテルのコンセプトをご紹介!】

―――――

ESSENTIAL ×
LIFE EXPERIENCE

―――――

「ESSENTIAL」
=人生を支える本質的な機能
「LIFE EXPERIENCE」
=人生を豊かにする体験

私たちは、" ホテル " という空間を
食や音楽、ウェルネス、祝福の時間など
多様な体験が交わる "人生の拠点” と定義します。
結婚式をはじめ、記念日や企業イベント、
地域コミュニティの集いなど
さまざまな人生のシーンを支える場所を
仲間と共に創り上げます。

  • ホテル内には下記施設もあり!

・Restaurant&Music Bar
・フィットネスジム
・スパ(サウナ)
・ウエディング施設

  • ホテルHPはこちら!

https://baselayerhotel.com/union/nagoyasakae/

―――――――――――――――――――
この求人を見ているあなたへ
MESSAGE
―――――――――――――――――――

「人生の物語が更新される瞬間に
立ち会い続ける会社でありたい」

ブライダル事業を主軸に、
レストラン、写真、映像、
装花から広告代理店など
多様な事業を展開してきた私たち。

東証スタンダード市場に上場し、
近年では年2~3店舗のペースで新規出店、
国内外に70以上もの店舗を展開。

コロナ禍を経て、ここからは、
「守り」から「攻め」に転じます。

株式会社オンザページは、
婚礼大手である 株式会社ノバレーゼと
株式会社エスクリの経営統合により、
2026年4月1日に誕生しました。

ブライダル事業の拡大に加え、
ブライダル企業の枠を超えてゆく
新たな事業展開を進めたい。

今回のホテル開業は、その1つです。

私たちと共に、この流れを加速し、
ホテルを通して心を震わせる体験を
世界中に届ける仲間を募集します!

求めている人材

日本での義務教育を受けている方
(Someone receiving compulsory education in Japan)

  • ホテル業界経験者歓迎
  • ラグジュアリーブランドや高級店の接客経験者
  • 飲食店の接客経験
  • 英語など語学力があれば尚可
  • 学歴不問・経験年数不問!

「お客様に喜んでいただきたい」
という気持ちを採用で重視しています。

\ こんな方を求めています /

・ホテル内の業務に横断的に携わって頂ける方
・幅広い業務を楽しめる方
・ホテルの固定概念に囚われない体験価値を生み出したい方
・人と接すること、誰かに喜んでもらうことが好きな方
・相手の立場に立って考え、行動できる方
・ホテルや旅行、ブライダルなどホスピタリティ業界に興味がある方
・チームで協力しながら仕事を進めることが好きな方
・新しいホテルやサービスをつくることに興味がある方
・状況に応じて柔軟に対応できる方
・基本的なPC操作ができる方

当社の風土

迷っても、悩んでも、
"人のために” 本気で乗り越え、
その過程も心から楽しむ。
そんな仲間が集まる会社です。

https://onthepage.jp/recruit/person

上記の採用HPで
仲間たちを紹介しています。
社員のリアルな言葉から当社の
「温度」や「熱量」を感じてみてください。

――――――――――――――――
採用・面接について
――――――――――――――――

“人の心を揺さぶる”
そのための成長と挑戦をやめない。
この私たちのカルチャーにマッチする方と
出会いたいと思っています。

面接では次の内容を必ずお聞きしています。

・過去の逆境をどのように
乗り越えてこられたか
・チームの中でどのような
役割を担ってきたか
・仕事をするうえで大切にしている価値観
・当社を志望してくださった理由

大切にしていることや
この先見つめる方角が
私たちと重なり合うかどうか…
お互いに確認する時間になれば嬉しいです。

あなたとお話しできることを、
心から楽しみにしています。

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり7時間30分
平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 22日

所定労働時間:7.5H/日

【目安勤務時間】
日勤:9:00~18:00
夜勤:17:00~翌10:00

休日休暇

  • 公休(月9日)

