出荷・配送スタッフ　横浜市

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）

-株式会社ワールドサービスの5つの特徴！-
① 業界・職種未経験者歓迎！
② 2tトラックでの配送業務経験者優遇！
③ 20代〜50代まで幅広く活躍中！
④ 週休二日制でプライベート充実！
⑤ 福利厚生もしっかり完備！

【株式会社ワールドサービスとは？】
1993年の会社設立以来、
常にお客様のニーズや市場の変化に歩調を合わせながら、
お客様が求めるサービスの追求と
お客様の期待を超えた独創的で効率的なサービスの提供に取り組んでいます。

【会社HP】
https://www.wsg-co.com/

【給与例】
378万円〜462万円（⽉給＋賞与）

【給与】
⽉給270,000円～330,000円
※経験を考慮して給与を決めさせて頂きますのでお気軽にご相談ください！
※試用期間中(3ヵ月)：給与の変動なし
※固定残業代、深夜割増手当含む

【主な仕事内容】
ホテル・結婚式場で使⽤される
リネン類（テーブルクロスやナフキンなど）や什器などを決まった
ルートで配送・回収する業務をお任せします！

※配送以外にも、出荷準備や倉庫内作業などもお任せします。

・提携先より受注したレンタル商品の配送・納品
・使⽤済み商品の回収
・クリーニング⼯場へ回収品の配送
・出荷業務、荷物の積み下ろし作業
・商品（テーブルクロス等）の袋詰め/倉庫内整理
・注⽂商品の出荷準備
など

1人でハイエースまたは2tトラック（MTあり）を運転し、
既存顧客への定期ルート配送を担当していただきます。

求めている人材

【求める人材／必須】
・学歴不問
・２tトラック（MT含む）を運転できる免許をお持ちの方（必須）
※ご自身の免許区分で運転可能かどうか、事前にご確認ください。
・中型免許をお持ちの方

業界・職種未経験者歓迎！

【こんな方にオススメです】
・2tトラックでの配送業務経験
・ルート配送の実務経験（業界不問）
・倉庫内作業、商品管理、積み込み作業の経験

【こんな方からの応募、お待ちしております】
・業界・職種未経験者歓迎
・フリーターの方でも大歓迎！
・学歴不問・資格不要
・中卒・高卒OK
・既卒・第二新卒歓迎

※前職が営業職、工程管理、品質管理、倉庫管理、
物流管理、飲食業、不動産、居酒屋、
ドライバー、タクシードライバー、
加工・機械オペレーター、
人材系など前職は様々な方が活躍しています。

年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり150時間 〜 187時間

【勤務時間】
１年単位の変形労働時間制
・総労働時間：1年あたり2040時間（うるう年の際、2048時間）
・月間の総労働時間／150～187時間（月平均170時間）
・週平均労働時間：40時間
・繁閑差に合わせたシフトにて運用

基本は、9:00〜18:00の間で1⽇平均8時間のシフト
※ただし、配送案件・業務内容により前後する場合があります。

休日休暇

【年間休日110日】
・週休2⽇制／月8～12日休みのシフトにて運用
（配送案件によるが、基本は⼟・⽇休み ）

・有給休暇※⼊社半年経過後に10⽇付与
・慶弔休暇
・産前産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり）
・看護休暇
・介護休暇

勤務地

〒2240054神奈川県横浜市都筑区佐江戸町

交通・アクセス

鴨居駅から徒歩11分

給与詳細

基本給：月給 27万円 〜 33万円

固定残業代：あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

• 経験・スキルを考慮した上で決定します。
• 月給には下記を含む（超過分は別途支給）

・固定残業代28～45時間分／月45,125円～80,275円
・深夜割増手当20時間分／月6,425円～7135円 （割増分のみ支給）
※職務により手当の金額が異なります。

• 昇給（給与改定）：年1回（12月）
• 賞与：年2回 (6月・12月）

試用・研修期間：3か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
※賞与は試用期間後から支給対象

給与例

想定年収：378万円〜462万円（⽉給＋賞与）

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

【福利厚生・その他】
・昇給（給与改定）：年1回（12月）
・賞与：年2回 (6月・12月）※業績・評価に応じて支給
・交通費規定⽀給
・結婚・出産祝い
・婚礼利⽤割引
・保養施設利⽤割引
・育児による短時間勤務制度（入社1年以上・育休復帰のタイミングより利用可）
・社宅制度（⼊社後転勤の場合、会社規定に応じる）
・各種研修制度
・能⼒・技術向上⽀援制度
・⼈事評価制度
・各種表彰制度
・永年勤続表彰制度
・役職⼿当 ※当社規定に準ずる
・ユニフォーム一部支給
・定期健康診断

選考プロセス

選考プロセス
STEP1 応募
履歴書（顔写真付）・職務経歴書をご提出ください。
※ご応募時に上記応募書類を添付いただけますと、
よりスムーズに選考を進めさせていただきます。

STEP2 書類選考
応募内容をもとに選考を行います。

STEP3 面接（2～3回）

STEP４ 内定

内定面談
雇用条件や入社時期などを確認し、最終調整を行います。

• 入社日はご相談に応じます

【お問い合わせについて】
ご不明な点がございましたら、記載のメールアドレス宛にお問い合わせください。

※お問い合わせの際は、
「Indeedからの応募」「お名前」「応募求人名（勤務地・職種）」をご記載のうえ、ご連絡ください。

担当者より内容を確認のうえ、順次ご返信いたします。