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訪問支援員

Exclusive opportunity

Onsite

訪問支援員

社会福祉法人練馬区社会福祉事業団

訪問支援員

20 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

30 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

社会福祉法人練馬区社会福祉事業団

就業場所

〒179-0072

東京都練馬区光が丘3-3-1-103

光が丘南地域包括支援センター

職種

訪問支援員/光が丘南地域包括支援センター

仕事内容

  • ひとり暮らしの高齢者等訪問支援業務を担う
  • ひとり暮らしの高齢者等の見守り
  • 自宅訪問や訪問支援協力員(区民ボランティア)等との連携

および地域づくり等 将来的に他の事業・職種へのキャリアパスもあります!

<変更範囲:法人の定める業務>

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13090-37894561

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

池袋公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1309-415764-0

事業所名

シャカイフクシホウジンネリマクシャカイフクシジギョウダ

ン

社会福祉法人練馬区社会福祉事業団

所在地

〒179-0072

東京都練馬区光が丘6丁目4-1

(練馬区立学校教育支援センター4階)

ホームページ

https://www.nerima-swf.jp/

正社員

フル

学歴不問

書類選考なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

仕事内容

職種

訪問支援員/光が丘南地域包括支援センター

仕事内容

  • ひとり暮らしの高齢者等訪問支援業務を担う
  • ひとり暮らしの高齢者等の見守り
  • 自宅訪問や訪問支援協力員(区民ボランティア)等との連携

および地域づくり等

※将来的に他の事業・職種へのキャリアパスもあります!

<変更範囲:法人の定める業務>

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒179-0072

東京都練馬区光が丘3-3-1-103

光が丘南地域包括支援センター

最寄り駅

都営大江戸線 光が丘駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

就業場所に関する特記事項

西武バス・国際興業バス「光が丘南通り」下車徒歩1分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

建物内全面禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

練馬区内

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が65歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

実務経験

必要な免許・資格

免許・資格名

社会福祉士

あれば尚可

介護支援専門員(ケアマネージャー)

あれば尚可

保健師

あれば尚可

他資格、実務経験によっては協議可。

試用期間

あり

期間

6か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

231,750円〜347,900円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

195,750円〜311,900円

定額的に支払われる手当(b)

新処遇改善手当 26,000円〜26,000円

地域包括居住手当 10,000円〜10,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

基本給(新処遇改善手当、地域包括居住手当除く)

  • 社会福祉士:195,750~271,900円
  • 介護支援専門員:205,750~271,900円
  • 保健師:247,350~311,900円
  • その他、社会福祉士手当 月額5000円

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

40,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり1,100円〜(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 4.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

8時30分〜17時15分

就業時間2

10時15分〜19時00分

就業時間3

12時15分〜21時00分

就業時間に関する特記事項

  • 4週8休制

土曜日は交代勤務平均月1回日祝はお休み

勤務はシフト勤務になります。

  • (2)(3)の時間は年1~2回程度

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的な事由によるもの

日5時間、月60時間、年450時間

休憩時間

45分

年間休日数

124日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

その他

その他

4週8休制 1ヶ月単位の変形労働制

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

13日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

1,055人

就業場所

8人

うち女性

8人

うちパート

1人

設立年

平成4年

資本金

500万円

労働組合

あり

事業内容

  • 40以上の事業を練馬区内にて展開!

特別養護老人ホーム、デイサービスセンター、訪問介護事業所、

地域包括支援センター、居宅介護支援事業所、老人福祉センター等

会社の特長

  • お元気な方向けの事業から「看取り」まで、幅広く事業を展開!
  • 外郭団体として安定・自立した経営体制を維持しています!

法人番号

9011605000474

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送

選考日時等

随時

選考場所

〒179-0072

東京都練馬区光が丘6-4-1

(練馬区立学校教育支援センター4階)

最寄り駅

都営大江戸線 光が丘駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時にお持ち下さい

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

ハローワークから事前連絡の上、面接日時を調整いたします。

面接時に応募書類を持参してください。

担当者

課係名、役職名

本部事務局

担当者(カタカナ)

ジンジタントウ

担当者

人事担当

電話番号

03-6758-0140

FAX

03-5383-7420

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【働くママ、働くパパへのサポート体制が充実しています!】

  • 妊娠出産休暇(産前・産後休暇):最長10週取得可能
  • 育児時間:1歳3ヶ月まで取得可能!
  • 出産支援休暇、妊娠初期休暇、母子保健健診休暇も全て有給
  • 健康診断やインフルエンザ予防接種&2つの福利厚生団体へ加入

*ライフスタイルの変化や資格取得に合わせて、様々なサービスや

役職を経験できるチャンスがあります。詳しくはHPへ

ハローワークからの事前連絡の上、面接日時を決め、面接時に応募

書類を持参して下さい。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

~ありのままのあなたを大切にしています~

当法人は練馬区内で介護・高齢者福祉事業を運営する社会福祉法

人です。高齢者福祉は初めてという方から、専門性を更に高めた

いなど、それぞれの目標やライフステージに合わせた教育制度を

整えています。また、日々心身共に健康で長く勤められるよう、

ワークライフバランス・福利厚生にも力を入れ、職場の様々な意

見を取り入れながら働きやすい職場づくりを大切にしています。

たとえば・・・

産前産後休暇(前年度実績100%取得)、育児時間は有給。

学べる環境 資格取得費用の助成が充実!

充実の福利厚生(制服貸与、インフルエンザ予防接種は事業所負

担、ソウェルクラブ、ねりまファミリーパック加入)で安心!

さまざまなサービスを運営しているので、キャリアアップの可能

性が広がる!

*ライフスタイルの変化や資格取得に合わせて、さまざまなサー

ビスや役職を経験できるチャンスがあります。職員の声をホーム

ページに掲載しているので是非ご覧ください。

ご応募お待ちしています

#23区

職務給制度

あり

職務給制度の内容

介護士、機能訓練指導員のみ、仕事の内容に基づき基本給を決定し

ている。

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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