ファミリーマート店長候補

仕事内容

• お任せする仕事内容

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あなたのアイデアで、
愛されるお店をつくる仕事
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当社が運営するファミリーマートで、
「店長候補」として店舗運営に関わる業務をお任せします。

【具体的には】
・接客やレジ対応、商品の発注、売場づくり

・アルバイトの採用、育成、シフト作成
・売上やコストの管理、目標に向けた店舗づくり

• 最短半年で店長に！さらなるキャリアアップも可能です

ご入社後、
まずはアルバイトの方にお任せしているレジ打ちや品出し、お店のお掃除など、
お店を運営するための基本を覚えていきます。

その後は店長を目指すための準備期間として、
アルバイトさんのシフト作成や売り場づくりなど
あなたのペースにあわせてお仕事の幅を広げていき、
早ければ【半年】で店長をお任せします。

さらに将来的には複数店舗をまとめる店長や
ファミリーマート本部との交渉、新店展開などについて話し合う管理職など、
ひとつずつステップを踏んで、キャリア・お給与のアップが可能。

未経験で入社した先輩も多く活躍していますので、ご安心ください。

※原則、転居を伴う異動はありません（希望者を除く）

• みんなで助け合える安心の環境

当社は、「近くのエリアに集中して」お店を出しているため、
近くのお店同士、
忙しいときの手伝いや、シフトの交代などがしやすいのが特徴です。

お互いに助け合える仲間がすぐ近くにいるので、
チームワークを大切にしながら安心して働けます。

また、社員同士の交流や情報共有も活発なので、
「１人で抱え込む」ようなことはなく、
チームで支え合いながらスキルを伸ばせる環境です！

• 店長は“お店の社長”！あなたのアイデアでファンを増やそう

当社のファミリーマート「店長」には、
会社からの指示に従うだけでなく
「自分で考えて、動く」ことを大事にしてもらっています。

売上のお金を管理したり、スタッフを育てたり、地域の人と仲良くなったり……。
まさに“小さなお店の社長”として、自由にお店作りを任されます。

例えば…
・売場レイアウトの工夫やPOPづくり
・地域イベントに合わせたキャンペーン
・お店独自の仕入れやおすすめ商品の導入 など

もちろん守るべきルールはありますが、
お店の雰囲気や方向性は店長次第。

あなたの工夫ひとつで、スタッフの笑顔ややる気が増えたり、
お店のファンが目に見えて増えていく手応えがあります。

面接では「あなたが目指す理想のお店イメージ」も聞かせてくださいね。

• 明治創業の歴史的な信頼とブランド力

創業以来120年以上もの長い歴史を紡いできた小浦グループ。
もともとの事業である石油販売にとどまらず、
多角的な事業展開を進めてきました。

当社の特徴の一つが、老舗企業でありながら、
常に新しいことに挑戦し続ける“ベンチャー気質”を大切にしていること。
変化する社会とお客様のニーズに応え、常に進化し続ける企業でありたいと考えています。

企業活動の原動力は「人(社員)」です。
社員を幸せにすることが、お客様の幸せにつながり、それが地域社会に貢献できる。
私たちはこのような企業を目指します。

資格

• 必須：社会人として働いたご経験

※スキルは入社後にいくらでもついてきます。だから私たちは、あなたの「お人柄」「熱意」を重視します。

勤務時間

総労働時間：1年あたり1888時間

シフトサイクル：1ヶ月
シフト制（所定8時間／休憩1時間、シフトにより変動あり）
1年単位の変形労働時間制（週平均：40時間）
店舗は24時間営業ですが、社員は基本日中勤務（原則夜勤なし／研修期間中などの例外有）
※原則残業なし

休日

年間休日129日（シフト制／土日祝と同数＋夏季3日＋冬季5日）※2026年度
別途休暇として有給休暇（10日～20日）、育児休暇、特別休暇、慶弔休暇

【年次有給休暇補足】
10月1日～3月31日までに入社の場合：10月1日入社とみなし翌年4月に10日間付与
4月1日～9月30日までに入社の場合：4月1日入社とみなし同年10月に10日間付与
その後4月1日に加算。

勤務地備考

〒210-0851 神奈川県川崎市川崎区浜町２丁目

アクセス

記載住所はあくまで一例であり、実際は神奈川県内の他店舗も含め、通勤距離等を考慮の上で配属先を決定いたします。

給与

月給 23万5500円～34万6500円
（一律手当を含む）

想定年収350万円～500万円
※年齢・経験・能力を考慮し優遇いたします。

昇給年1回（4月※勤務実績等に応じて実施）
賞与年2回（7月、12月）※昨年実績：3ヵ月/年
＊賞与、昇給は業績と人事考課により決定します。

月給内訳
基本給￥235,500～￥275,500 諸手当￥0～￥71,000を含む/月

交通費：交通費支給
交通費支給（非課税限度額内）

※店舗立地や通勤アクセスに応じてマイカー通勤可
※配属先は通勤距離等を考慮の上、決定

• 神奈川エリア

FamilyMart小浦平戸二丁目店
FamilyMart小浦権太坂店
FamilyMart小浦杉田駅前店
FamilyMart小浦新杉田店
FamilyMart小浦磯子中原二丁目店
FamilyMart小浦横浜富岡東店
FamilyMart小浦川崎浜町二丁目店
FamilyMart小浦川崎小川町店
FamilyMart小浦青葉すみよし台店
FamilyMart小浦青葉若草台店
FamilyMart小浦桂台二丁目店

※関東と大阪で約40店舗展開中。
原則、ご希望がない限り転居を伴う異動はありません。
もちろん「転勤しながらでもキャリアアップしたい」という方も歓迎します。

待遇・福利厚生

【福利厚生】
・定年60歳（再雇用制度有）
・各種社会保険完備
・社員割引
・確定拠出年金
・慶弔見舞金制度
・役職手当
・住宅手当：扶養者を有することが条件です。
(賃貸：月2～3万円／持ち家：月1万円※規定あり)
・出張手当
・扶養手当（税法上の扶養親族に限る※詳細規定有）
配偶者扶養の場合：配偶者16,000円/月、子2名まで各5,500円/月
配偶者扶養対象外の場合：子1人目6,500円/月、2人目5,500円/月
配偶者がいない場合：子1人目11,000円/月、2人目5,500円/月
その他扶養：1名につき2,000円/月
※なお、16歳に達する年の始めから
22歳に到達する年の末までにある子を扶養する場合には、
当該年齢の子1名につき5,000円加算

職場環境

【従業員構成】
従業員数全体987名

【職場の雰囲気】
にぎやかな職場
立ち仕事
アットホーム
お客様との対話は多い
初心者活躍中

応募方法

Webにてご応募ください。Webの場合は、応募シートを入力の上、送信ください。
お電話でのお問い合わせは06-6632-3000迄
SM2

選考プロセス

〈1.応募〉Webまたはお電話から応募。履歴書(写真貼付)と職歴書を送付。
〈2.書類選考〉結果は1週間以内にメールまたは書面通知。
〈3.面接〉仕事内容や職場についてなど、気になることやご希望はなんでもお聞かせくださいね。
〈4.内定〉入社日については選考時にご相談ください。

【問合せ先について】

問合せ先：06-6632-3000

その他

新卒・第二新卒歓迎、主婦･主夫歓迎、シフト制、昇給あり、賞与あり、交通費支給、月給20万円以上、社会保険完備、社割あり

【ブランド名】
FamilyMart(ファミリーマート)
【事業内容】
コンビニエンスストア経営