年間休日108日
※夜勤勤務の場合、夜勤明けの日は勤務終了後の出勤はありません。
※夜勤明けは年間休日108日には含まれません。

【その他休暇制度】

  • 年次有給休暇(初年度10日)※100%取得義務有
  • シーズンフリー休暇(年5日)
  • リフレッシュ休暇(3年毎に30日)
  • 会社指定休暇(年2日)
  • 生理休暇
  • 特別休暇(慶弔・介護・裁判員・ドナー、他)

勤務地

〒4600003愛知県名古屋市中区錦3-12-13

交通・アクセス

地下鉄栄駅から徒歩3分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 19万3960円 〜 23万3235円

固定残業代:あり
1ヶ月あたり6万8040円 〜 8万1765円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

職責手当:5,000円(一律支給)
通勤手当:月30,000円上限

※給与は経験・年齢を考慮し決定。

試用・研修期間:3ヵ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

給与例

想定年収:3,275,000円~3,937,500円

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

  • 夜勤手当有
  • 賞与年2回(2月・8月)
  • 昇給年1回(4月)※人事考課による
  • 業績達成賞与年1回(2月)※業績達成により支給
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 団体保険加入制度

<各種手当>

  • 夜勤手当
  • 交通費(月30,000円まで)
  • 職責手当(月5,000円)
  • 役職手当
  • 時間外手当 ※勤務手当(固定残業代)超過分も全額支給

<多様な働き方を支援>

  • 在宅勤務可
  • 全国型勤務制度
  • 勤務エリア限定制度
  • カスタムキャリア制度
  • 副業制度 ※規定・審査あり

<出産・育児支援制度>

  • 育児休業制度 ※中学生就学まで
  • 産前産後休業制度
  • 育児時短勤務制度

<各種表彰制度>

  • 年間MVP表彰(各種職種ごとの最優秀社員を表彰。)
  • 殿堂入り制度
  • 優秀事例表彰

<スキルアップ支援>

  • フリーエージェント制度 ※希望する部署に対して、異動の直接交渉ができる制度
  • 新規事業提案制度
  • 料理コンクール参加支援制度
  • ソムリエ資格取得支援制度

<社内コミュニケーション>

  • 社員総会
  • 勤続10周年記念旅行

<その他>

  • 再雇用制度(もどってこいよ制度)
  • 紹介採用制度(うちこいよ制度)

職場環境

マニュアル通りの対応だけではなく、お客様の目的や状況を汲み取りながら、その方に合ったサービスを考えることを大切にしています。

宿泊のお客様だけでなく、結婚式や宴会、レストランなど、さまざまな目的でホテルを訪れるお客様と接し、お客様が過ごす何気ない瞬間まで心地よく、「あの場所に行ってよかった」と記憶に残る時間を一緒に創りませんか?

選考プロセス

①書類選考
当社では、応募者様のお人柄やご経験をより正確に把握するため、
書類選考を実施しております。

  • 応募後の流れ

応募後すぐに、自動返信メールにて
経歴に関する簡単なご質問(所要時間5分)をお送りします。
メールをご確認のうえ、1週間以内にご返信をお願いいたします。

  • レジュメをご登録済みの方

応募時にレジュメをご登録いただいている場合は、
その内容をもとに書類選考を行いますので ご返信は不要です。
レジュメは簡単にご登録いただけますので、ぜひご活用ください

  • 履歴書・職務経歴書がお手元にある方

すでに書類をお持ちの方は、履歴書・職務経歴書を
メールで送付いただく形でも問題ございません。

②一次面接
③最終面接
④条件面談
⑤入社確定

・選考結果通知は面接から2営業日以内に連絡致します
・応募~内定までおよそ2週間程度です。
・拠点によっては面接回数が1回の場合もございます。

【再応募について】
過去1年以内に当社求人へ応募され選考が終了している方は、
原則として職種問わず再選考を行っておりません。

※本求人票に記載の内容は、
2026年4月の株式会社ノバレーゼと株式会社エスクリの経営統合に伴い、
給与、福利厚生、待遇および各種制度等について、変更となる場合があります。

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