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デイサービス送迎ドライバー 副業兼業可 日休み

Exclusive opportunity

Onsite

デイサービス送迎ドライバー 副業兼業可 日休み

株式会社元気広場 元気広場城西

デイサービス送迎ドライバー 副業兼業可 日休み

21 days ago

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Important information


Contract type:

Part time

Work mode:

Onsite

Published on:

1 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社元気広場 元気広場城西

就業場所

〒422-8064

静岡県静岡市駿河区新川1丁目12-34

職種

職種解説

急募 デイサービス送迎ドライバー 副業兼業可 日休み

仕事内容

3時間型、7時間型で展開される自立支援型(運動中心)のデイサ

ービスでの送迎業務になります。朝・昼・夕 3回 合計6時間(

1回の出勤約2時間)の送迎業務を担当して頂きます。

(朝・夕 2回 約4時間勤務 も相談ください)

・その他業務、送迎車両の清掃・給油・簡単な点検・車の準備

・送迎車両例 ステップワゴン、ハイエース(福祉車両 車いす2

台乗車)

・送迎範囲:静岡市葵区・駿河区

変更範囲:変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

22010-23489461

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

静岡公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2201-615011-8

事業所名

カブシキガイシヤ ゲンキヒロバ ゲンキヒロバ ジョウサ

イ

株式会社元気広場 元気広場城西

所在地

〒422-8064

静岡県静岡市駿河区新川1丁目12-34

ホームページ

http://www.genkihiroba-rec.jp/

パート

パート

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

職種解説

急募 デイサービス送迎ドライバー 副業兼業可 日休み

仕事内容

3時間型、7時間型で展開される自立支援型(運動中心)のデイサ

ービスでの送迎業務になります。朝・昼・夕 3回 合計6時間(

1回の出勤約2時間)の送迎業務を担当して頂きます。

(朝・夕 2回 約4時間勤務 も相談ください)

・その他業務、送迎車両の清掃・給油・簡単な点検・車の準備

・送迎車両例 ステップワゴン、ハイエース(福祉車両 車いす2

台乗車)

・送迎範囲:静岡市葵区・駿河区

変更範囲:変更なし

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績(過去3年間)

該当職種では0名

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

6ヶ月

契約更新の可能性

あり(原則更新)

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒422-8064

静岡県静岡市駿河区新川1丁目12-34

最寄り駅

静岡駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

就業場所に関する特記事項

静鉄バス 寿町バス停 徒歩5分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

介護施設での送迎業務や介護タクシーの経験があれば尚可

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,200円〜1,350円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,200円〜1,350円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

※土祝 時給50円UP

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

30,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

15日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1時間あたり0円〜30円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

交替制(シフト制)

就業時間1

7時45分〜9時30分

就業時間2

15時45分〜17時45分

就業時間3

11時45分〜13時30分

就業時間に関する特記事項

*朝・昼・夕の時間帯を担当して頂きます。(出勤の回数や朝のみ

、夕のみなど、ご相談ください)

※1回の勤務は約2時間程度となります。

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週2日〜週6日

労働日数について相談可

休日等

休日

日曜日,その他

週休二日制

その他

その他

日曜日その他はシフト制

年末年始(12月30日~1月3日)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

3日

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

218人

就業場所

47人

うち女性

41人

うちパート

40人

設立年

平成21年

資本金

2,000万円

労働組合

なし

事業内容

機能訓練型通所介護施設『元気広場』を直営7施設運営。SC加盟

施設3施設。訪問看護1か所。定期巡回随時対応型訪問介護看護1

か所。居宅介護支援事業所4か所。系列会社1か所

会社の特長

城西神経内科クリニックの医療スタッフと開発した機能訓練や認知

症プログラムに加え、筑波大学、常葉大学や東京都健康長寿医療セ

ンターと共同開発した介護プログラムを継続・実践している。

法人番号

4080001012545

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒422-8064

静岡県静岡市駿河区新川1丁目12-34

最寄り駅

静岡駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

施設長

担当者(カタカナ)

ヤマモト

担当者

山本亮太

電話番号

054-289-0610

FAX

054-289-0611

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*就業時間・日数について相談可

*加入保険、有給休暇は労働条件により変動あり、法定通りです。

*無料駐車場あり

*応募前の見学可能

※子育て・仕事両立支援

*静岡県内にある「整骨院葵堂」が優待価格で使用できます

  • この求人は「オンライン自主応募」が可能です。応募に関するこ

とは当事者間で対応してください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

デイサービスでのドライバー経験が無い方、先輩ドライバーがイチ

からお教えいたします。

また、車イスの対応や軽い介助方法も一度にではなく、少しずつ一

緒に学んでいければと思います。

送迎コースの下見やお客様への対応に関しても丁寧にお教えいたし

ます。

経験者の方はもちろん、未経験の方でも安心してご応募ください。

お待ちしています。

「男女とも活躍中」

支店・営業所・工場等

箇所数

11箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

元気広場桜が丘

代表的な支店・営業所・工場等2

元気広場焼津

代表的な支店・営業所・工場等3

元気広場大岩

主要取引先

主要取引先1

市役所

関連会社

関連会社1

株式会社トスコ

関連会社2

株式会社えふけあ

職務給制度

あり

職務給制度の内容

一部職種適用

復職制度

なし

福利厚生の内容

・資格取得制度あり(補助金10万円以内)

・インフルエンザ予防接種補助

・年間休日112日

・制服貸与

・社内奨励金

・無料駐車場

・友達紹介制度

・友達紹介制度

・葵堂整骨院優待

・子育て支援

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

・機能訓練部会(月1回)常葉大学内田教授による指

導

・常葉大学内田教授の施設巡回

・生活相談員部会(月1回)

・石垣医師の医療の視点からの指導

・社内法定研修

両立支援の内容

産休、育休制度あり

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

オストメイト対応トイレ,車いす対応トイレ,洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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