株式会社ロック・フィールド

<h2>仕事内容</h2>
雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 
＼12月中旬、仙台に新店舗がOPEN！／ 「お店をつくる」から携われる、オープニング募集 
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<li>12月中旬OPEN予定の新店舗</li>
<li>新業態だから、アイデアを活かせる</li>
<li>完全週休2日制＆時短勤務相談OK</li>
<li>産休・育休の復帰実績多数</li>
<li>女性店長も多数活躍中</li>
<li>商品は社割30％OFF</li>
<li>転居を伴う転勤なし</li>
</ul>
2027年5月から 【年間休日120日以上】へ改定予定！ 
「決められたことをこなすだけじゃ物足りない」 「自分のアイデアを、お店づくりに活かしたい」 「仕事もプライベートも大切にしたい」 
そんな方に、ぜひ知ってほしい募集です。 
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✅「食を通じて日本を旅する」新業態 
ロック・フィールドが手掛ける新業態「Umi &amp; Yama Kitchen」は、 “食を通じて日本を旅する”をコンセプトにした新ブランド。 
日本各地の食材や調味料を組み合わせ、 肉や魚、旬の野菜、玄米などを一杯に詰め込んだ “お弁当のようなサラダ”を提案しています。 
✅2026年12月中旬頃、仙台に新店舗オープン！ 
新ブランドの店舗が、 大阪に続き、仙台に新しくOPEN予定！ 
その立ち上げを担う オープニングスタッフを募集します！ 
通常の店舗運営だけではなく、 「どんな売場にするか」 「どうすればお客様に喜んでいただけるか」 「スタッフが働きやすい環境とは？」 
そんなことを、仲間と一緒に考えながら お店をつくっていけるのが今回の仕事。 
新店舗だからこそ、 あなたの経験やアイデアを活かせる場面がたくさんあります。 
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【主なお仕事】 
新業態の店舗運営に関わる、接客・販売をお任せします。 まずはできることからスタートするので、未経験でも安心してスタートできます！ 
＜まずは…＞ ・お客様への接客、商品提案 ・レジなどの販売業務 ・商品の陳列、売場づくり 
＜ゆくゆくは…＞ ・商品管理、発注 ・ディスプレイやPOPの企画 ・スタッフの育成、シフト管理 ・店舗運営に関する各種業務 などもお任せします。 
経験を積みながら、少しずつ 店舗づくりにも関わっていただきます。 
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✅オープニングだから、裁量も大きい。 
すでに完成された店舗で働くのではなく、 ゼロから新しいお店を立ち上げる今回の募集。 
だからこそ、 
「この売り方のほうがお客様に伝わりそう」 「こんな売場にしたら楽しそう」 「スタッフがもっと働きやすくなるには？」 
など、現場からのアイデアを歓迎します。 
一人ひとりの意見を出し合いながら、 仙台で愛されるお店をつくっていきましょう。 
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✅ライフステージが変わっても、長く働ける。 
仕事だけでなく、自分の時間も大切にできる環境です。 
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<li>完全週休2日制</li>
<li>時短勤務相談OK</li>
<li>産休・育休の復帰実績多数</li>
<li>女性店長の実績も豊富</li>
<li>転居を伴う転勤なし</li>
<li>商品を30％OFFで購入できる社割あり</li>
</ul>
2027年5月からは、 年間休日120日以上へ改定予定。 
「今」だけではなく、 これから先も安心して働ける環境を整えています。 
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<h2>求めている人材</h2>
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<li>未経験OK</li>
<li>学歴不問</li>
<li>第二新卒・ブランクOK</li>
<li>社会人経験が浅い方も歓迎！</li>
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＜こんな方にピッタリ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 
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<li>仙台で腰を据えて働きたい</li>
<li>新しい環境で心機一転スタートしたい</li>
<li>オープニングスタッフとして働いてみたい</li>
<li>人と接すること・喜んでもらうことが好き</li>
<li>食やお店づくりに興味がある</li>
<li>自分のアイデアを仕事に活かしたい</li>
<li>仕事とプライベートを両立したい</li>
<li>安定した環境で長く働きたい</li>
<li>将来は店長など、キャリアアップを目指したい</li>
</ul>
＜活かせる経験＞※必須ではありません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 
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<li>販売・接客・サービス業の経験</li>
<li>飲食・食品業界での経験</li>
<li>店舗運営やスタッフ管理の経験</li>
<li>売場づくり・ディスプレイなどの経験</li>
</ul>
これまでの経験はもちろん、 「新しいお店を一緒につくってみたい」 「オープニングからお店を盛り上げたい」 という気持ちも大歓迎！ 
研修や先輩のサポートもあるので、 未経験の方も安心してスタートできます。 
<h2>勤務時間詳細</h2>
実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 
【シフト制】 実働8時間 
〈シフト例〉 ・8：00～17：00 ・12：00～21：00 など ※勤務時間は店舗により異なります。 ※勤務時間は希望を考慮しながら調整していきます。 
