女性専用フィットネス施設

ハローワーク事業所名

オー・シー・エム東海 株式会社

就業場所

〒630-8013

奈良県奈良市三条大路２丁目３－２６

職種

女性専用フィットネス施設（三条大路）

仕事内容

• お客様との対話（コミュニケーション）が中心のお仕事です。
• 受付業務（お客様の情報等の簡単な入力作業）
• お客様の健康管理やアドバイス
• 当社取扱い商品（運動用衣服等）の案内、販売
• イベント（季節の行事・バス旅行・周年記念等）の計画・開催
• 簡単体操サポート（お客様が安全に効果的に体操が出来ように周

囲をしっかり見て回りサポートします。）

カーブスで教えている体操は、高齢の女性でも簡単にできるもので

す。また、研修制度がしっかりしているので未経験の方や運動の苦

手な方も大歓迎です。（８割以上は未経験でのスタートです）

＊変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

24030-12452161

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

津公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

燃料小売業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2403-103607-8

事業所名

オーシーエムトウカイカブシキガイシャ

オー・シー・エム東海 株式会社

所在地

〒514-1118

三重県津市久居新町２８５２番地

ホームページ

http://www.ocmtoukai.co.jp

正社員

フル

経験不問

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

女性専用フィットネス施設（三条大路）

仕事内容

• お客様との対話（コミュニケーション）が中心のお仕事です。
• 受付業務（お客様の情報等の簡単な入力作業）
• お客様の健康管理やアドバイス
• 当社取扱い商品（運動用衣服等）の案内、販売
• イベント（季節の行事・バス旅行・周年記念等）の計画・開催
• 簡単体操サポート（お客様が安全に効果的に体操が出来ように周

囲をしっかり見て回りサポートします。）

カーブスで教えている体操は、高齢の女性でも簡単にできるもので

す。また、研修制度がしっかりしているので未経験の方や運動の苦

手な方も大歓迎です。（８割以上は未経験でのスタートです）

＊変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒630-8013

奈良県奈良市三条大路２丁目３－２６

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

勤務中は、喫煙禁止です。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

奈良県内

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

６５歳定年年齢上限のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な免許・資格

他店舗への応援等で運転が必要な場合有り

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

２４万６千円

（基本給２０万円＋固定残業代４万６千円（３１時間分）

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

277,000円〜277,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

220,000円〜220,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

あり

57,000円〜57,000円

固定残業代に関する特記事項

名称：職務手当

時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず３５時間分の時間外

手当を「職務手当」として支給し、超過分は法定通り追加で支給

その他の手当等付記事項（ｄ）

役職手当

会議送迎お礼

永年手当

家族会員補助

店長手当

月平均労働日数

21.6日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり5,000円〜15,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

5,000円〜200,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

又は

9時30分〜19時30分の時間の間の8時間

就業時間に関する特記事項

実働８時間

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

21時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

105日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

お盆休み、年末年始 ３～５日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

厚生年金基金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

4年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

86人

就業場所

2人

うち女性

2人

うちパート

0人

設立年

平成9年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

・石油製品小売業（ガソリンスタンド）・フィットネスクラブ事業

会社の特長

三重県下に６ＳＳを有する。お客様と働く私たちとの満足の共有」

を合言葉に活気のある明るい職場づくりに励んでいます。現在令和

７年フィットネスクラブ事業（三重・和歌山・奈良に１３店舗）

法人番号

9190001001284

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考，筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒630-0223

奈良県生駒市小瀬町８８ ホームセンターダイキ敷地内

「カーブス南生駒店」

最寄り駅

南生駒駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒514-1118

三重県津市久居新町２８５２番地

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

マネージャー

担当者（カタカナ）

ニシヤマ ハルミ

担当者

西山 晴美

電話番号

080-1615-4947

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・制服及び靴、貸与

・３６協定締結、届出済

＊面接後に二次面接をする場合あり

研修期間は２４万６千円

（研修期間６ヶ月は習熟度により変動）

基本給 ２０００００円

固定残業 ４６０００円（２９時間分）

昇給：年２回（４月、１０月）

賞与：年２回（６月、１２月）

（入社後の給与推移予定表）

入社時 ２４万６千円

半年後 ２７万７千円

１年後 ２７万８千円（がん保険加入）

３年後 ２８万７千円（積立保険加入含）

５年後 ２９万９千円（積立基金補助含）

１０年後 ３０万１千円（積立基金補助含）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社は、みんなが仲良く、アットホームな雰囲気を大切にしている

職場です。優しいマネージャーが常に社員の相談に親身に対応して

おり、安心して働ける環境を整えています。

また、他店舗との交流も盛んで、自分と気の合う仲間がすぐに見つ

かるのも特徴です。コミュニケーションを大切にし、明るく素直な

方にはぴったりの職場です。

社員一人ひとりが気持ちよく働けるよう、チームワークと和やかな

人間関係づくりに力を入れています。そんな環境で、一緒に成長し

ていきませんか？

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職種による

復職制度

あり

復職制度の内容

双方合意による

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。