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太陽光・蓄電池の反響営業

Exclusive opportunity

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太陽光・蓄電池の反響営業

サスティナブルサポート株式会社

太陽光・蓄電池の反響営業

Skills

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23 days ago

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Contract type:

Permanent

Location:

Sakae, Inba District, Chiba, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

28 September 2026

What they need


仕事内容:

\◆​メンバー大募集◆/

「稼ぎたい」「挑戦したい」「成長したい」新しい組織でゼロからチャレンジを!

✨Point✨
✅固定月給30万円スタート!
✅年間休日120日
✅完全週休二日(火水休み)
✅長期休暇年3回あり!(各10日程度)
✅飛び込み、テレアポ一切なし!

【営業の進め方】
★ご自身のスキルを遺憾なく発揮!反響対応型の営業スタイル!!

提携している不動産仲介業者様・住宅ビルダー様やからのご紹介顧客様からの要望や一括見積サイトからのお問い合わせに対応する「反響営業」が中心。お問い合わせ頂いたお客様に対して、太陽光パネルや蓄電池等の省エネ商材をご提案します。ニーズが明確なお客様ばかりなので、営業未経験でも成果が出しやすく、やりがいを感じられる環境です。

★社会貢献 × 営業スキルが身につく仕事!!

地球環境に優しい「省エネ商材」を通じて、お客様の暮らしをより快適に、より経済的にするご提案を行います。お問い合わせいただいたお客様に対して、最適なプランを一緒に考えるスタイルなので、無理な営業は一切なし。快適な環境でチームのサポートもあり、しっかり成長できます。

★具体的にどんな仕事をするのか?

⑴お問い合わせ対応(反響営業)
**・**不動産仲介業者様・住宅ビルダー様やからのご紹介や一括見積サイトからの問い合わせに対応
・お客様の興味・関心の背景をヒアリング(例:電気代の削減、災害対策、太陽光との連携など)
・初期段階でのニーズ整理と簡単な商品説明

⑵商品提案・補助金制度の案内
・お客様の住宅環境や希望条件に合わせた蓄電池プランの提案
・補助金を活用した費用シミュレーションの作成・提示
・メーカー比較を含めた見積書の作成・提示

⑶クロージング・契約手続き
・お客様の不安や疑問に丁寧に対応し、契約に向けた意思決定をサポート
・契約書の説明・締結までのフォローアップ
・必要に応じて施工担当者(外部取引先)との連携やスケジュール調整

⑷顧客管理・データ入力
・顧客情報・商談履歴の情報入力・更新
・補助金申請に必要な書類の案内・提出サポート(※申請代行は営業事務が対応)
・導入後のアフターフォローや定期連絡

⑸社内連携・改善提案
・営業事務や施工担当者(外部取引先)との連携によるスムーズな導入支援
・お客様からの声をもとに、提案資料や営業フローの改善提案

と、単なる「売る」仕事ではなく、お客様の生活や価値観に寄り添いながら、最適なエネルギーソリューションを提案するお仕事となります。

【キャリアアップ】
新しい組織なので、1~2年でマネージャー職に昇格できるチャンスあり。課長職以上は経営会議にも参加し、事業戦略に関わることができます。
人事考課制度も構築中で年間2回の考課によりスピード感のある職場を目指しています。また業界経験10年以上の営業が複数名在籍しており、、正面から壁打ちにお付き合いします。お客様一人一人が違う為、通り一辺倒なテキストをお教えするのでなく、相手に合わせた営業力=稼げる力を育成します。

アピールポイント:

✨何故月額固定なのか?必ず営業として成長できるからです!

✨試用期間後、月額固定制と固定+成果給制で選択可能。どちらを選んでも自由!

✨スタートアップだからこそ企業文化を自分達で作っていけるのが魅力です!

✨まだ人数も少なく、ルールは少ないです。どんどん提案して、理想の環境が作れます!

求める人材:

★学歴・職歴不問★
求める人物像としては、明るく、元気で、前向きな方✨
お人柄を重視させて頂きます。

【必須条件・スキル】
・普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎する資格・経験】
・業界経験者(経験によっては、管理職スタートとなります。)

勤務時間・曜日:

10:00~19:00
実働8時間/休憩60分
完全週休2日制(火曜日・水曜日休み)

※時間外勤務は20時間以内
勤務形態は正社員雇用となります。

休暇・休日:

・完全週休2日制(火水休み)
・年間休日120日
・長期休暇年3回(GW、夏季、年末年始、各10日程度あり)
・年次有給休暇(年間取得義務5日)
・慶弔休暇
・バースデイ休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

アクセス:

各線「栄駅」徒歩5分

給与:

固定残業代あり:月給 ¥300,000 〜 ¥400,000は1か月当たりの固定残業代¥50,000〜¥75,000(26時間8分相当分)を含む。26時間8分を超える残業代は追加で支給する。

◎基本給:月額25.0万円
※ 経験によっては、主任スタート(30万円)
◎営業手当(固定残業手当):月額5.0万円(26時間相当)
※ 主任月額7.5万円(30時間相当)
◎残業代:あり
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給します。

想定年収としては、390万円~520万円となります。

<給与モデル>
年収520万円:26歳/未経験入社 2年目/月給40万円+賞与(1ヵ月分)
年収650万円:27歳/経験入社 3年目/月給50万円+賞与(1ヵ月分)
年収735万円:28歳/経験入社 4年目/月給52.5万円+賞与(2ヵ月分)

<その他手当>
■交通費全額支給

<賞与>
年1回(決算賞与_2月)

<昇給>
年2回(6ヶ月に1回_2・8月)

【月額固定制】or【固定+成果給制】と選択可能。どちらを選んでも自由!
選択権は社員にあります。

待遇・福利厚生:

賞与年1回(2月)
昇給年2回(6ヶ月に1回_2・8月)
各種社会保険完備(雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険)
交通費全額支給あり
携帯電話・車両は会社より貸与
健康診断あり
結婚祝い金・出産祝い金あり
バースデイ休暇あり
リファラル採用制度あり
スナックミーあり
その他、随時導入予定

その他:

選考プロセス

◎応募
▼
◎レジュメ選考※選考を通過した方へのみ、面接日の日程を追ってご連絡致します。
▼
◎一次面接(web面接※GoogleMeetをメインで利用)

※ お話する為に事前に履歴書、職務経歴書のご提出をお願い致します。
▼
◎二次面接(御来社頂き、対面にて面接)
※面接日・内定日はご相談に応じます。

<面接はリラックスしたスタイルで問題ありません>

ざっくばらんに楽しく会話ができればと思います。もちろん当社の仕事について疑問があればどんどんご質問下さい。

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【採用HPはこちら】
https://en-gage.net/sustainable-sup\_saiyo

【HPはこちら】
https://sustainable-sup.com/

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雇用形態: 正社員

給与: 300,000円 - 400,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 163時間20分

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