＼＼柔軟な働き方制度あり！／／ 
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<li>時短勤務も相談可能！</li>
<li>ライフイベントに合わせて働ける体制もご用意！</li>
<li>週20時間以上の勤務であれば、週休3日等の働き方も可能です。</li>
<li>社員の声を受け生まれた制度です！</li>
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<h2>休日休暇</h2>
【完全週休2日制】 月8～11日休み／シフト制 
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<li>有給休暇</li>
<li>特別休暇</li>
<li>リフレッシュ休暇</li>
<li>入社10年で10連休と手当10万円</li>
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入社20年で20連休と手当20万円支給！ 
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<li>産前産後休暇
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<li>取得実績あり！
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<li>育児休暇
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<li>男女ともに取得実績あり！
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<li>介護休暇
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<li>連休の取得もOK！
</li>
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＼育児と両立しやすい環境です！／ 産休・育休の復職実績は、2022年4月時点で合計439名！ ほとんどのスタッフが元の職場に復帰しています！ 
2027年5月から、 【年間休日120日以上】へ改定予定！
<h2>勤務地</h2>
〒9808477宮城県仙台市青葉区中央1-1-1エスパル仙台B1F エスパル仙台店
<h2>交通・アクセス</h2>
仙台駅徒歩2分
<h2>給与詳細</h2>
基本給：月給 24万500円 〜 
固定残業代：なし 
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 
＜年収430万円／40代／経験者＞実績あり！ 
【月給】 240,500円～+各種手当+賞与（年2回／3.5ヶ月分） 
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<li>残業は1分単位で全額支給！</li>
<li>経験・能力に応じて金額を決定します。</li>
<li>試用期間3ヶ月：給与や待遇に変更はありません。</li>
<li>上記は食事手当（月7,000円）、ライフデザイン手当（月6,000円～）を含む金額です。</li>
</ul>
【その他の手当】 
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<li>独身者住宅手当（30,000円～50,000円／月）※条件あり</li>
<li>交通費全額支給</li>
</ul>
試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間3ヶ月：給与や待遇に変更はありません。
<h2>給与例</h2>
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<li>経験者／3年目／30歳：420万</li>
<li>経験者／1年目／25歳：390万</li>
</ul>
<h2>待遇・福利厚生</h2>
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 
【福利厚生】 
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<li>賞与あり：年2回（6・12月）＊支給実績3.5ヶ月分</li>
<li>給与改定あり：年1回（5月）</li>
<li>交通費全額支給</li>
<li>社員割引制度（30%割引）</li>
<li>社会保険完備</li>
<li>制服貸与</li>
<li>財形貯蓄制度</li>
<li>社員持株会制度</li>
<li>定期健康診断</li>
<li>時短勤務制度</li>
<li>確定拠出年金</li>
<li>総合福祉団体定期保険</li>
<li>グループ保険（生命保険・医療保険）</li>
<li>所得補償保険</li>
<li>福利厚生パッケージ（リロクラブ※ホテル割引、育児介護支援サービス割引他）</li>
<li>屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）</li>
</ul>
※百貨店等の規定に従います（喫煙室での業務はなし）
<h2>職場環境</h2>
会社全体で、20代・30代と幅広い年代の女性スタッフも活躍中！ 
産休・育休から復帰した先輩も多く、 和気あいあいとした雰囲気です。
<h2>選考プロセス</h2>
【STEP1】Web応募書類による書類選考 ※2～3日程度お時間を頂いております。 ※結果については合否に関わらずご連絡いたします。 
【STEP2】1次選考（適性検査・面接） ※オンライン面接も相談可能です！ 
【STEP3】最終選考（面接） ※現在、お住まいのエリアによってはオンライン面接も相談可能です！ 
【STEP4】内定 
※ご応募から内定までは3～4週間を予定しております。 ※面接日、入社日はご相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守します。 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

サラダ専門店のオープニングスタッフ

サラダ専門店のオープニングスタッフ

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