医療法人 佑志会 守屋病院
管理者・介護専門員・計画作成【グループホーム花々館】
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
30 September 2026
What they need
ハローワーク事業所名
医療法人 佑志会 守屋病院
就業場所
〒899-2502
鹿児島県日置市伊集院町徳重3丁目3番地14
医療法人 佑志会 グループホーム花々館
職種
管理者・介護専門員・計画作成【グループホーム花々館】
仕事内容
*グループホームでの、管理的業務及び介護業務
(入居、退去・家族との連携・保険請求その他付随する業務)
*ケアプラン作成及び介護支援等
学校行事等相談に応じます。
60歳以上の方応募相談可
(但し、雇用条件は別途相談)
変更範囲:事業所の定める業務
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
46060-03005061
受付年月日
2026年10月1日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
伊集院公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
病院
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
4606-010978-9
事業所名
イリョウホウジンユウシカイ モリヤビヨウイン
医療法人 佑志会 守屋病院
所在地
〒899-2502
鹿児島県日置市伊集院町徳重2丁目5番地5
ホームページ
正社員
フル
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
管理者・介護専門員・計画作成【グループホーム花々館】
仕事内容
*グループホームでの、管理的業務及び介護業務
(入居、退去・家族との連携・保険請求その他付随する業務)
*ケアプラン作成及び介護支援等
学校行事等相談に応じます。
60歳以上の方応募相談可
(但し、雇用条件は別途相談)
変更範囲:事業所の定める業務
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒899-2502
鹿児島県日置市伊集院町徳重3丁目3番地14
医療法人 佑志会 グループホーム花々館
最寄り駅
伊集院駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
3分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢未満の方を募集、18歳未満の危険有害業務の禁止
学歴
必須
高校以上
専攻について
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
介護現場経験3年以上
必要な免許・資格
免許・資格名
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
求人に関する特記事項欄を参照
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
245,000円〜265,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
160,000円〜180,000円
定額的に支払われる手当(b)
管理者手当 20,000円〜20,000円
ケアマネ資格手当 30,000円〜30,000円
計画作成手当 20,000円〜20,000円
処遇改善手当 15,000円〜15,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*精勤手当3,000円 *夜勤手当5,000円/回
*家族手当 配偶者 6,000円、 第二子まで
3,000円、第三子以上 2,000円
*処遇改善手当 1.5万円+勤務実績に応じた額
(30,000円~46,000円)
月平均労働日数
21.6日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
10,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
5日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1,000円〜2,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
7時00分〜16時00分
就業時間2
8時30分〜17時30分
就業時間3
10時00分〜19時00分
就業時間に関する特記事項
(4)16時00分~09時00分
(1)~(4)シフト制
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
105日
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
当施設の勤務表による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
単身用あり
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
145人
就業場所
19人
うち女性
17人
うちパート
7人
設立年
昭和40年
資本金
5,000万円
労働組合
なし
事業内容
守屋病院は、内科、消化器内科、外科、整形外科等を有するケアミ
ックス病院です。病床(一般病床、地域包括ケア病床、療養病床)
が67床あり、グループ内に関連介護施設が4施設ございます。
会社の特長
日置市内で唯一の乳がん検診実施機関として女性の健康づくりを応
援しています。地域に根ざし、心のこもった医療・介護サービスを
、スタッフの笑顔と真心で地域の皆様へ提供しています。
法人番号
2340005000190
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
外国人雇用実績
なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
欠員補充
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後4日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話
選考日時等
その他
その他の選考日時等
後日連絡
選考場所
〒899-2502
鹿児島県日置市伊集院町徳重2丁目5番地5
医療法人佑志会 守屋病院
最寄り駅
伊集院駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送,Eメール,求職者マイページ
郵送の送付場所
〒899-2502
鹿児島県日置市伊集院町徳重2丁目5番地5
医療法人佑志会 守屋病院
応募書類の返戻
あり
担当者
課係名、役職名
事務
担当者(カタカナ)
サカイ
担当者
坂井
電話番号
099-273-3195
FAX
099-272-2007
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
【必要な免許・資格】
・介護支援専門員(ケアマネージャー)
・認知症対応型サービス事業管理者研修終了者
・認知症実践者研修終了者
介護支援専門員資格所持者で両方の研修終了者
「子育て応援求人」
*事前に紹介状・履歴書を送付先へ送付してください。
書類選考後、面接日時を連絡します。
オンライン自主応募の場合、ハローワークの紹介状は不要
ですが、求職者マイページに書類を添付して原本は面接時
に持参ください。
「シニア歓迎求人」
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
「グループホーム花々館」は、日置市伊集院町徳重にある
グループホームです。
伊集院町の中心部にある閑静な住宅街に位置しており、
JR伊集院駅から徒歩約3分、鹿児島市内からは車で約30分と
通勤アクセス良好です。
ただいま、
入居者様の身の回りのお世話をしていただけるスタッフを
募集しております。
明るくアットホームな雰囲気で、福利厚生も充実しており、
長期的にご活躍できる職場です。
ぜひ、面接、見学にいらしてください。
職務給制度
なし
復職制度
なし
福利厚生の内容
全施設、職員専用の無料駐車場を完備しています。
健康診断の費用は一部検査を除き全額補助しております。また、女
性職員は乳がん検診も受診できます。
年に一回、職員のストレスチェックを実施しており、必要に応じて
事業所と専門機関が連携して職員の心のケアを行います。
病院から徒歩10分圏内に職員寮がございます。1Kタイプで、寮
費は月5,000円(水道光熱費は別途ご負担)です。
研修制度
研修制度の内容
外部研修への参加費用等、自己啓発にかかる費用の補
助制度がございます。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
エレベーター
あり
階段の手すり
あり
建物内の車いす移動
可
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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