主任候補保育士

特徴・メリット

• 髪型自由
• 交通費支給
• 昇給・賞与あり
• 車・バイク通勤OK
• ブランクOK
• 勤務開始時期調整
• 残業なし
• 転勤なし
• 禁煙・分煙
• 自転車通勤OK
• 社会保険完備
• 食事補助あり

職種

保育士

雇用形態

正社員

給与

月給 266,644円〜360,433円
固定残業：あり
固定残業代：20,000円/月
想定残業時間：8時間/月

試用・研修時
月給 256,644円〜350,433円
固定残業：あり
固定残業代：10,000円/月
想定残業時間：4時間/月

別途手当(20,000円〜40,000円)
※主任候補としての採用であり、入職時点で主任への就任を確約するものではありません。
※実際に主任等の役職に就いた場合は、当社規定に基づき役職手当を支給します。

勤務時間

6:45~19:15の間のシフト制
実働８時間勤務（1時間休憩あり）
・週休2日＋他
・土曜月1～2回
・日祝、年末年始はお休み
＊延長保育がない場合は、18:15に退勤です。
（月に数回の延長保育です）

【お休み対応できます】
お子様の体調不良など、急なお休みにもできる限り柔軟に対応します。
スタッフが働きやすい環境を整えているので、既存園での定着率も良好です。

• 朝（7〜12）
• 昼（12〜17）

試用・研修

試用・研修の有無：試用・研修期間あり
試用・研修時の雇用条件：本採用時と異なる

試用・研修時の雇用形態：正社員
試用・研修時の給与：月給 256,644円〜350,433円
試用・研修の詳細情報：試用期間６ヶ月

勤務地

〒242-0024
神奈川県大和市福田2-4-1 サンモール桜ヶ丘１F

最寄り駅

桜ヶ丘駅

アクセス

小田急江ノ島線 桜ヶ丘駅 徒歩2分

仕事内容

保育士としての経験を活かしながら、将来的に主任などの役職を目指したい方を募集します。

今回の採用は、入職時から主任として勤務していただくものではありません。

まずは通常の保育業務を担当していただき、園の方針や子どもたち、職員との関係を築いていただきます。そのうえで、これまでの経験や適性、ご本人の希望を確認しながら、少しずつ職員のフォローや園運営に関わる業務にも携わっていただく想定です。

〈主な仕事内容〉
入職後は、保育士としての通常業務が中心です。

・0～2歳児を中心とした保育
・保育計画や記録の作成
・保護者対応
・園行事や活動の準備
・職員同士の情報共有
・その他、保育園運営に付随する業務

園での勤務に慣れてきた段階で、経験や適性に合わせて、

・若手職員や後輩保育士のフォロー
・保育に関する相談対応
・園内業務の調整
・シフト作成や勤務調整の補助
・園長や主任との情報共有
・園内会議への参加
・書類確認や園運営の補助

といった業務にも段階的に関わっていただきます。

〈入職後のイメージ〉
主任候補として採用されたからといって、最初から職員管理や園運営をすべて任せるわけではありません。

まずは3～6か月程度を目安に、実際の保育現場を通じて園のことを理解していただく期間を想定しています。

その後、

・ご本人の希望
・これまでの経験
・保育への取り組み
・職員との関係性
・園運営への適性

などを確認しながら、担当する役割を少しずつ増やしていきます。

入職した時点から「主任候補だから職員をまとめてください」と任せるのではなく、現場での経験を積みながら、将来的な主任就任を目指していただくポジションです。
【こんな方を歓迎します】
・これまでの保育経験を活かしたい方
・今後、少しずつキャリアアップしていきたい方
・将来的に主任や園長などの役職に興味がある方
・若手職員や後輩を支えることが好きな方
・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
・役職に就いても保育現場との関わりを続けたい方

主任や副主任などの役職経験は必須ではありません。

「管理職は経験していないけれど、今後は園運営にも関わってみたい」という方も応募できます。
【このポジションの魅力】
まずは一人の保育士として子どもたちと関わりながら、将来的には園全体を見る立場へと少しずつ役割を広げていけます。

自分が担当する保育だけでなく、

「職員がより働きやすくなるにはどうしたらよいか」

「園全体の保育をより良くするには何が必要か」

といった視点を身につけていける仕事です。

現場での保育経験を大切にしながら、将来的に主任や園長などへのキャリアアップを目指せます。
【私たちが大切にしていること】
最初から管理職として完成された方を求めているわけではありません。

周囲の意見を聞き、職員同士で協力しながら仕事を進められることを重視しています。

これまで積み重ねてきた保育経験を活かしながら、今後は少しずつ園運営についても学んでいきたい方をお待ちしています。

応募資格

保育士資格

福利厚生

昇給、社会保険(法令)、 交通費規定支給、予防接種・給食費補助
誕生日記念品、資格取得支援制度、 賞与年2回、役職手当、退職金制度、借上社宅制度（規定有）、敷地内完全禁煙
車・バイク通勤可能（駐車場負担無し）

アニバーリー休暇制度

公休＋アニバーサリー休暇で、年間休日130日になるよう設定
有給休暇を合わせると年間140日の休日が取得可能です。

会社概要

会社名：株式会社トビラ
代表者：細川雅史
従業員数：100名
事業内容：保育・福祉施設の運営、福祉施設向けコンサル事業、採用支援事業、居住支援法人業務

応募方法

ここまでお読みいただき、誠にありがとうございます。
ご応募いただける方は画面下の「応募する」ボタンを押し、
必要事項を入力の上、送信してください。
お電話でのご応募、お問い合わせももちろん可能です。

応募後のプロセス

担当者より、１〜２日営業日以内にTELまたはメールでご連絡いたします。