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研修特化型施設の常駐設備管理員

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研修特化型施設の常駐設備管理員

株式会社トヨタエンタプライズ

研修特化型施設の常駐設備管理員

20 days ago

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Contract type:

Part time

Work mode:

Onsite

Published on:

30 September 2026

What they need


仕事内容

キレイで静かな施設でチェックリスト通りの巡回点検!難しい修理は専門業者へお任せ!
各施設を裏側から支える、
大切な「点検・メンテナンス」のお仕事です!

・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

【日常点検】
施設内を定期的に巡回し、
チェックリストに沿って設備を確認します。
「電気や空調は正常に動いているか?」
「水漏れなどの異常はないか?」
項目に沿って一つひとつ丁寧に進めるため、
見落としの心配もありません。

【不具合への対応】
設備に関する相談をいただいた際は、
現場の状況を確認し対応します。
専門的な知識が必要な修理に関しては、
外部の協力会社に連絡して修理を依頼すればOK!

※一人で全てを抱え込む必要はないので安心してください。

・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

勤務地にについて

三浦半島の高台、湘南国際村内に位置し、
相模湾と富士山を一望できる
開放的なロケーションを誇る宿泊研修施設です。

「研修特化型ホテル」として、
企業の新人研修や幹部合宿、
オフサイトミーティングなどに特化した運営を行っています。

施設内には最新のAV機器を完備した大小11室の会議室と、
全60室の宿泊客室を備えています。
単なる「宿泊場所」の提供ではなく、
ビジネスの知的生産性を高めるための
「集中とリラックスの調和」をコンセプトとしているのが特徴。
そのため、館内は静謐な環境が保たれており、
機能的な設備とリゾート地ならではの景観が共存した施設です

・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

業務:(変更範囲)職種の定義の範囲内で会社の定める業務

\こんな方にもオススメ/
交通警備・ビル管理・誘導警備の経験がある方
保守点検・設備管理・施設管理・修繕工事・ビルメンテナンスのお仕事をしたことがある方
施設巡回や修繕のお仕事をお探しの方
フリーター活躍中・中高年活躍中のお仕事をお探しの方
店舗清掃・ビル清掃・テナント清掃の経験がある方

プラスチック加工や部品組み立て、商品検品・仕分けなどの経験がある方
倉庫内作業や工場作業、構内作業をしたことがある方
検査・充填・品出しなどの機械オペレータ

\こんな経験も活かせます/
梱包・包装・組立・加工などの工場製造
商品検品・仕分け・ピッキングなど
箱詰め・ラベル貼り・シール貼りなどのコツコツもくもく軽作業

資格

学歴不問
普通自動車免許(AT限定可)
PCの基本操作ができる方

  • ブランクある方もOK
  • 無資格・未経験OK

勤務時間

・勤務曜日:月・火・水・木・金・土・日・祝

・勤務時間:
[1] 08:00~16:30
[2] 16:00~23:00

・最低勤務日数(週):2日

※(1)(2)のシフト制
※固定シフト希望の方は応相談
※月~日曜の間で週2~4日勤務(シフト制)

休日

シフト制

  • 長期休暇あり(GW、夏季、年末年始)

※長期連休は時期をずらして取得

  • 有給休暇あり(法定通り)

勤務地備考

神奈川県三浦郡葉山町山口1560ー38湘南国際村内

アクセス

JR横須賀線「逗子駅」/京浜急行電鉄「汐入駅」より京浜急行バス乗車バス停「湘南国際村センター」下車、徒歩5分 JR横須賀線「逗子駅」より車15分 車通勤OK(マイカー通勤可) 無料駐車場完備

給与

時給 1290円以上
深夜時間帯(22:00~23:00)は深夜割増25%適用で時給1,612円となります。

  • 交通費規定支給
  • ミニボーナス年2回支給(基準あり)

待遇・福利厚生

【福利厚生】
交通費支給(規定あり)
車通勤OK(マイカー通勤OK)
自転車通勤OK
無料駐車場完備
制服貸与
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

勤務場所:(変更範囲)会社の定める事務所・職場

職場環境

【従業員構成】
・男女人数
男性:4人

応募方法

「応募する」をクリックし、応募フォームにご記入の上、送信してください。
WEBエントリー後、メールにて詳細をご案内いたします。

選考プロセス

(1)WEBエントリー・書類選考
(2)選考:面接・適性検査・筆記試験を実施
※応募書類は返却いたしません。
応募書類は責任をもって破棄処分いたします。

  • 問い合わせ先:080-9025-7378

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

【契約更新の有無・判断基準】

(1)勤務成績、職務遂行能力に支障がないこと
※勤務している職場の更新判断基準を下回っていないこと

(2)心身の健康上勤務に問題がないこと
または、勤務態度に問題がないこと

(3)業務指示に従わない等、服務態度に問題がないこと

(4)事業の縮小等、会社の経営上やむを得ない事由がないこと

(5)人員配置の変更等による余剰人員が生じてないこと

(6)契約内容において「更新は今回限りとする」旨の
特約が記載されていないこと

(7)その他、やむを得ない事由がないこと

その他

交通費支給あり(規定に基づく)、ミニボーナスあり(規定に基づく)

【ブランド名】
トヨタエンタプライズ
【事業内容】
総合サービス

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