物流企業のインサイドセールス

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

宮城県多賀城市

職種

物流企業のインサイドセールス（仙台）

仕事内容

• 取引先対応（電話・メール）

・取引先からの問い合わせ対応（荷物・トラックの手配）

・荷物や空車の情報を収集

• 荷物の受注＆車両の手配

・メーカーや協力会社から輸送依頼を受け、条件に合うトラックを

手配

• 進捗管理＆情報収集

・運送状況や交通情報をチェックし、進捗を管理

・遅延が発生した場合は、荷主へ報告・調整

• データ入力＆事務業務

・輸送依頼書の作成や受注データの入力

・売上集計や書類作成などの事務業務 【特記事項参照】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

23111-01662361

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

刈谷公共職業安定所 碧南出張所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般貨物自動車運送業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル

学歴不問

資格不問

時間外労働なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

物流企業のインサイドセールス（仙台）

仕事内容

• 取引先対応（電話・メール）

・取引先からの問い合わせ対応（荷物・トラックの手配）

・荷物や空車の情報を収集

• 荷物の受注＆車両の手配

・メーカーや協力会社から輸送依頼を受け、条件に合うトラックを

手配

• 進捗管理＆情報収集

・運送状況や交通情報をチェックし、進捗を管理

・遅延が発生した場合は、荷主へ報告・調整

• データ入力＆事務業務

・輸送依頼書の作成や受注データの入力

・売上集計や書類作成などの事務業務 【特記事項参照】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

宮城県多賀城市

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

全国（国内各地営業所へ

転勤の可能性あり）

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢未満の募集のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

パソコンにてエクセル・ワードを使ったインプットや書類作成

試用期間

あり

期間

３ヵ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

190,250円〜280,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

190,250円〜280,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊経験、実績により手当付加あり

月平均労働日数

21.3日

賃金形態等

月給

通勤手当

一定額

月額

3,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

土曜日出勤：年に数日のみ社内カレンダーに基づく夏季連休７日程

度冬季連休５日程度

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

64人

就業場所

6人

うち女性

2人

うちパート

0人

労働組合

なし

事業内容

物流×商社という新たなビジネスモデルとして、独自のネットワー

クを駆使し、お客様に最適な物流を提案する専門物流商社です。

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

仕事内容 変更範囲：会社の定める業務

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

ワイズ通商は、「会社を一緒に成長させたい！」

そんな熱い想いを持つ方、大歓迎です！！

こんな方にぴったり

• 正社員でお仕事を探している
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弊社で活躍している人の特徴例

• 自分の意見をしっかり持ち、周囲と対等に議論できる方
• ユニークな発想や柔軟な考え方ができる方
• 人と関わることが好きで、周囲と良好な関係を築ける方
• チャレンジ精神があり、困難にも前向きに取り組める方
• 行動力があり、自ら動くことができる方
• 成長意欲があり、キャリアアップや収入アップを目指している方

職務給制度

あり

職務給制度の内容

総合職、一般職、現業職毎に役職に応じ一等級制度があります

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。