支援職員【はんとく苑:有期雇用】

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

宮城県登米市

職種

支援職員（庭・植木職人）【はんとく苑：有期雇用】

仕事内容

主に法人内事業所内の庭木の剪定や手入れ（特に松の木等）を行っ

ていただきます。（庭師、植木職人）

また、入所者の身の回りのお世話もしていただきます

＊掃除、食事・排泄支援等

＊就業時間・勤務日数は相談に応じます

＊１年毎の契約更新（３月年度末契約更新）

【変更範囲：変更無し】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

04070-01947361

受付年月日

2026年9月25日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

迫公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

障害者福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員以外

フル

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

年齢不問

仕事内容

職種

支援職員（庭・植木職人）【はんとく苑：有期雇用】

仕事内容

主に法人内事業所内の庭木の剪定や手入れ（特に松の木等）を行っ

ていただきます。（庭師、植木職人）

また、入所者の身の回りのお世話もしていただきます

＊掃除、食事・排泄支援等

＊就業時間・勤務日数は相談に応じます

＊１年毎の契約更新（３月年度末契約更新）

【変更範囲：変更無し】

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

有期契約職員

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

1年

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

宮城県登米市

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内全面禁煙です。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

米山町内にある法人内の事業所に

転勤いただくことがあります。

必要なＰＣスキル

基本操作できれば尚可

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

189,954円〜189,954円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

189,954円〜189,954円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊業務手当 ：１，８００円～６，５００円

＊処遇改善手当：６，０００円～２０，０００円

以上の手当は毎月支給します。

＊月平均労働時間１７３時間

＊賃金合計額：時給×月１７３時間就労として試算

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

時給

1,098円〜1,098円

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

38,100円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

21日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時30分〜17時30分

就業時間に関する特記事項

勤務時間、勤務日数についてはご相談に応じます。

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

その他

週休二日制

なし

その他

交代制による勤務割表により休日設定

＊有給休暇は雇用条件により法定通り付与

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

136人

就業場所

50人

うち女性

28人

うちパート

6人

労働組合

なし

事業内容

障害者支援施設「はんとく苑入居５０名、第二はんとく苑通苑４０

名、第三はんとく苑通苑２０名」特別養護老人ホーム「さーらの樹

、にしの」共生型グループホーム「さくらおか」【事業所画像有】

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

あり

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【更新回数上限無し】

【福祉のしごと面談会 登米会場】

日時 １０月２２日（木）１３：３０～１５：３０

会場 登米市迫公民館２階 軽運動場（駐車場あり）

履歴書不要・服装自由・入退場自由

※事前予約制です。ご希望の方はハローワーク迫へ

• ３６協定届出済み（特別条項なし）

【ハローワークからのお知らせ】

求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず労働条件

通知書を交わし賃金等の条件面を確認して下さい

（労働基準法第１５条第１項に基づく）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。