訪問介護職

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士

医療依存度の高い入居者様の介護業務全般となります。
※パーキンソン病・ALS・筋ジストロフィー・神経難病など
（仮称）ナーシングホームリアップ茂庭台 施設規模：57床

＜アピールポイント＞

• 2026年10月OPEN！オープニングスタッフ募集！
• 看護師が24時間常駐だから、一人で抱え込む負担は一切ありません！
• 住宅手当・資格手当など、各種手当・福利厚生も充実！

新規オープン予定の
医療特化型住宅型有料老人ホーム
「（仮称）ナーシングホームリアップ茂庭台」
にて、介護スタッフとしてご入居者様の
生活をサポートしていただきます。

ご入居者様一人ひとりの状態や
生活スタイルに合わせて、
日常生活のサポートや身体介助を行い、
安心してその人らしい毎日を
過ごしていただけるよう支えるお仕事です。

医療依存度の高い方も
多く入居される予定のため、
看護師をはじめとした多職種と連携し、
チームでケアを行っていきます。

施設には看護師が24時間常駐しているため、
介護スタッフだけで抱え込むことなく、
必要に応じて相談・連携しながら
業務に取り組めます。

＜業務内容一覧＞
・食事介助
・入浴介助
・トイレ介助（オムツ交換や誘導）
・レクリエーション活動の企画や実施
・多職種との連携および記録業務
・夜勤業務あり（月4～5回程度）
※看取りケア（ターミナル対応）も行っており、
終末期ケアに関わる機会もあります。
※1回の訪問が30分程度（場合によっては30～90分程度もあり）

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働きやすさ抜群！嬉しい制度多数
・住宅手当や資格手当など各種手当が充実
・法人全額負担の業務災害保険（医療保険）あり
・休日制度もしっかり、プライベートも大切にできる
・キャリアアップ支援あり！成長をしっかりサポート

＜健康経営優良法人に認定＞
当法人は2021年度から、現在に至り「健康経営優良法人」に認定。
職員向けの健康情報の提供や研修会を行い、
すべてのスタッフが イキイキ働ける環境づくり を推進しています。

＜まずはあなたの笑顔から＞
スタッフの人数を十分に確保し、1人に負担が偏らない体制を整えています。
「スタッフが笑顔で働ける環境づくり」こそが私たちの理念。
スタッフが笑顔だからこそ、利用者様の笑顔につながると考えています。

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＜最短1分で応募完了＞
「電話応募」もしくは画面下の、
『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。

新しく生まれる施設を、
一緒につくっていきませんか？

「オープニングの施設で働きたい」
「新しい環境で経験を活かしたい」
「介護の仕事に挑戦したい」

そんな方をお待ちしています。
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＜勤務地の補足＞

【勤務地】
〒982-0252
宮城県仙台市太白区茂庭台1-11-16
(仮称)ナーシングホームリアップ茂庭台
訪問看護ステーション

求めている人材

＜歓迎条件・このような方に最適＞
・訪問介護の実務経験をお持ちの方
（これまでの訪問介護経験を活かして、
新しい環境で働きたい方）
・初任者研修以上をお持ちの方（ヘルパー2級）
（実務者研修（ヘルパー1級）
介護福祉士をお持ちの方優遇）

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり166時間

【勤務時間】
＜1ヶ月単位の変形労働時間制＞
早番 07：00～16：00 休憩60分
日勤 09：00～18：00 休憩60分
遅番 11：30～20：30 休憩60分
夜勤 17：00～翌9：30 休憩60分
※休憩各60分
※勤務時間は予定となります。

休日休暇

シフト制
休日：週休2日制
年間休日115日

＜特別休暇＞
・有給休暇（法定通り）
・夏季休暇（3日間）
・冬期休暇（3日間）
・バースデイ休暇
（2日／誕生月に2日付与）
・慶弔休暇
・その他の休暇

勤務地

〒9820252宮城県仙台市太白区茂庭台1丁目11-15

交通・アクセス

宮城交通バス:茂庭台線 茂庭台一丁目から徒歩1分 ※車・バイク通勤可（無料駐車場完備）

給与詳細

※基本給・固定残業代・一律手当の総額

基本給：月給 21万3000円 〜 23万9400円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万円 〜 3万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり5万7500円 〜 10万5000円

・基本給：180,000円～195,400円
・資格手当：3,000円～10,000円
・業務手当（固定残業代：20時間分）：30,000円～37,000円
・夜勤手当（7,500円／回）
・特定処遇改善手当 月額：20,000円～30,000円（規定あり）
・処遇改善支援手当 月額：10,000円～14,000円（規定あり）
・住宅手当 上限あり 月額:20,000円（規定あり）
・家族手当 上限あり 月額:0〜17,500円（規定あり）
・通勤手当 上限あり 月額:0〜31,600円（規定あり）
・残業手当 ※固定残業20時間分を超過した場合に都度支給
・役職手当 規程により支給
※給与は職務経歴、経験および前職の給与を考慮して決定

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
【待遇や福利厚生】
・昇給年1回
・賞与年2回(6月/12月)
・各種社会保険完備
・交通費全額支給(規程あり)
・社会福祉法人退職金手当金共済制度
・企業型確定拠出年金（希望者のみ）
・法人全額負担の業務災害保険加入
（プライベートの怪我や病気で通院や入院の際に利用できる医療保険です）
・女性職員の健康診断時に婦人科健診費用法人全額負担あり
・社食あり（1食300円）
・毎月5本まで施設内自販機の飲料無料チケット付与
・予防接種補助

職場環境

・主婦・主夫活躍中
・子育て中の方活躍中

選考プロセス

【社会福祉法人あおば厚生福祉会について】
現在仙台市内に特別養護老人ホーム2施設、
仙台市認可保育園を4園運営しております。

2024年8月には、神奈川県横浜市にて
特別養護老人ホームヴェルデの森
（社会福祉法人清風会）、
2024年12月に宮城県富谷市にある
アルシュ富谷（社会福祉法人富谷福祉会）
もあおば厚生福祉会の仲間入りをし、
現在急成長中の法人となります。

＞グループ法人所在地：
〒983-0013
宮城県仙台市宮城野区中野5丁目7-8
法人URL:https://aoba-welfare.or.jp/

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【応募後のプロセス】
応募面接1回採用
最初の面接時に履歴書をご持参ください。
・事前の職場見学歓迎
・入社日相談可能

＜最短1分で応募完了＞
電話応募もしくは画面下の、
応募ボタンを押して応募。

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《電話でのお問い合わせについて》
022-290-9560（採用担当）
までお問い合わせください。

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履歴書の有無：任意