新築戸建の建築施工管理

ハローワーク事業所名

関西不動産販売株式会社

就業場所

〒569-0061

大阪府高槻市高西町５－５

「関西不動産販売株式会社 ＣＡＳＡ ＣＯＶＯ高槻」

職種

新築戸建の建築施工管理／ＣＡＳＡ ＣＯＶＯ高槻

仕事内容

• 自社ブランドの新築戸建住宅「ｔｈｅ ＣＡＳＡ」シリーズ

及び注文建築の施工管理をお任せします。

担当する現場は全て自社物件の為、働きやすさは抜群。

完全分業体制で仕事に集中しやすい環境が整っています。

• 新築戸建住宅「ｔｈｅ ＣＡＳＡ」シリーズの

資材の発注管理、協力会社職人の手配調整、工程、品質、原価、

安全管理など施工管理業務をお任せします。 建築・土木施工管理技士・建築士の有資格者歓迎！

【変更範囲：会社の定める業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

27150-20517661

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

茨木公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

不動産代理業・仲介業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2715-410919-9

事業所名

カンサイフドウサンハンバイ カブシキガイシャ

関西不動産販売株式会社

所在地

〒569-1124

大阪府高槻市南芥川町１６番３号

ホームページ

https://kansaisan.co.jp/

正社員

フル

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

新築戸建の建築施工管理／ＣＡＳＡ ＣＯＶＯ高槻

仕事内容

• 自社ブランドの新築戸建住宅「ｔｈｅ ＣＡＳＡ」シリーズ

及び注文建築の施工管理をお任せします。

担当する現場は全て自社物件の為、働きやすさは抜群。

完全分業体制で仕事に集中しやすい環境が整っています。

• 新築戸建住宅「ｔｈｅ ＣＡＳＡ」シリーズの

資材の発注管理、協力会社職人の手配調整、工程、品質、原価、

安全管理など施工管理業務をお任せします。

※建築・土木施工管理技士・建築士の有資格者歓迎！

【変更範囲：会社の定める業務】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒569-0061

大阪府高槻市高西町５－５

「関西不動産販売株式会社 ＣＡＳＡ ＣＯＶＯ高槻」

最寄り駅

阪急京都線 高槻市／ＪＲ京都線 高槻駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙室以外での喫煙を禁止し、徹底した分煙を実施。

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６０歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

木造戸建住宅の施工管理経験者 （前職年収をしっかり考慮）

リフォーム等の施工管理経験者

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３～６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

300,000円〜400,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

210,000円〜210,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

あり

90,000円〜190,000円

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として

支給し、４０時間を超える時間外労働は追加で支給。

その他の手当等付記事項（ｄ）

【資格手当】

１級土木施工管理技士３０，０００円

１級建築施工管理技士３０，０００円

２級土木施工管理技士１０，０００円

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

30,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜50,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

300,000円〜1,500,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

30時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

予算及び決算業務

１日５時間、月８０時間（年６回を上限）、年間７２０時間まで

休憩時間

60分

年間休日数

120日

休日等

休日

土曜日，日曜日，その他

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

326人

就業場所

25人

うち女性

5人

うちパート

0人

設立年

平成17年

資本金

9,500万円

労働組合

なし

事業内容

北摂エリアを中心とする総合不動産業

新築分譲販売・新築中古物件仲介・管理業務・建築工事の請負・リ

フォーム請負・コーディネート等を行っています。

会社の特長

設立２１年目を迎え、北摂エリアを中心に店舗を展開中。

このたび、神戸三宮・西宮市にも新たな拠点を開設。

さらに阪神・京都方面へ店舗・事業拡大を目指します。

法人番号

4120901013621

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒569-0061

大阪府高槻市高西町５－５

「関西不動産販売株式会社 ＣＡＳＡ ＣＯＶＯ高槻」

最寄り駅

阪急京都線 高槻市／ＪＲ京都線 高槻駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，その他

その他の送付方法

原則Ｅメール

郵送の送付場所

〒569-1124

大阪府高槻市南芥川町１６番３号

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

選考場所は変更になる可能性もございます。

担当者

課係名、役職名

人事部 人事課

電話番号

072-686-1010

ＦＡＸ

072-686-1011

Ｅメール

kfh_[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※応募の際は、事前連絡のうえ、ハローワーク紹介状、

履歴書（写真貼付）をＥメール添付にて送信、

若しくは、当社人事部 宛にご郵送下さい。

書類選考後、追ってご連絡致します。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

関西不動産販売（株）について

弊社は阪神エリアを拠点とする不動産総合カンパニーです。新築戸

建住宅の分譲から不動産の売買仲介、リフォーム、建築工事の請負

、設計、内装デザインに至るまで、住まいにまわるあらゆる事業

を一社完結で行っています。

攻めの店舗展開で京阪神方面へ

高槻市、箕面市、豊中市など、北摂エリアを中心に複数の店舗を構

える弊社ですが、今後は京阪神方面へのエリア拡大を目指していま

す。

このたび兵庫県宝塚市、大阪府茨木市、神戸三宮、西宮市に新たな

拠点を開設いたしました。

新店続々、ポストチャンスも多数！

京阪神方面への更なるエリア拡大を目指し、積極的に店舗を展開す

る弊社。新店のオープンに伴い、ポストチャンスも多数！中には、

未経験で入社して２年で店長を任された例もあります。キャリア入

社のハンデはなく、しっかりと評価・還元される環境です。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職務内容・難易度・能力で評価

復職制度

あり

復職制度の内容

本人からの申し出に応じて再雇用

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。