防水工事の施工管理スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理

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• 現場経験を活かして施工管理へ転向
• 40代・50代活躍中！体力的な不安ゼロ
• 土日祝休み＆年休120日で充実の私生活！
• 月平均残業5時間以下＆家族手当も充実！
• 社員旅行あり！韓国、タイなど海外も！

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【仕事内容】
建物の寿命を延ばす防水工事の現場管理業務全般をお任せします。
現場作業から管理側へシフトしたい方に最適な環境です！

～具体的には～
・工事の進捗・工程の管理
・職人さんへの指示出し、安全管理
・現場の写真撮影、書類作成などの事務作業
・協力業者との打ち合わせ

• 基本は2～3名1組のチーム制。まずは先輩社員と一緒に現場に入り、少しずつ管理業務を引き継いでいただきます！
• 現在、20代3人、30代2人、50代3人、60代2人と、幅広い層が在籍！

＼ 仕事の安定性は抜群 ／
公共工事を主軸としているため、年間を通して仕事量は非常に安定しています。
防水の業界経験がなくても問題ありません！施工管理資格と現場経験があれば大歓迎です！

• エリア：大阪府全域。年に3～4回程度、全国へ出張（費用負担なし）もあり！

• 通勤スタイル：直行直帰OK！事務所に集合しての相乗りも可能です。

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生涯現役！現場作業から
「管理」へキャリアチェンジ
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現場での作業経験はあるけれど、年齢とともに体力的な不安を感じている方のいらっしゃると思います。
当社では、あなたがこれまで培ってきた「現場の勘」や「段取り力」を最大限に活かし、進捗をコントロールする現場管理として長く活躍できる環境をご用意しています！
まずはお気軽にご相談ください！

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家族との時間も大切にできる！
年間休日120日
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土日祝日はしっかりお休みが取れる完全週休2日制（年間休日120日以上）です！
月平均の残業時間も5時間以下と少なめで、現場への直行直帰もOK
プライベートやご家族との時間を大切にしながら、無理なく働き続けることができます！

• 先輩スタッフの声（50代・入社2年目）

前職も現場職でしたが、年齢とともに体力的な不安を感じていました。ここでは施工管理の資格を活かして現場管理にシフトでき、土日祝もしっかり休めるのでリフレッシュして仕事に臨めています。「生涯現役」を目指して、将来を見据えながら安心して働けるのが嬉しいですね。

求めている人材

【必須】
✅施工管理の資格をお持ちの方
✅何かしらの現場経験をお持ちの方（業界・経験年数不問）

• 防水工事の経験者も大歓迎！！

【以下に当てはまる方も】
＊管理側として長く安定して働きたい方
＊経験を活かして、さらに条件の良い環境で働きたい
＊土日祝休みで、家族や自分の時間を大切にしたい
＊体力の心配がないお仕事の環境で働きたい方

• 採用担当者より

経験の長さやブランクは問いません。「安定した環境で長く働きたい」「これまでの経験を無駄にしたくない」という意欲を重視します。年齢とともに、今度は現場管理へとチャレンジする。そんな「生涯現役」でいられる方法を、一緒に目指していきましょう！

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日

• 8:00～17:00

（現場によって前後あり）

• 月平均残業時間5時間以下！

休日休暇

年間休日120日／土日祝休み

• 稼ぎたい方は現場出勤もOK！

• GW、夏季、お盆、年末年始休暇、有給休暇（希望通り取得可）

• 基本は土日祝休みですが「稼ぎたい！」という方は現場に出ることもOK！有給も希望通りに取得できます。連休の相談もしやすい、ストレスフリーな職場です

勤務地

〒5770065大阪府東大阪市高井田中２丁目９番１０号

交通・アクセス

「河内永和駅」車で5分

給与詳細

基本給：月給 25万円 〜 35万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

＊日給月給制（日給換算1万5000円以上）

• 日給保障あり！

天候不良などで仕事が早く終わっても、日給が全額保障されるので安心です。

• 家族手当（配偶者2万円、子ども1人につき5,000円）
• 日払い・週払いOK

試用・研修期間：2ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 日給 1万2000円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

給与例

入社1年目（経験者）：月収35万円（諸手当込み）

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
社会保険完備
交通費規定支給
家族手当
作業服貸与
社員旅行あり（韓国、タイなど！）
ドリンク支給など熱中症対策（夏季）

職場環境

20代：3名
30代：2名
50代：3名
60代：2名

選考プロセス

ここまでお読みいただきありがとうございます。
少しでも興味をお持ちいただけましたら、
お気軽にご応募ください。

【応募後の流れ】
[1]WEBにてご応募
[2]面接
[3]採用

※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
※面接日時を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。