看護師・准看護師　【福祉施設勤務/正規職員

ハローワーク事業所名

社会福祉法人 安曇野福祉協会

就業場所

〒399-8205

長野県安曇野市：特別養護老人ホーム豊岳荘・特別養護老人ホーム

常念荘・養護老人ホーム安曇寮・障害者支援施設アルプス学園・多

機能型事業所やまびこ学園 いずれか 特記事項欄参照

職種

看護師・准看護師 【福祉施設勤務／正規職員／夜勤なし】

仕事内容

特別養護老人ホーム、養護老人ホーム、障害者施設などの福祉施設

における利用者、入所者様の健康管理。

高齢者施設希望、障がい者施設希望等ご相談ください。

安曇野市内で８事業所【高齢者・障がい・児童】を運営

・バイタルチェックや薬の管理・配薬

・経管栄養の準備や注入、利用者様の急変時の対応 等

【福祉資格不問・福祉経験のない方も大歓迎！】

【施設見学を随時実施中！お気軽にご参加ください！】

＊就業場所は採用後に決定「変更の範囲：法人の定める業務」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

20020-16253561

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

松本公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2002-103202-5

事業所名

シャカイフクシホウジン アズミノフクシキョウカイ

社会福祉法人 安曇野福祉協会

所在地

〒399-8205

長野県安曇野市豊科５１２６番地１

ホームページ

https://azuminofukushi.jp/

正社員

フル

経験不問

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

看護師・准看護師 【福祉施設勤務／正規職員／夜勤なし】

仕事内容

特別養護老人ホーム、養護老人ホーム、障害者施設などの福祉施設

における利用者、入所者様の健康管理。

高齢者施設希望、障がい者施設希望等ご相談ください。

安曇野市内で８事業所【高齢者・障がい・児童】を運営

・バイタルチェックや薬の管理・配薬

・経管栄養の準備や注入、利用者様の急変時の対応 等

【福祉資格不問・福祉経験のない方も大歓迎！】

【施設見学を随時実施中！お気軽にご参加ください！】

＊就業場所は採用後に決定「変更の範囲：法人の定める業務」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒399-8205

長野県安曇野市：特別養護老人ホーム豊岳荘・特別養護老人ホーム

常念荘・養護老人ホーム安曇寮・障害者支援施設アルプス学園・多

機能型事業所やまびこ学園 いずれか ※特記事項欄参照

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内原則禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

安曇野市内

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限（定年６０歳）

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

准看護師

必須

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

182,444円〜281,900円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

172,444円〜266,900円

定額的に支払われる手当（ｂ）

資格手当 10,000円〜15,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

※経験のある方は協会の規定により前歴換算を行い、基

本給を決定します。【前歴換算の詳細につきましてはお

気軽にお問い合わせください。】

扶養手当、住居手当、時間外・休日勤務手当、オンコー

ル手当 等

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

9,100円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,200円〜9,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

7時30分〜16時30分

就業時間２

9時00分〜18時00分

就業時間３

9時30分〜18時30分

就業時間に関する特記事項

＊就業時間は配属先事業所のシフトにより異なる場合があります。

（日勤のみの事業所もあり）

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

2時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

120日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

各施設シフトにより異なる。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

20日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

不問

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

225人

就業場所

225人

うち女性

171人

うちパート

32人

労働組合

なし

事業内容

社会福祉施設の経営

会社の特長

特別養護老人ホーム２施設、養護老人ホーム１施設、障害者支援施

設１施設、就労継続支援Ｂ型事業所、児童発達支援事業所の設置経

営をしている法人です。

法人番号

4100005006400

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒399-8205

長野県安曇野市豊科５１２６番地１

最寄り駅

ＪＲ豊科駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

資格証明書写し

応募書類の送付方法

郵送，その他

その他の送付方法

持参可

郵送の送付場所

〒399-8205

長野県安曇野市豊科５１２６番地１

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

募集期間：随時募集 ※応募希望者は必ず事前連絡のうえ、応募書

類を簡易書留にて郵送又は持参してください。

担当者

課係名、役職名

総務担当課 採用担当

担当者（カタカナ）

ウチヤマ アヤ

担当者

内山 あや

電話番号

0263-72-9141

ＦＡＸ

0263-72-9152

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【就業場所補足】

特別養護老人ホーム豊岳荘 豊科南穂高８１７－１【定員９０名】

特別養護老人ホーム常念荘 堀金烏川２０４８ー２【定員７０名】

養護老人ホーム安曇寮 穂高４７９０【定員５０名】

障害者支援施設アルプス学園 三郷小倉６０７０【定員５０名】

多機能型事業所やまびこ学園 豊科５１２６－１【定員１０名】

【就業時間補足】

勤務する施設によって勤務時間が前後することがあります。

【応募に関する留意事項】

詳細は、「事業所からのメッセージ」若しくは

安曇野福祉協会ＨＰ【職員募集要項】をご確認ください。

• 応募の方はハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。

＊職場いきいきアドバンスカンパニー認証事業所

＊インスタグラムにて日々の様子等を配信中！

詳しくは ＠ａｚｕｍｉｆｕｋｕｓｈｉ を検索してみてね

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

• 施設見学、説明会も行っていますので、興味のある方は、お気軽

にご相談ください。

採用担当者が施設の雰囲気や仕事内容、入職後の待遇等細かく

説明させていただきます。まずは見学だけでも結構です。

お気軽にご参加ください。

・障害児通所支援事業へ従事するに当たっては、令和８年１２月２

５日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者によ

る児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年

法律第６９号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づ

き、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必

要となります。

・特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は

こども性暴力防止法に基づき、障害児通所支援事業に従事させない

こと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つと

して、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。

・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等に

より、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。

※「特定性犯罪」、「特定性犯罪事実該当者」の内容は別紙参照条

文をご参照ください。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。