機械加工オペレーター

ハローワーク事業所名

林電化工業株式会社

就業場所

〒710-0151

岡山県岡山市南区植松５５３－１

職種

機械加工オペレーター（旋盤）（正社員：未経験可）

仕事内容

• 初心者でも溶接のスキルを身に着けることが可能です。

当社は、様々な業界の機械加工部品を製造しています。

• ＮＣ旋盤・マシニングセンタ等の自動運転設備の操作
• 高硬度材、硬化肉盛品の加工
• 図面を確認しながらの加工プログラム作成
• 「耐摩耗技術」や「手に職」を付けることができます。

最初はバリ取りや部品の運搬など、基礎的な作業から担当します

スキルにあった製品を担当し、徐々にレベルアップできるよう、

先輩社員が丁寧に指導します。

また、成果やチームワークに関しての評価を行い、

スキルアップと信頼関係を大切にしています。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

33010-29603861

受付年月日

2026年9月30日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

岡山公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般産業用機械・装置製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3301-616038-5

事業所名

ハヤシデンカコウギョウ カブシキガイシャ

林電化工業株式会社

所在地

〒710-0151

岡山県岡山市南区植松５５３－１

ホームページ

http://www.hayaden.net/

正社員

フル

経験不問

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

仕事内容

職種

機械加工オペレーター（旋盤）（正社員：未経験可）

仕事内容

• 初心者でも溶接のスキルを身に着けることが可能です。

当社は、様々な業界の機械加工部品を製造しています。

• ＮＣ旋盤・マシニングセンタ等の自動運転設備の操作
• 高硬度材、硬化肉盛品の加工
• 図面を確認しながらの加工プログラム作成
• 「耐摩耗技術」や「手に職」を付けることができます。

最初はバリ取りや部品の運搬など、基礎的な作業から担当します

スキルにあった製品を担当し、徐々にレベルアップできるよう、

先輩社員が丁寧に指導します。

また、成果やチームワークに関しての評価を行い、

スキルアップと信頼関係を大切にしています。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒710-0151

岡山県岡山市南区植松５５３－１

最寄り駅

植松駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙所設置

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

岡山市南区迫川、倉敷市林

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢（６０歳）による年齢制限

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

195,000円〜300,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

195,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

・通勤手当

・家族手当 配偶者５，０００円 子供３，０００円

・食事補助

月平均労働日数

22.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末）

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 5.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時00分〜17時00分

就業時間に関する特記事項

１年単位の変形労働時間制が導入され、年間休日カレンダーに基づ

いて営業を行っています。祝祭日は休日であり、土曜日と大型連休

で調整を行っています。大型連休は正月、ゴールデンウィーク、お

盆です。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

26時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

予期しえぬ受注の集中

休憩時間

75分

年間休日数

100日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

第２・４土曜日休み 会社カレンダーによる

年末年始・お盆・ＧＷ

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

24人

就業場所

15人

うち女性

6人

うちパート

1人

設立年

昭和25年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

機械部品加工により、摩耗、腐食に強い「寿命の長い部品」を提供

しています。顧客は全国に広がってます。エンドユーザーは大手企

業もあり安定した経営を行っています。

会社の特長

「関わる全ての人の人生を充実させる」という方針のもと自由で活

気のある職場です。経営者や管理職にも直接コミュニケーションが

可能で風通しの良い雰囲気です。初心者も技術を身に着けられます

法人番号

9260001011350

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒710-0151

岡山県岡山市南区植松５５３－１

最寄り駅

植松駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

応募書類等

応募書類等

履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒710-0151

岡山県岡山市南区植松５５３－１

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

業務部

担当者（カタカナ）

センノ

担当者

仙野

電話番号

086-363-0120

ＦＡＸ

086-363-0121

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

当社は、様々な業界の機械部品を製造しています。

＊初心者でも加工のスキルを身に着けることが可能です。

＊スキルにあった溶接機を担当していただきます。

＊成果やチームワークに関しての評価を行い、

スキルアップと信頼関係を大切にしています。

＊お子様の学校行事、家族、本人の健康状態による

休日、遅刻、早退などとても取りやすい職場です。

＊作業着支給します。

＊冷暖房完備の工場内の作業です。

＊産休、育休取得制度あります。

＊未経験の方も先輩社員が丁寧に指導しますので、

お気軽にお問い合わせください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

＊初心者でも加工スキルを身に着けることが可能です。

＊成果やチームワークに関しての評価を行い、

スキルアップと信頼関係を大切にしています。

＊お子様の学校行事、家族、本人の健康状態による

休日、遅刻、早退などとても取りやすい職場です。

＊作業着支給します。

＊冷暖房完備の工場内の作業です。

＊産休、育休取得制度あります。

＊未経験の方も先輩社員が丁寧に指導しますので、

お気軽にお問い合わせください。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

• 新工場設立予定！新しくキレイな環境が完成します。
• 仕事で必要となる作業服、安全靴は無償で支給します。機械加工

グループは若手社員が選んだものにリニューアルし、溶接グループ

はデニムの作業着を採用しています。

• 昼食の補助制度があり、給食弁当を補助します。夏場はサマーメ

ニューを選ぶこともできます。

• 社内連絡のために情報端末を支給し、チャットやメール、グルー

プウェアによるコミュニケーションをしています。

研修制度

研修制度の内容

• スキルアップ支援のために自分の課題に合った研修

を選択し、社外研修を受講することができます。具体

的には中小企業業大学校やポリテクセンター、岡山県

産業振興財団のセミナーへの参加、技能検定の取得支

援を積極的に行っています。

両立支援の内容

• 女性社員の産休・育休のみならず、男性社員の育休も活用してい

ます。

• 子育て中の社員の有給消化率は非常に高く、参観日や個人懇談等

の学校行事への参加にも応えています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。