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特別養護老人ホームの作業療法士

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特別養護老人ホームの作業療法士

社会福祉法人湖聖会 特別養護老人ホーム桜の丘

特別養護老人ホームの作業療法士

8 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Fukuoka, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

27 September 2026

What they need


特別養護老人ホーム桜の丘(常勤)

神奈川県川崎市中原区

更新日:2026年9月3日

<未経験可><ブランク可><日勤のみ可><ミドルも活躍中><社会保険完備><資格支援あり><教育充実><事前見学OK><残業少なめ>

経験不問!充実した研修制度・資格取得支援制度あり!豊富な福利厚生もご用意!全国20都道県・33法人を全国各地で広域的に展開しております、湖山医療福祉グループの一員です!<川崎市中原区>

  • 求人情報

求人職種:

作業療法士 常勤

募集雇用形態:

日勤常勤

仕事内容:

特別養護老人ホームでリハビリ業務
【業務内容】
特別養護老人ホームの機能訓練指導員として、お客様お一人おひとりの心身の状態に合わせた機能訓練を行い、その方らしい暮らしを続けられるよう支援していただきます。
心身機能の評価
機能訓練計画表の作成と見直し
機能訓練と、機能訓練を兼ねたレクリエーションの実施
福祉用具の選定と管理
介護職員に対する介助方法の指導・提案
【応募要件】
作業療法士

シフト:

08:30~17:30

休憩時間:

60分

給与(常勤):

月給250,000円~340,000円
基本給160,000円~250,000円
諸手当90,000円
[諸手当内訳]:
介護職員等処遇改善手当:10,000円
業務手当:25,000円
資格手当:30,000円
地域手当:15,000円
拠点手当:10,000円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当:上限30,000円/月
正月手当:2,500円~5,000円

待遇・福利厚生:

賞与あり:年2回
昇給あり
社会保険完備
定年(65歳)
再雇用制度(70歳まで)
交通費支給あり
確定拠出年金
ベネフィットステーション
インフルエンザ予防接種
おむつ支給制度(1歳未満の子がいる職員対象)
永年勤続表彰制度
キャンピングカー貸出
資格取得支援制度(KOYAMA College:介護福祉士実務者養成講座)

休日・休暇:

年間休日116日(リフレッシュ休暇3日、バースデー休暇1日含む)
シフト制・月8日~10日の休日
慶弔休暇
産休育休
介護休暇
年次有給休暇(初年度10日付与、1時間単位で使用可・入職日より使用可)

教育制度:

教育研修制度:階層別・職種別等

雇用期間:

雇用期間の定めなし

試用期間:

3ヶ月(同条件)

就業場所変更の範囲:

川崎市内

業務変更の範囲:

法人の定める業務

社会福祉法人 湖聖会は、全国に13,000名以上の職員を擁する「湖山医療福祉グループ」の一員として、地域に根ざした質の高いサービスを提供しています。私たちは地域No.1の信頼を目指し、多様なニーズに応える施設づくりを推進するとともに、若い世代がやりがいを持って輝ける組織改革に注力しています。
現在、当施設では共に働く仲間を募集中です。

  • 成長を支える充実の教育体制

教育研修制度が充実しており、階層別・職種別研修を通じて着実なステップアップを支援します。個別の目標管理制度により、日々の努力や専門スキルの向上を公正に評価するため、どの職種からでも目標を持って取り組める環境です。

  • プライベートも大切にできる労働環境

年間休日は116日。リフレッシュ休暇やバースデー休暇も取得しやすく、残業は月平均8時間程度と非常に少なめです。無料駐車場完備でマイカー通勤も可能なため、仕事と私生活のメリハリを大切にしながら、心身ともに健康的に長く活躍いただけます。パートの方はご希望勤務時間・日数をご相談ください。
施設見学も随時受け付けております。興味をお持ちいただけましたら、応募フォームよりお気軽にお問い合わせください。

<未経験可><ブランク可><日勤のみ可><ミドルも活躍中><社会保険完備><資格支援あり><教育充実><事前見学OK><残業少なめ>

2026年4月法人合併でさらに働きやすく!有休は入社初日から付与!
法人合併(旧:白山福祉会)により働きやすさが一段と進化!有給休暇が入社当日に付与されるため、急な予定や体調変化にも安心して対応できます。常勤の年間休日は116日(各種特別休暇含む)と休日体制も手厚く、パート・常勤問わずライフスタイルに合わせて長く安心して働ける環境です。
子連れ出勤OK!子育て中のスタッフを支える柔軟なサポート体制
保育園や学校がお休みの日に子どもと一緒に移動し、勤務中に事務所や交流スペースで過ごしてもらえる「子連れ出勤」の仕組みを備えています。子育て世代の職員も安心して仕事を続けられるよう職場全体でバックアップ。ライフステージが変わっても長く働き続けられる環境づくりに取り組んでいます。

  • 応募・選考について

採用の流れ:

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。
【選考の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。
2.キャリアシート選考
マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。
記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。
選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。
3.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
4.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

  • 基本情報

事務所名:

社会福祉法人湖聖会 特別養護老人ホーム桜の丘

施設形態:

特別養護老人ホーム

所在地:

特別養護老人ホーム
〒211-0035神奈川県川崎市中原区中原区井田3-16-1

最寄駅:

東急東横線日吉駅バス5分

交通アクセス:

東急東横線「日吉駅」から
東急バス 日23「さくらが丘」行「さくらが丘」停留所下車徒歩2分
バス停留所から近くアクセスは非常に良いです。
JR南武線「武蔵小杉駅(東口)」から
市営バス 杉01~03
杉01「総合リハビリテーションセンター」下車
杉02「中原老人福祉センター」下車
杉03「井田」又は「蟹ヶ谷」下車
JR南武線「武蔵新城駅(南口)」から
市営バス 川63「井田」下車、川68「中原老人福祉センター」下車
東急 城01「蟹ヶ谷」下車
JR南武線「武蔵溝ノ口駅」から
東急 溝22「蟹ヶ谷」下車 東急線「宮前平駅」
市営バス 城11「中原老人福祉センター」下車

設立:

2019年9月

設備等:

Wi-Fi式ナースコールシステム(スマホ映像対応)、コール確認watchデバイス(アイウェア)、Wi-Fiインカム、見守りセンサー

関連機関:

法人内拠点
・カーサしんゆりフランシア(川崎市麻生区)
・特別養護老人ホーム桜の丘(川崎市中原区)
・特別養護老人ホーム蟹ヶ谷(川崎市高津区)
・特別養護老人ホームラスール長沢(川崎市高津区)
関連グループ
・湖山医療福祉グループ

関連施設:

法人内拠点
・カーサしんゆりフランシア(川崎市麻生区)
・特別養護老人ホーム桜の丘(川崎市中原区)
・特別養護老人ホーム蟹ヶ谷(川崎市高津区)
・特別養護老人ホームラスール長沢(川崎市高津区)
関連グループ
・湖山医療福祉グループ

受動喫煙防止装置:

敷地内禁煙

本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をいただけますと幸いです。

[email protected]

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