医療クラーク・医療事務　平日・土曜午前

ハローワーク事業所名

医療法人 わたなべ耳鼻咽喉科医院

就業場所

〒856-0828

長崎県大村市杭出津２丁目 ５７９－８

職種

職種解説

医療クラーク・医療事務 平日・土曜午前（応相談）

仕事内容

• 当院での医療クラーク（診療助手）・医療事務などの業務を担当

します

・電子カルテ入力（クラーク業務）電子カルテ自体はシンプルです

・患者の問診・誘導、器具の整備・診察処置介助（できる範囲で）

・受付業務補助（来院患者対応・電話対応・レセプトなど）

・院内の清掃などの業務を行います。

• 医療機関勤務の経験がない方でも丁寧に指導させて頂いておりま

す（実績あり）

• 電子カルテを沢山操作します。パソコン入力スキルは必須になり

ます

※業務内容は採用面接時に相談に応じさせていただきます

※従事すべき業務の変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

42040-04501361

受付年月日

2026年9月30日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

大村公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般診療所

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

4204-100812-7

事業所名

イリョウホウジン ワタナベジビインコウカイイン

医療法人 わたなべ耳鼻咽喉科医院

所在地

〒856-0828

長崎県大村市杭出津２丁目 ５７９－８

ホームページ

http://watanabejibiinkouka.wixsite.com/home

パート

パート

経験不問

資格不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

職種解説

医療クラーク・医療事務 平日・土曜午前（応相談）

仕事内容

• 当院での医療クラーク（診療助手）・医療事務などの業務を担当

します

・電子カルテ入力（クラーク業務）電子カルテ自体はシンプルです

・患者の問診・誘導、器具の整備・診察処置介助（できる範囲で）

・受付業務補助（来院患者対応・電話対応・レセプトなど）

・院内の清掃などの業務を行います。

• 医療機関勤務の経験がない方でも丁寧に指導させて頂いておりま

す（実績あり）

• 電子カルテを沢山操作します。パソコン入力スキルは必須になり

ます

※業務内容は採用面接時に相談に応じさせていただきます

※従事すべき業務の変更範囲：変更なし

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

あり

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒856-0828

長崎県大村市杭出津２丁目 ５７９－８

最寄り駅

大村駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

※敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期キャリア形成のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なＰＣスキル

※電子カルテ入力・レセプト作成業務あり※

医師の傍らで電子カルテを操作します。

パソコンキーボード入力スキルは必須ですのでご了承ください。

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,100円〜1,200円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,100円〜1,200円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

※ベースアップ手当：勤務日数及び貢献度によって

１，０００～１０，０００円を支給します。

※通勤手当は勤務日数に合わせます。

週６日勤務で大村市内は４，０００円、市外は７，００

０円までが上限（応相談）です。

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

4,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

18日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

27日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

8時30分〜12時30分

就業時間２

14時00分〜18時00分

就業時間に関する特記事項

（１）月・火・木・金・土 午前 ※勤務体系などは応相談

週に１～２回でも可

（２）平日午後（勤務体系に合う方）※必須ではありません※

土曜午前中勤務が常に勤務できる方は採用面で優遇いたします

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

2時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週2日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

水曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

※年末年始などの休業あり

臨時休診などによる休暇あり。年に２回程度の休日当番医あり

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

3日

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

8人

就業場所

8人

うち女性

8人

うちパート

3人

設立年

平成2年

労働組合

なし

事業内容

外来診療を中心としておこなう耳鼻咽喉科無床診療所での業務

会社の特長

外来診療を中心におこなう耳鼻咽喉科診療所です。アットホームな

雰囲気をモットーに、年代を問わず気軽に受診できる地域に根ざし

た医療機関であり続けるよう日々努力をしています。

法人番号

3310005005118

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒856-0828

長崎県大村市杭出津２丁目 ５７９－８

最寄り駅

大村駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

院長・理事長

担当者（カタカナ）

ワタナベ タケシ

担当者

渡邊 毅

電話番号

0957-52-2003

ＦＡＸ

0957-52-2060

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※無料駐車場あり。

※加入保険は法定どおりに加入

週２０時間未満の勤務労災保険

週２０時間以上３０時間未満の勤務雇用保険・労災保険

週３０時間以上の勤務雇用・労災・厚生・健康保険

※年次有給休暇は勤務日数に応じて法定どおりに付与。

※副業可

※当医院は外来のみの耳鼻咽喉科診療所です。

老若男女を問わず気軽に親しまれる医療機関を日々目指し、

診療スタッフ一同が協力し合いながら大村市の地域医療を支え

て参りました。

みんな和気あいあいとした雰囲気で仲良く、大変親しみやすい

職場であると自負しています！

今回は電子カルテ導入に伴うパートタイムの医療クラーク

・診療助手・受付補助勤務者を募集いたします。

当院の電子カルテは複雑なものではなくシンプルです。

当医院での良質な医療を提供するためにお力を貸していただけ

ると幸いです。応募を心よりお待ちしております！

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当医院は外来のみの耳鼻咽喉科診療所です。

平成２年の開院以来３０数年、院長およびスタッフ一同が協力しあ

いながら大村市の地域医療を支えて参りました！

小児から高齢者まで、老若男女を問わず気軽に親しまれる医療機

関をモットーとし、みんな和気あいあいとした雰囲気で大変親しみ

やすい職場であると自負しています！

今回は、平日・土曜日の午前中の勤務者を募集いたします。（勤務

日数などはご相談させてください。）医療機関での経験は問いませ

ん。ご興味がある方は当医院ＨＰをぜひご覧ください！

最後になりますが、当医院での良質な医療を提供するためにお力を

貸していただけると幸いです。応募をお待ちしております。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。