小規模保育園のマネージャー

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

大阪府大阪市西区

職種

小規模保育園（３園）のマネージャー

仕事内容

株式会社ＥＸＹが運営する企業主導型保育園において、各園の運営

を支援するアシスタントマネージャー業務をお任せします。

各園を巡回し、園長や職員とコミュニケーションを取りながら、保

育の質の向上と安定した園運営を支えるポジションです。

本社と各園の橋渡し役として、現場の状況や課題を把握し、関係者

と協力しながら改善につなげていただきます。

【変更範囲：変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

27030-29252861

受付年月日

2026年9月29日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

大阪西公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

児童福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員以外

フル

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

ＵＩＪターン歓迎

年齢不問

仕事内容

職種

小規模保育園（３園）のマネージャー

仕事内容

株式会社ＥＸＹが運営する企業主導型保育園において、各園の運営

を支援するアシスタントマネージャー業務をお任せします。

各園を巡回し、園長や職員とコミュニケーションを取りながら、保

育の質の向上と安定した園運営を支えるポジションです。

本社と各園の橋渡し役として、現場の状況や課題を把握し、関係者

と協力しながら改善につなげていただきます。

【変更範囲：変更なし】

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

契約社員

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

特段の問題がない限り、期間満了後は正社員へ移行いたします。

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

6ヶ月

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

大阪府大阪市西区

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

保育士

必要なＰＣスキル

基本的なパソコン操作ができる方

（ワード、エクセル、パワーポイント）

必要な免許・資格

免許・資格名

保育士

必須

試用期間

あり

期間

２ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

240,000円〜280,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

240,000円〜280,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

30,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜3,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

就業時間２

8時00分〜17時00分

就業時間３

10時00分〜19時00分

就業時間に関する特記事項

シフト制 基本は（１）

まれに（２）（３）あり

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

シフトによる

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

企業主導型保育園付き、自社枠が利用可能です

会社の情報

従業員数

企業全体

80人

就業場所

9人

うち女性

8人

うちパート

1人

労働組合

なし

事業内容

企業主導型保育園の運営

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

電話，Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

資格証のコピー

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【仕事と子育てが両立しやすい求人】

ａ．勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応できる。

ｂ．子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に１日または

時間単位で休暇を取得できる。

※賞与について

賞与年２回（７月／１２月：業績および評価による）

入社１年後より支給

＊更新上限：なし

※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

株式会社ＥＸＹは、「頑張るすべての女性を応援します」という

企業理念を掲げています。

女性が活躍できる職場を目指し、ライフステージが変化しても、長

期的に働ける環境を整備していきます。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

残業、持ち帰り仕事などはございません。

プライベート重視

すべての人が自信を持って自由に生きる社会を

子育て、お仕事を頑張る方、

頑張る全ての女性を応援します

弊社は、全ての人が自信を持って生きる社会を目指している会社で

す。女性が活躍できる環境整備に積極的に取り組んでおり、子を持

つ世帯の働きやすさ追及を課題としています。女性の積極的な採用

や雇用継続、管理職への登用に必要となる、育児や介護などに対す

る支援、休職後の復帰など、女性にとって働きやすい環境の整備は

、女性だけでなく、社会的弱者やマイノリティに視点を向けること

に繋がり、職場全体の環境改善に繋がります。

全ての人が、ビジネスも子育てもプライベートも充実させる、わが

ままで優しく愛溢れる社会を

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。